GERENTE DE LOJA - VAGAS PROFISSIONAIS

RODRIGUES ASSESSORIA; Manaus; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A RODRIGUES ASSESSORIA está em busca de um Gerente de Loja em Recife para liderar operações e garantir o nível de atendimento ao cliente. O profissional será responsável pela gestão da equipe, controle de vendas e implementação de estratégias de marketing. É necessário ter Ensino Superior completo e experiência em varejo.

Qualificações

• Experiência em gestão de equipes e operações de varejo.
• Sólidos conhecimentos em técnicas de vendas e atendimento ao cliente.
• Disponibilidade para trabalhar em horário comercial, incluindo finais de semana.

Responsabilidades

• Liderar e supervisionar as operações diárias da loja.
• Garantir a excelência no atendimento ao cliente.
• Monitorar e analisar indicadores de desempenho.

Conhecimentos

Liderança

Comunicação efetiva

Gestão de estoque

Técnicas de vendas

Análise de dados

Formação académica

Ensino Superior completo em Administração, Comércio ou áreas afins

Ferramentas

Sistemas de gestão de lojas

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Principais Atividades

Buscamos um profissional altamente qualificado e comprometido para assumir o cargo de Gerente de Loja em nossa unidade. O candidato selecionado será responsável por liderar e supervisionar as operações diárias da loja, garantindo a excelência no atendimento ao cliente e o alcance das metas estabelecidas.

SOBRE A VAGA

Área de Atuação: Administração

Localização: Recife - PE

Escolaridade Mínima: Ensino Médio

Principais Atividades

Buscamos um profissional altamente qualificado e comprometido para assumir o cargo de Gerente de Loja em nossa unidade. O candidato selecionado será responsável por liderar e supervisionar as operações diárias da loja, garantindo a excelência no atendimento ao cliente e o alcance das metas estabelecidas.

Principais Responsabilidades

• Planejar, organizar e controlar as atividades da equipe de vendas, garantindo a eficiência e eficácia das operações.
• Gerenciar a equipe de vendas, promovendo o desenvolvimento e o desempenho dos colaboradores.
• Monitorar e analisar indicadores de desempenho, adotando ações corretivas quando necessário.
• Garantir a excelência no atendimento ao cliente, alinhado à estratégia da empresa.
• Acompanhar e controlar os níveis de estoque, realizando pedidos de reposição.
• Elaborar e implementar planos de ação para atingir as metas de vendas e lucratividade.
• Participar ativamente do planejamento e execução de ações de marketing e promoções.
• Realizar a prestação de contas e a elaboração de relatórios gerenciais.
  
  

Requisitos Essenciais

• Ensino Superior completo, preferencialmente em Administração, Comércio ou áreas afins.
• Experiência em gestão de equipes e operações de varejo.
• Sólidos conhecimentos em técnicas de vendas, gestão de estoque e atendimento ao cliente.
• Habilidade de liderança, comunicação efetiva e tomada de decisão.
• Capacidade de análise de dados e resolução de problemas.
• Familiaridade com ferramentas e sistemas de gestão de lojas.
• Disponibilidade para trabalhar em horário comercial, incluindo finais de semana.
  
  

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Nível de experiência

• Nível de experiência

  Não aplicável

Tipo de emprego

Função

• Função

  Vendas e Desenvolvimento de negócios

• Setores

  Fornecimento e gestão de recursos humanos

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