Ativa os alertas de emprego por e-mail!

Gerente de Incorporação (Development Manager)

Greystar (International)

São Paulo

Presencial

BRL 110.000 - 125.000

Tempo integral

Há 12 dias

Melhora as tuas possibilidades de ir a entrevistas

Cria um currículo adaptado à oferta de emprego para teres uma taxa de sucesso superior.

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora e em crescimento está à procura de um Gerente de Incorporação para liderar um novo portfólio Multifamily. Nesta função, você será responsável por desenvolver e acompanhar projetos desde a concepção até a operação, garantindo a entrega de empreendimentos residenciais de alta qualidade. O papel exige uma combinação de habilidades técnicas e de liderança, com foco em coordenação de equipes e comunicação eficaz com engenharia. Se você é apaixonado por desenvolvimento imobiliário e busca um desafio em um ambiente dinâmico, esta é a oportunidade perfeita para você.

Qualificações

  • Experiência comprovada no ciclo de incorporação residencial.
  • Formação em arquitetura ou engenharia com experiência em coordenação de projetos.

Responsabilidades

  • Desenvolver e acompanhar projetos desde o início até a operação.
  • Coordenação de equipes de projetistas e consultores.

Conhecimentos

Coordenação de Projetos
Comunicação com Engenharia
Visão Analítica e Financeira
Habilidades Multidisciplinares

Formação académica

Graduação em Arquitetura e Urbanismo
Engenharia Civil

Descrição da oferta de emprego

Gerente de Incorporação (Development Manager)

Join to apply for the Gerente de Incorporação (Development Manager) role at Greystar (International).

Visão geral da posição:

Como Gerente de Incorporação, você apoiará a Greystar Brasil em um novo portfólio Multifamily. Suas principais responsabilidades incluem desenvolver e acompanhar os projetos desde o início até a operação.

Responsabilidades principais:
  1. Experiência comprovada no ciclo de incorporação residencial: desde definição inicial do produto até entrega final e implantação de condomínio residencial.
  2. Coordenação e definição do produto: capacidade de coordenar equipes de projetistas e consultores terceiros, além de definir o conceito do empreendimento considerando mercado, design, viabilidade econômica e técnica.
  3. Compatibilização de projetos: conhecimento técnico em arquitetura e engenharia para identificar pontos críticos de compatibilização entre disciplinas.
  4. Histórico de entregas: portfólio de empreendimentos residenciais entregues com sucesso e experiência na implantação de áreas comuns.
  5. Comunicação com engenharia: habilidade de interação clara com a equipe de engenharia, visando otimização de custos e soluções criativas.
  6. Formação e background: formação em arquitetura ou engenharia, com experiência em coordenação de projetos, design e implantação.
  7. Experiência em incorporadoras menores: atuação anterior que proporcione visão ampla e não segmentada.
  8. Habilidades multidisciplinares: capacidade de atuar em diversas funções, incluindo projetos, aprovações, engenharia e implantação.
Requisitos:
  1. Graduação completa em Arquitetura e Urbanismo, Engenharia Civil ou áreas correlatas.
  2. Experiência com desenvolvimento de projetos residenciais.
  3. Sólido conhecimento da legislação brasileira.
  4. Conhecimento em incorporação imobiliária.
  5. Visão analítica e financeira.
  6. Experiência sólida em incorporadoras.
  7. Inglês avançado ou fluente.

Localização: São Paulo, SP | Salário: R$110.000,00 - R$125.000,00 | Publicado há 2 meses

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.