Uma candidatura feita para esta oferta — um currículo e uma carta de apresentação personalizados que vão ao encontro do anúncio.
A C&A, referência no varejo de moda, busca um líder de IAM para conduzir a estratégia, governança, arquitetura e operações de IAM, assegurando acessos adequados para associados, terceiros e contas não-humanas em Barueri/ Alphaville.
O papel envolve liderar equipes multidisciplinares de IGA, PAM, CIAM/CIEM, gerenciar o ciclo de vida de identidades, controles baseados em risco e programas de Access Review, com foco em compliance. Benefícios descritos no anúncio ajudam a apoiar a equipe.
Trabalhamos para você ser mais você em todos os momentos, começando pela sua carreira
Referência no varejo de moda, a C&A se orgulha de ter mais de 14 mil pessoas atuando em suas operações no Brasil para oferecer a melhor experiência para nossas clientes!
Trabalhar na C&A é fazer parte de um ambiente inovador e divertido, que estimula o desenvolvimento profissional em todas as fases da carreira.
Aqui você pode ser quem é! O respeito às pessoas e à diversidade fazem parte dos nossos valores.
Enxergamos a moda como uma plataforma de expressão e de como as pessoas se conectam.
Queremos fazer uma moda com impacto positivo, o que nos torna únicos. Nossa cultura acredita no valor e na riqueza das diferenças. Somos uma multinacional com alma brasileira.
Curta nossa página de carreira no Linkedin para saber mais sobre nosso dia-a-dia!
Se você se identifica com a C&A e procura uma empresa, acima de tudo, apaixonada por pessoas, #VemPraCeA.
Liderar a estratégia, governança, arquitetura e operação deGestão de Identidades e Acessos (IAM), garantindo que associados, terceiros econtas não-humanas e privilegiadas tenham acesso adequado aos recursoscorporativos de forma segura, eficiente e aderente aos requisitos regulatórios,de auditoria e de negócio.
Principais Responsabilidades
Conhecimentos e Competências
Técnicos:
Comportamentais:
O que oferecemos?