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Gerente de Finanças | Imagem Gestão

Imagem Gestão

São José dos Campos

Presencial

BRL 160.000 - 200.000

Tempo integral

Há 2 dias
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Resumo da oferta

Uma empresa em São José dos Campos, parte do Grupo Imagem, está à procura de um gerente de controladoria e finanças. O profissional irá gerenciar todas as áreas financeiras, assegurando a conformidade e a eficiência dos processos internos. O ideal é uma pessoa com experiência significativa em gestão de pessoas e conhecimentos em sistemas contábeis e ERP. Oferecemos um ambiente que prioriza o desenvolvimento profissional e benefícios flexíveis.

Serviços

Plano de Saúde – Sul América
Assistência Odontológica – Sul América
Seguro de Vida Individual
Vale Alimentação ou Refeição
Flexibilidade de horário
Dia de folga no aniversário
Incentivo a Cursos e Idiomas

Qualificações

  • Experiência em gestão de pessoas em cargos de coordenação, gerência ou equivalentes.
  • Experiência em ERP e processos de controladoria.
  • Conhecimentos de legislação específica para as áreas de negócio.

Responsabilidades

  • Gerenciar as áreas financeiras: faturamento, contas a receber e a pagar.
  • Implementar e supervisionar processos financeiros e sistemas de ERP.
  • Gerenciar auditoria anual contábil e atuar em conformidade com a legislação.

Conhecimentos

Gestão de Pessoas
Planejamento Estratégico
Comunicação
Análise Financeira
Inovação Tecnológica

Formação académica

Pós graduação em Ciências Econômicas, Ciências Contábeis, Administração de Empresas, Finanças, Controladoria, Contabilidade e/ou Auditoria

Ferramentas

ERP
Sistemas Contábeis

Descrição da oferta de emprego

  • Gerenciar as atividades das áreas Financeira e de Controladoria, propondo inovações nos processos das áreas,planejando, supervisionando e coordenando atividades inerentes.

• Gerenciar as áreas financeiras: faturamento, contas a receber/análise de crédito/cobrança, contas a pagar e tesouraria, buscando os recursos necessários (pessoal, tecnológico, ou de infraestrutura) para o desempenho adequado.

• Monitorar o desempenho através dos indicadores, assegurando o cumprimento de prazos e metas e garantindo que todas as operações financeiras estejam em conformidade com normas legais,regulatórias e corporativas , monitorando e mitigando riscos.

• Implementar e supervisionar processos e sistemas financeiros e de ERP para otimizar a gestão financeira. Automatizar processos financeiros e buscar inovações tecnológicas que promovam eficiência.

• Assessorar as Diretorias Executivas, CFO, Conselho ou sócios, com informações para a melhor tomada de decisão.

• Elaborar, conferir e validar informações ou relatórios gerenciais para apoiar nas tomadas de decisões da empresa, assegurando a qualidade e a confiabilidade do relatório/informações e a entrega no prazo estabelecido.

• Gerenciar a aplicação das diretrizes contábeis a nível corporativo, mantendo os princípios de unidade de comando, procedimentos uniformes de trabalho e controles, notadamente no que tange às práticas e demonstrações contábeis.

• Trabalhar em conjunto com o escritório de Contabilidade, a fim de ter entregues as obrigações acessórias e obrigatórias, e demonstrações financeiras (balanços, balancetes, DRE, DMPL e outros) adequadas às práticas contábeis e legislação vigente.

• Representar a empresa junto a orgãos públicos, de classe e demais entidades, no trato de assuntos referentes ao atendimento às exigências da fiscalização e auditagem externa.

• Sugerir sistemas normativos de Controladoria a serem implantados e operados pelas empresas operadoras do Grupo, que possibilitem segurança aos controles internos, participando da elaboração dos manuais internos de organização, do desenvolvimento e aplicação de sistemas manuais e computadorizados voltados para a sua área.

• Planejar e coordenar a execução do orçamento financeiro, determinando e controlando os índices financeiros econômicos, assessorando as demais áreas da empresa sobre estes aspectos das operações.

• Gerenciar a auditoria anual contábil com os Auditores Externos Independentes, que estão subordinados ao conselho.

• Atuar em conjunto com o departamento jurídico para controle de passivos contingenciais, refletindo essas informações nas demonstrações financeiras quando aplicável conforme normas CPC.

• Prestar trabalho consultivo aos clientes e demais departamentos, ou buscar consultorias externas referentes as questões contábeis, fiscais, tributárias e de controladoria, avaliando cada situação para trazer a melhor estratégia, seja para mitigar riscos ou aproveitar oportunidades.

• Gerenciar a conformidade perante a legislação pertinente; e as fiscalizações que porventura ocorram.

• Atender às solicitações das empresas/ áreas de negócio, conforme critérios de qualidade e prazo definidos.

• Elaboração do fechamento mensal de resultados e apresentações estruturadas para as Diretoria Executivas ou o Conselho.

• Atendimento às fiscalizações fiscais.

• Elaborar, conferir e validar informações ou relatórios gerenciais para apoiar nas tomadas de decisões da empresa, assegurando a qualidade e a confiabilidade do relatório/informações e a entrega no prazo estabelecido.

• Formalizar e comunicar procedimentos legais, políticas, mudanças internas e demais medidas administrativas que possam afetar as relações de trabalho.

• Gerenciar a aderência das normas ISO 9001/27001/37001.

• Cumprir e fazer cumprir as regras e diretrizes da LGPD, Compliance, Segurança da Informação, e de todas as políticas (coorporativas e das áreas), assim como processos e procedimentos em que haja envolvimento.

Gestão de Pessoas: Gerenciar as atividades da equipe e garantir as entregas nos prazos e qualidade estipulados, delegar tarefas e responsabilidades, fornecendo orientações e suporte contínuo.

Comunicação: Garantir o alinhamento do time à visão estratégica da empresa e a comunicação interna para que todos os Colaboradores sejam informados e estejam cientes das ações pertinentes.

Gestão de Pessoas: Atuar na atração, seleção, integração e desenvolvimento da equipe, garantindo alinhamento com o CHA. Acompanhar desempenho, incentivar crescimento, reconhecer esforços e conduzir offboarding com empatia.

Alinhamento com o Planejamento Estratégico: Definir, implantar e monitorar estratégias, orçamento e indicadores alinhados à empresa.

Foco no Cliente: Garantir centralidade do cliente, relacionamento estratégico e melhoria contínua da satisfação e retenção.

Objetivos e Metas: Gerenciar projetos, atividades e metas com foco em produtividade e cumprimento de prazos.

Gestão de Orçamento: Administrar recursos e orçamento da área dentro dos critérios financeiros estabelecidos.

Excelência Operacional: Melhorar processos, garantir conformidade, adotar boas práticas e buscar inovações tecnológicas.

Formação:

  • Pós graduado em alguma das áreas: Ciências Econômicas, Ciências Contábeis, Administração de Empresas, Finanças, Controladoria, Contabilidade e/ou Auditoria ou afins.

Requisitos Obrigatórios:

  • Experiência em gestão de pessoas em cargos de coordenação, gerência ou equivalentes.

Conhecimentos Desejáveis:

  • Experiência ERP.
  • Processos de controladoria, contabilidade, financeiro, fiscal, tributário e auditoria.
  • Legislação específica para as áreas de negócio.
  • Inglês/ Espanhol.

Por que escolher a Imagem Gestão?

Saúde e Segurança:

  • Plano de Saúde – Sul América.
  • Assistência Odontológica – Sul América.
  • Seguro de Vida Individual, sem custo para o colaborador.
  • Serviço de Emergência de Ambulância no escritório de São José dos Campos.
  • Previdência Privada com condições especiais.

Benefícios Financeiros:

  • Vale Alimentação ou Refeição via Cartão Caju, inclusive durante as férias.
  • Cartão Alelo Multibenefícios.
  • Vale Transporte, conforme necessidade.
  • Cooperativa de Crédito para suporte financeiro.
  • Parceria com o Banco Itaú, com isenção de taxas.
  • PLR (Participação nos Lucros e Resultados).
  • Auxílio Home Office (Cartão Caju).

Qualidade de Vida e Flexibilidade:

  • Day Off no seu aniversário + voucher especial no Cartão Caju.
  • Flexibilidade de horário, com até 2 horas de ajuste na jornada.
  • Ambiente de trabalho saudável e humanizado, que promove inovação e autenticidade.
  • Incentivo a Cursos e Idiomas, com até 2 horas semanais para estudos.
  • Plano de Carreira com oportunidades de crescimento.
  • Parcerias com instituições para cursos e capacitações.
  • Programa de Indicação para você trazer talentos para o time.

Trabalhe conosco e faça parte de um time que investe no seu crescimento e bem-estar!

Quer ser peça fundamental para nossos Clientes?

Somos uma empresa do Grupo Imagem que tem o objetivo de oferecer uma estrutura de serviços altamente eficaz com as melhores práticas de mercado em soluções de Gestão Administrativa e existimos para que nossos Clientes possam priorizar a execução de seus Negócios.

Nosso atendimento é diferenciado e focado no uso de tecnologias atuais. Dessa forma, garantimos que os processos internos estejam alinhados, em conformidade com as leis e funcionando corretamente. Para isto, investimos no desenvolvimento pessoal e profissional dos nossos Colaboradores, oferecendo cursos, workshops e parcerias que permitam a evolução contínua.

Temos a missão de proteger e direcionar os interesses e o patrimônio do Grupo Imagem quanto aos assuntos de Tecnologia da Informação, Jurídico, Financeiro, Contábil & Tributário, Fiscal & Administrativo e Cultura & Gestão, potencializando todos os recursos existentes e criando um ambiente favorável para as empresas do Grupo concentrarem seus esforços no desenvolvimento do core de seus Negócios.

Se você quer ser um guardião das boas práticas de mercado para administração de Negócios em um ambiente acolhedor e favorável para o seu crescimento, acesse nossas vagas e candidate-se! Caso não tenha vagas abertas na sua área, inscreva-se em nosso Banco de Talentos.

Mais abaixo, disponibilizamos nossos benefícios e algumas fotos que representam o sentimento de ser #TimeImagemGestão. Role a tela e aproveite para conhecer um pouco mais sobre essa experiência!

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