Gerente de Consórcio

GrupoGC; São Paulo; Presencial; BRL 180 000 - 300 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale transporte

Vale refeição

Assistência médica

Assistência odontológica

Convênio com SESC

Total Pass

Day Off no aniversário

Seguro de vida

Resumo da oferta

GrupoGC está buscando Gerente de Consórcio para liderar a equipe de consultores, definir metas e conduzir vendas estratégicas para consórcios de imóveis, automóveis e serviços.

O papel envolve gestão de parcerias B2B, desenho de planos de negócios e monitoramento de métricas, com remuneração CLT e benefícios. Experiência sólida em consórios é essencial.

Qualificações

• Experiência sólida na área de consórcios com atuação em corretoras, bancos ou administradoras.
• Experiência prévia em liderança de times comerciais.
• Domínio de matemática financeira, regras de lances e contemplação.
• Perfil analítico para CRM, métricas e elaboração de relatórios.
• Habilidade de negociação consultiva com foco no cliente.
• Formação superior concluída; CPA-10 é diferencial.

Responsabilidades

• Gestão e liderança da equipe de consultores, definindo metas e engajamento.
• Prospecção, negociação e fechamento de negócios estratégicos com clientes.
• Desenhar plano de negócios e campanhas de vendas para segmentos de consórcio.
• Gerenciar parcerias com corretoras e administradoras, buscando melhores condições.
• Desenvolver estratégias de cross-selling para clientes existentes.
• Acompanhar KPIs de vendas e apresentar reports à diretoria.

Conhecimentos

Liderança de equipes

Negociação estratégica

CRM

Análise de métricas

Formação académica

Ensino Superior em Administração, Economia, Finanças ou áreas correlatas

CPA-10

Ferramentas

Sistemas de consórcios

Descrição da oferta de emprego

Cargo

Gerente de Consórcio

Tipo de Contrato

CLT (Efetivo)

Responsabilidades e Benefícios

• Gestão e Liderança: Orientar, treinar e desenvolver a equipe de consultores, definindo metas claras e garantindo alto nível de engajamento e performance;
• Vendas e Fechamento (Hands-on): Atuar ativamente na prospecção da atual base de clientes do GrupoGC, negociação e fechamento de negócios estratégicos (contemplando cotas de alto valor), servindo como referência técnica e comercial para o time;
• Estratégia Comercial: Desenhar o plano de negócios e criar campanhas de vendas direcionadas para os diferentes segmentos de consórcio (imóveis, automóveis, pesados, máquinas e serviços);
• Relacionamento B2B: Gerenciar as parcerias com as corretoras do GrupoGC e as administradoras de consórcio, buscando as melhores condições de mercado, treinamentos exclusivos e agilidade na resolução de pendências operacionais;
• Cross-selling: Desenvolver estratégias para rentabilizar a base atual de clientes do GrupoGC, capacitando outros corretores a identificar oportunidades de consórcio em clientes que buscam seguros, entre outras atividades.
• Acompanhamento de KPIs: Monitorar indicadores de performance (funil de vendas, taxa de conversão, ticket médio, índice de cancelamentos) e apresentar reportes regulares para a diretoria.
• Vale refeição de R$ 41,62 /dia;
• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Convênio com SESC;
• Day Off no aniversário;
• Seguro de vida.

Responsabilidades

• Gestão e Liderança: Orientar, treinar e desenvolver a equipe de consultores, definindo metas claras e garantindo alto nível de engajamento e performance;
• Vendas e Fechamento (Hands-on): Atuar ativamente na prospecção da atual base de clientes do GrupoGC, negociação e fechamento de negócios estratégicos (contemplando cotas de alto valor), servindo como referência técnica e comercial para o time;
• Estratégia Comercial: Desenhar o plano de negócios e criar campanhas de vendas direcionadas para os diferentes segmentos de consórcio (imóveis, automóveis, pesados, máquinas e serviços);
• Relacionamento B2B: Gerenciar as parcerias com as corretoras do GrupoGC e as administradoras de consórcio, buscando as melhores condições de mercado, treinamentos exclusivos e agilidade na resolução de pendências operacionais;
• Cross-selling: Desenvolver estratégias para rentabilizar a base atual de clientes do GrupoGC, capacitando outros corretores a identificar oportunidades de consórcio em clientes que buscam seguros, entre outras atividades.
• Acompanhamento de KPIs: Monitorar indicadores de performance (funil de vendas, taxa de conversão, ticket médio, índice de cancelamentos) e apresentar reportes regulares para a diretoria.

Benefícios

• Vale transporte;
• Vale refeição de R$ 41,62 /dia;
• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Convênio com SESC;
• Total Pass;
• Day Off no aniversário;
• Seguro de vida.

Requisitos

• Experiência sólida e comprovada na área comercial de consórcios (vivência em corretoras, bancos ou diretamente em administradoras);
• Experiência prévia na liderança de times comerciais, coordenação de vendas ou atuação com perfil de mentoria;
• Domínio técnico absoluto sobre o sistema de consórcios (matemática financeira, regras de lances, contemplação, alienação fiduciária e esteira de crédito);
• Perfil analítico para gestão de CRM, leitura de métricas e elaboração de relatórios gerenciais;
• Habilidade de negociação consultiva, focada no planejamento financeiro e patrimonial do cliente;
• Ensino Superior concluído em Administração, Economia, Finanças ou áreas correlatas;
• Certificação CPA-10 (Programa de Certificação da ABAC) será considerada diferencial.