Uma candidatura completa num minuto — currículo e carta de apresentação personalizados, prontos a enviar.
A MAG Seguros busca um profissional para planejar e coordenar as ações da unidade de produção de vendas, promovendo recrutamento, seleção e treinamento da equipe. Prospecte oportunidades de negócios, acompanhe metas e gerencie o orçamento de ações comerciais.
Será responsável por motivar a equipe, conduzir campanhas de vendas e manter relacionamento com corretores, visando crescimento sustentável e alinhamento à metodologia da empresa.
#VemSerMAG
Se você quer trabalhar com propósito, desenvolver sua carreira, mas sem deixar de lado sua saúde e bem-estar, a MAG é o seu lugar! Temos em nosso DNA a inovação e o cuidado com as pessoas. Desde 2016 estamos na lista das melhores empresas para se trabalhar, segundo a Great Place to Work.
Somos uma empresa PLURAL!
Diversidade e inclusão estão na pauta constante da MAG. Nos orgulhamos de ser uma companhia formada por mais de 80% de todos os nossos colaboradores pertencentes a, pelo menos, um grupo minorizado. Contamos também com o Plural, programa formal, estruturado e direcionado ao fomento da diversidade e inclusão.
Nosso propósito e valores
Atitude de dono, História de transformação, Relações duradouras e Ser presente.
. Nos últimos três anos, realizamos o pagamento de mais de R$ 1 bilhão em benefícios a milhares de famílias. Dados como esse que nos levam a ser referência no mercado de Vida e Previdência, com quase 200 anos de atuação ininterrupta no Brasil.
Somos parte do Grupo Aegon, um dos maiores grupos de Seguro de Vida e Previdência do mundo. No Brasil, nossa força também impressiona: temos mais de 5,8 milhões de vidas seguradas e crescemos, em média, 16% ao ano na última década.
Quer fazer parte dessa história? Conheça a nossa oportunidade.
Planejar e coordenar as ações táticas da unidade de produção, recrutar, selecionar, cadastrar e treinar a equipe de vendas, buscando prover a organização com profissionais qualificados, comprometidos e alinhados à metodologia da empresa. Prospectar e acompanhar as oportunidades de negócios, visando o alcance das metas estabelecidas, buscar produtividade e retenção de clientes e corretores, garantindo o aumento das vendas de acordo com a metodologia da companhia. Realizar o acompanhamento do orçamento das verbas comerciais, incluindo viagens, ações de vendas e outros gastos comerciais da unidade. Promover campanhas de vendas, atuando ativamente conforme políticas estabelecidas, com o objetivo de motivar e desenvolver a equipe de vendas. Buscar relacionar-se com corretores externos, visando a captação desta força de trabalho.
Há mais de 190 anos temos como propósito prover soluções financeiras individuais nos diversos momentos de vida de todos os brasileiros.
Para isso, contamos com a dedicação de mais de 1.500 colaboradores em todo o país, que vestem a camisa deste time e nos fazem ser uma das melhores companhias para trabalhar no Brasil.
Diversidade e inclusão é uma pauta constante na MAG. Nos orgulhamos de ter na companhia mais de 80% dos colaboradores pertencentes a, pelo menos, um grupo minorizado.
Contamos com o Plural, programa formal, estruturado e direcionado ao fomento da diversidade e inclusão. Acreditamos que este pilar é fundamental para a construção de uma sociedade mais justa e de uma companhia mais humana, inovadora e forte.
Valorização dos colaboradores é uma prioridade para nós e isso se reflete na extensa lista de benefícios que oferecemos: