Gerente comercial

Atitude Serviços Empresarias Ltda; São José dos Campos; Presencial; BRL 89 280 - 133 920; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Benefícios de R$300

Cesta de R$270

Resumo da oferta

A Atitude Serviços Empresarias Ltda em São José dos Campos está buscando um Gerente Comercial para liderar a equipe de vendas e definir metas para alcançar objetivos comerciais. O candidato ideal terá experiência em gestão de equipes, habilidades em comunicação e conhecimento em técnicas de vendas.

Serão responsáveis pela supervisão das atividades diárias, desenvolvimento de novas oportunidades de negócios e análise de indicadores de performance. O trabalho será presencial com carga de 40 horas por semana, das 10:00 às 19:00 de segunda a sexta e das 9:00 às 13:00 aos sábados.

Qualificações

• Experiência comprovada em gestão de equipes de vendas.
• Vivência em planejamento estratégico e ações comerciais.
• Habilidades em análise de relatórios e dados de vendas.

Responsabilidades

• Liderar a equipe de vendas e definir estratégias.
• Monitorar o desempenho da equipe e promover treinamentos.
• Elaborar relatórios sobre vendas e tendências de mercado.

Conhecimentos

Liderança

Técnicas de vendas

Negociação

Relacionamento com clientes

Análise de mercado

Formação académica

Graduação em Administração de Empresas ou Marketing

Ferramentas

CRM

Ferramentas de automação de vendas

Descrição da oferta de emprego

1 posição São José dos Campos, SP - Brasil

Dados da vaga

• Tipo de contratação: CLT (Efetivo)
• Área profissional : Administração Comercial/Vendas
• Jornada de trabalho: segunda e sexta das 10:00 as 19:00 e sabada das 9 as 13 hs
• Modalidade de trabalho: Presencial

+ 300 de beneficio + 270 de cesta + vt e horário + comissão sobre vendas da equipe comercial

Responsabilidades e atribuições

O Gerente Comercial será responsável por liderar a equipe de vendas, definindo estratégias e metas para o alcance dos objetivos comerciais. Atuará na gestão e supervisão das atividades diárias da equipe, assegurando a correta execução dos processos de vendas e atendimento ao cliente. Irá monitorar o desempenho da equipe, analisando indicadores de performance e promovendo treinamentos para o desenvolvimento das habilidades da equipe. Desenvolverá ações para a captação de novos clientes e fidelização dos já existentes, buscando constantemente novas oportunidades de negócios. O profissional também será responsável por elaborar relatórios sobre as vendas e tendências de mercado, apresentando propostas e soluções técnicas que visem o aumento das vendas e a melhoria da satisfação do cliente. Além disso, o Gerente Comercial deverá interagir com outras áreas da empresa, como marketing e logística, para garantir a coerência nas estratégias e ações comerciais. Participará ativamente da negociação com clientes-chave e conduzirá reuniões de acompanhamento e feedback com a equipe, incentivando um ambiente colaborativo e produtivo. Por fim, gerenciará o orçamento da área comercial, assegurando que os recursos sejam utilizados de forma eficiente, e será responsável pela análise e ajuste de políticas de preços e condições comerciais, sempre visando a competitividade no mercado. O candidato ideal deve possuir habilidades de liderança, comunicação, e conhecimento aprofundado em técnicas de vendas e gestão comercial.

Requisitos e qualificações

Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - Obrigatório. Experiências e qualificações: O profissional para a vaga de Gerente Comercial deve ter experiência comprovada em gestão de equipes de vendas e em diretrizes comerciais. É fundamental ter vivência em planejamento estratégico de vendas, desenvolvimento de ações comerciais e análise de mercado. Necessária experiência com a definição de metas e indicadores de desempenho, além de acompanhamento de resultados, visando maximizar a performance da equipe. Os conhecimentos requeridos incluem técnicas de vendas, negociação e relacionamento com clientes, além de ótimo entendimento sobre o segmento de atuação da empresa. É desejável que o candidato possua habilidades em análise de relatórios e dados de vendas, com capacidade para tomar decisões baseadas em informações sólidas. Experiência com gestão de CRM e ferramentas de automação de vendas é um diferencial importante, assim como familiaridade com técnicas de marketing digital e estratégias omnichannel. É imprescindível que o profissional tenha uma visão orientada a resultados, com capacidade para motivar e engajar a equipe, promovendo um ambiente de alta performance. Desejável formação em Administração de Empresas, Marketing ou áreas correlatas. Habilidades em comunicação, liderança, planejamento e organização também são cruciais para o sucesso na função. Fluência em idiomas, especialmente o inglês, é considerada um diferencial, dada a possível necessidade de interações com clientes e parceiros internacionais.