Gerente Comercial Horizon Medical Maringá, BR
Descrição da vaga
A Horizon Medical está em busca de um GERENTE COMERCIAL estratégico e orientado a resultados para gerenciar a área comercial. O profissional será responsável por definir a visão macro de vendas, estruturar processos comerciais, gerir a equipe de consultores comerciais e atuar ativamente na estratégia para vendas de equipamentos hospitalares e insumos.
Principais Responsabilidades
- Elaboração da estratégia de vendas por segmento de produto.
- Mapeamento, estruturação e otimização dos processos comerciais e do ciclo de vendas B2B.
- Gestão e liderança direta na atuação em vendas de equipamentos hospitalares para clínicas e hospitais.
- Gestão de indicadores de performance (KPIs) e controle do funil de vendas via CRM.
- Desenvolvimento e acompanhamento da equipe de consultores comerciais.
- Identificação e abertura de novos mercados e parcerias estratégicas no setor de saúde.
- Atuação com trânsito articulado entre diferentes níveis hierárquicos nas empresas clientes.
- Interface contínua com as áreas internas de pós-vendas, logística e financeiro.
Requisitos
- Experiência comprovada em liderança comercial no segmento de equipamentos hospitalares.
- Sólido conhecimento em elaboração de estratégias de vendas e gestão de processos comerciais.
- Histórico comprovado na gestão e atualização de funil de vendas em CRM.
- Ensino superior completo (Administração, Enfermagem, Gestão Comercial ou áreas afins) com especialização na área comercial.
- Disponibilidade para atuar no estado do Paraná, com viagens frequentes às regiões de atuação da empresa.
Competências Desejadas
- Visão estratégica apurada, perfil analítico e foco em metas.
- Excelente capacidade de negociação B2B.
- Conhecimento Regulatório (ANVISA)
- Habilidade na gestão de pessoas.
- Visão sistêmica
- Resolução de problemas
- Comunicação assertiva e persuasão
Informações de Contratação
- Contrato PJ
- Ajuda de custo (alimentação e veículo)
- Despesas de viagens conforme política da empresa
- Remuneração variável por atingimento de metas