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GERENTE BUSINESS PARTNER - GENTE E CULTURA

Movida Aluguel de Carros

São Paulo

Presencial

BRL 50.000 - 70.000

Tempo integral

Há 2 dias
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Resumo da oferta

A leading company in urban mobility solutions is seeking an HR Generalist to implement people processes and support talent attraction and retention. The role involves strategic training and development, ensuring a positive organizational climate, and managing recruitment processes.

Serviços

Atendimento especializado 24 horas
Licença Maternidade e Paternidade estendidas
Kit escolar para filhos
Plataforma de descontos
Universidade MOVIDA
Cantinho da Mamãe
Totalpass

Qualificações

  • Experiência como generalista em RH.
  • Experiência no varejo ou empresas de serviços.

Responsabilidades

  • Implementar processos de Gente e Cultura.
  • Apoiar gestores no gerenciamento da carreira.
  • Liderar a resolução de casos críticos na área.

Conhecimentos

Generalista em RH
Experiência no varejo

Formação académica

Superior completo em áreas afins

Descrição da oferta de emprego

Descrição do cargo

A Movida é uma empresa de soluções inovadoras em mobilidade urbana e modelo de negócios com forte foco no desenvolvimento socioambiental. Desde 2006 no mercado, possui a frota mais nova do Brasil e lojas nas principais cidades e aeroportos do país. A companhia é reconhecida como uma locadora moderna, alinhada às últimas tendências tecnológicas, investindo em diversificação e renovação de frota, treinamento de funcionários e serviços exclusivos.

Com uma cultura de serviço, foi pioneira ao oferecer serviços como aluguel mensal e de longo prazo para pessoa física, opções de pré-pagamento e diárias de 27 horas. Focada em tecnologia, inovou ao oferecer web check-in, wi-fi no carro, chatbot nas redes sociais e pagamento contactless em todos os veículos.

Integrante da SIMPAR, atualmente faz parte da Movida Participações, criada em 2015 para administrar operações de aluguel de carros, venda de seminovos e gestão de terceirização de frotas de veículos leves.

Com mais de 6000 colaboradores apaixonados, a Movida se destaca pelo seu estilo inovador e descomplicado, com foco no cliente e na sua GENTE como prioridade!

Todos os processos seletivos conduzidos pela MOVIDA são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.

Principais responsabilidades
  • Implementar processos de Gente e Cultura, disseminando os valores organizacionais;
  • Construir e desdobrar o planejamento de pessoas na atração de talentos, retenção, ciclo de gente, programas de desenvolvimento, de cultura e engajamento;
  • Apoiar e orientar gestores na gestão de carreira, planejamento sucessório e remuneração, conforme ferramentas e diretrizes;
  • Realizar Pesquisa de Engajamento, garantir sua aplicação, disseminar resultados, criar fóruns de discussão para planos de ação e monitorar as ações, impactando positivamente o clima organizacional;
  • Participar de estratégias de Treinamento e Desenvolvimento, apoiando lideranças na formação de equipes, implementando programas de capacitação e diagnosticando necessidades educacionais;
  • Garantir o Ciclo de Gente dos colaboradores;
  • Prestar suporte ao gestor e área especializada em Recrutamento e Seleção;
  • Contribuir em decisões relacionadas à Gente, atuando em parceria com as áreas atendidas e sendo ponto focal com especialistas;
  • Acompanhar indicadores das áreas atendidas, atuando de forma consultiva e propositiva;
  • Liderar a resolução de casos críticos na área que envolvam pessoas.
Requisitos e habilidades
  • Formação superior completa em áreas relacionadas;
  • Experiência como generalista em RH;
  • Experiência no varejo ou empresas de serviços;
  • Local de trabalho: Itaim Bibi - São Paulo.
Informações adicionais

Oferecemos benefícios tradicionais e outros diferenciais. Conheça mais!

  • LIGADO EM VOCÊ: Atendimento especializado para colaboradores e familiares via central 24h, com apoio psicológico, saúde, social, familiar, financeiro e jurídico, com sigilo absoluto.
  • Licenças maternidade e paternidade estendidas + Kit nascimento para recém-nascidos.
  • Auxílio na compra de kit escolar para os filhos da equipe.
  • Acesso a plataforma de descontos em viagens, cultura, entretenimento, serviços, gastronomia, educação e bem-estar.
  • Universidade MOVIDA para desenvolvimento profissional.
  • Reconhecimento de colaboradores veteranos com mais de 15 anos de casa, incluindo evento especial.
  • Cantinho da Mamãe na matriz e sede, com espaço para aleitamento materno.
  • Totalpass: acesso a rede de academias e serviços de saúde mental e nutrição.

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