GERÊNCIA DE INVENTÁRIO

DHL; Pouso Alegre; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder em logística busca um Líder de Inventário para garantir operações de inventário seguras e eficientes. O candidato ideal deve ter Ensino Superior Completo, habilidades de gestão e bom relacionamento interpessoal. Junte-se a nós e faça a diferença em um ambiente dinâmico, onde a inovação e a melhoria contínua são valorizadas.

Serviços

Seguro saúde (cobertura internacional)

Vale refeição ou restaurante

Carro designado

Previdência privada

Bônus anual

Seguro de vida

Gympass

Clube de descontos

Qualificações

• Especialista em inventário.
• Inglês desejável.
• Atenção ao detalhe e padrões de segurança.

Responsabilidades

• Gerenciar operações seguras e eficientes de inventário.
• Analisar e auditar processos relacionados ao inventário.
• Colaborar com a equipe para garantir a execução eficaz das operações.

Conhecimentos

Gerenciamento

Comunicação clara

Negociação

Relacionamento interpessoal

Formação académica

Ensino Superior Completo

Descrição da oferta de emprego

Descrição da vaga:

Estamos à procura de alguém que será responsável pela liderança de inventário, bem como seu desempenho global, em um ambiente de ritmo dinâmico. O candidato ideal gerenciará uma operação segura, eficiente e dedicado a criar e nutrir bons relacionamentos, garantindo que todas as etapas da operação sejam efetivas e alinhadas com as expectativas do cliente.

É fundamental trabalhar com atenção aos detalhes e padrões de segurança.

Buscamos pessoas que desejam aprender e melhorar continuamente, promovendo uma cultura de inovação e crescimento.

Você deverá colaborar estreitamente com os colegas de trabalho, pois juntos somos imparáveis.

Requisitos e Responsabilidades:

Requisitos:

• Ensino Superior Completo;
• Especialista em inventário;
• Inglês desejável;
• Habilidades de gestão, relacionamento interpessoal, comunicação clara e negociação.

Principais responsabilidades:

• Criação, análise e auditoria de Snap;
• Análise e ação em reclamações do cliente final;
• Acompanhamento e ação nas contagens ILA e IRA;
• Rotinas diárias de inventário;
• Processo de devolução e avaria;
• Processo de Maquila.

Benefícios:

• Seguro saúde (cobertura internacional, sistema de reembolso e extensivo aos dependentes);
• Check-up em clínicas homologadas DHL;
• Assistência odontológica (reembolso e extensivo aos dependentes);
• Vale refeição ou restaurante, conforme localidade;
• Carro designado (conforme política da empresa);
• Previdência privada;
• Bônus anual;
• Seguro de vida;
• Gympass (rede de academias credenciadas);
• Clube de descontos (promoções em diversas categorias).

Conectando pessoas, melhorando vidas.

Torne-se um DHL e aproveite benefícios que promovem sua segurança, saúde e bem-estar de sua família.

Construa sua carreira conosco e cresça por meio de experiências multiculturais que o desafiarão diariamente.

Este não será apenas mais um trabalho, mas uma oportunidade de impactar positivamente o meio ambiente e as pessoas dentro e fora da DHL.

Valorizamos a diversidade e a inclusão, criando um ambiente onde todos podem ser autênticos, independentemente de etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou características pessoais.

Diversidade é a nossa força.

Ser DHL é desenvolver suas capacidades ao máximo.

Sobre a empresa

Somos uma equipe internacional de mais de 400.000 profissionais apaixonados por logística. Operamos em um ambiente único: inovador como uma startup, com a força de uma organização global.

Aviso

A Talentify é uma empregadora de oportunidades iguais. Todos os candidatos qualificados receberão consideração sem distinção de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional, deficiência ou status de veterano protegido.

Oferecemos acomodações razoáveis para candidatos com deficiência. Solicite assistência em [e-mail] ou 407-000-0000.

Lei federal exige que todo novo contratado preencha o Formulário I-9 e apresente comprovação de identidade e elegibilidade de trabalho nos EUA.

Uma ferramenta automatizada de decisão de emprego (AEDT) será usada para avaliar suas habilidades e respostas. Para mais detalhes sobre auditoria de viés e uso de dados, acesse: www.talentify.io/bias-audit-report. Candidatos de NYC podem solicitar processo alternativo ou acomodação pelo e-mail [e-mail] ou 407-000-0000.