Farmacêutico Gerente - Alagoinhas

Farmácias Pague Menos; Alagoinhas; Presencial; BRL 84 000 - 144 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-refeição

Plano de saúde

Plano odontológico

Assistência funeral

Desconto nas Farmácias Pague Menos

Quinta do colaborador

Convênio Farmácia Epharma

Programa de saúde da gestante

Programa de saúde mental

Wellhub – bem-estar

Resumo da oferta

Farmácias Pague Menos contrata Gerente de Farmácia para liderar equipes, treinar colaboradores e assegurar operações eficientes e conformes com regulamentações. O profissional atuará no gerenciamento de estoque, atendimento ao cliente e promoção de serviços de saúde, contribuindo para a lucratividade da unidade.

Responsável por escalas, feedback de desempenho e implementação de estratégias de melhoria contínua, com foco no crescimento profissional e satisfação do cliente.

Qualificações

• Graduação em Farmácia.
• Experiência de pelo menos 1 ano em atuação relacionada.
• Habilidade em gerenciar equipes e desenvolver colaboradores.
• Boas habilidades de comunicação e relacionamento com clientes e equipes.
• Visão estratégica para melhoria de processos e lucratividade.

Responsabilidades

• Fazer a gestão da equipe de farmacêuticos e demais colaboradores.
• Treinar, motivar e desenvolver a equipe para promover um ambiente de trabalho positivo e eficaz.
• Estabelecer escalas de trabalho e atribuir tarefas.
• Avaliar o desempenho dos colaboradores e fornecer feedback.
• Garantir conformidade com regulamentações locais, estaduais e federais.
• Gerenciar o estoque de medicamentos e suprimentos, assegurando disponibilidade.
• Interagir com clientes para orientação sobre medicamentos, posologia e efeitos colaterais.
• Promover serviços adicionais de saúde e programas de adesão.
• Controlar orçamento da farmácia e desenvolver estratégias de lucratividade.

Conhecimentos

Gestão de equipe

Comunicação interpessoal

Visão estratégica

Eficiência operacional

Orientação ao cliente

Formação académica

Graduação em Farmácia

Descrição da oferta de emprego

Job type: Full-time employee Full-time employee

Somos gente que cuida de gente. Cada um com características, histórias e qualidades únicas, mas todos unidos pelo mesmo propósito: viver plenamente. Temos orgulho da nossa história, por isso fazemos o nosso melhor hoje, sem deixar de olhar para o amanhã.

Se você preza pela valorização humana, integridade, foco no cliente, superação de resultados, sustentabilidade, inovação em soluções em tudo o que faz, vem fazer parte do nosso time de gigantes.

Como é o ambiente de trabalho?

Oferecemos um ambiente em que todos são protagonistas e agentes de transformação. Temos um excelente clima organizacional com pessoas engajadas em entregar os melhores resultados, assim como grandes oportunidades de crescimento para você.

Vem conferir!

• Fazer a gestão da equipe de farmacêuticos e demais colaboradores;
• Treinar, motivar e desenvolver a equipe para promover um ambiente de trabalho positivo e eficaz;
• Estabelecer escalas de trabalho e atribuir tarefas;
• Avaliar o desempenho dos colaboradores e fornecer feedback;
• Garantir que todas as operações da farmácia estejam em conformidade com as regulamentações locais, estaduais e federais;
• Manter registros precisos de todas as transações de medicamentos controlados;
• Assegurar que a farmácia cumpra com os padrões de segurança e qualidade;
• Gerenciar o estoque de medicamentos e suprimentos, garantindo a disponibilidade adequada de produtos;
• Monitorar datas de validade e descartar produtos vencidos de acordo com os regulamentos;
• Interagir com os clientes para fornecer orientação sobre medicamentos, posologia e efeitos colaterais;
• Resolver problemas e reclamações dos clientes de forma profissional e eficaz;
• Promover serviços adicionais, como aconselhamento de saúde, imunizações e programas de adesão;
• Garantir a qualidade dos produtos farmacêuticos vendidos na farmácia;
• Controlar o orçamento da farmácia, monitorando despesas e receitas;
• Desenvolver estratégias para aumentar a lucratividade e otimizar as operações;
• Manter-se atualizado sobre as últimas tendências e avanços na farmacologia e na prática farmacêutica;
• Assegurar que a equipe receba treinamento contínuo;
• Desenvolver estratégias de marketing para promover a farmácia e atrair mais clientes;
• Explorar oportunidades de expansão de serviços, como clínicas de saúde ou serviços de entrega;
• Graduação em Farmácia;
• Ter no mínimo 1 ano de empresa;
• Não ter medida disciplinar nos últimos 6 meses;
• Comunicação e relacionamento interpessoal;
• Percepção do cliente;
• Eficiência operacional;
• Visão estratégica

Alimentação e Transporte:

• Vale-refeição;

de acordo com a convenção coletiva

Saúde, Bem-estar & Qualidade de Vida:

• Plano de Saúde, conforme elegibilidade por localidade e cargo;
• Plano Odontológico por adesão;
• Assistência Funeral;
• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;
• Quinta do colaborador;
• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento – Epharma;
• Programa de saúde da gestante;
• Programa de saúde mental;
• Wellhub – acesso a atividades físicas, mindfulness e outras opções de bem-estar;
• Plano de Saúde para seu Pet.

Desenvolvimento & Educação:

• Universidade Corporativa Pague Menos – Up Farma, com cursos e treinamentos;
• Educa Mais – condições especiais para graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e idiomas.

Mobilidade, viagens & Conectividade:

• Descontos em aluguéis de carros;
• Descontos em passagens aéreas.

Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.

• Step 3: Triagem Atração & Seleção 3 Triagem Atração & Seleção
• Step 5: Entrevista Atração & Seleção 5 Entrevista Atração & Seleção

Na história da Pague Menos, saúde e bem-estar são origem, mas também propósito. Promover o acesso à saúde significa ampliar liberdade, cuidado e qualidade de vida para milhões de brasileiros. Somos uma empresa brasileira, feita por gente que faz bem e que está comprometida em levar saúde com amor pra todos os brasileiros. Estamos presente em todos os estados do país e, hoje, somos quase 1.700 lojas e mais de 28 mil colaboradores que formam uma comunidade diversa que cresce junto e trabalho com impacto real na vida das pessoas.

Nossa história começou em 1981, com a abertura da primeira loja em Fortaleza (CE). Desde então, seguimos crescendo com base na valorização das pessoas, no foco no cliente, na sustentabilidade, na integridade, na superação dos resultados e na inovação em soluções de saúde. Hoje somos a segunda maior rede de farmácias do Brasil, que é fruto de uma estratégia que combina eficiência, proximidade com o cliente e fortalecimento dos nossos consultórios farmacêuticos.

Nosso modelo de negócio une produtos, serviços e cuidado contínuo. Atuamos no varejo de especialidade com o conceito de drugstore e evoluímos para um hub integrado de saúde.

Trabalhar aqui é fazer parte de um ambiente que valoriza a diversidade, incentiva a autenticidade e acredita no poder da colaboração. É um lugar para crescer, contribuir e gerar impacto todos os dias.Bora juntos?