Executivo de vendas sênior

Vata Dojo; Brasil; Teletrabalho; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Vata Dojo está em busca de um Executivo de Vendas para atuar remotamente. O profissional será responsável por transformar leads qualificados em clientes, gerenciar processos de vendas e colaborar com equipes internas. Oferecemos um ambiente colaborativo, horários flexíveis e oportunidades de crescimento.

Serviços

Trabalho 100% remoto

Horários flexíveis

Oportunidades de crescimento

Ambiente colaborativo

Autonomia e responsabilidade

Qualificações

• Experiência anterior como closer/executivo de vendas de no mínimo 04 anos.
• Capacidade de atingir e superar metas – Histórico de desempenho de vendas acima das metas estabelecidas.

Responsabilidades

• Analisar dados e métricas de vendas para identificar tendências.
• Gerenciar e monitorar processos de vendas e CRM.
• Colaborar com outras equipes internas para alinhar estratégias.

Conhecimentos

Organização

Habilidades de comunicação

Gestão de CRM

Resolução de problemas

Trabalho em equipe

Orientação para resultados

Descrição da oferta de emprego

Modalidade: Trabalho remoto e contratação PJ

Contratação: Pessoa Jurídica

Estamos em busca de um profissional para desempenhar um papel fundamental no ciclo de vendas, focando na conclusão bem-sucedida das negociações e no fechamento efetivo de acordos. Seu objetivo principal é transformar leads qualificados em clientes satisfeitos, garantindo que as necessidades e expectativas dos clientes sejam atendidas de maneira excepcional.

O que você vai fazer por aqui:

• Analisar dados e métricas de vendas para identificar tendências e oportunidades de melhoria;
• Gerenciar e monitorar processos de vendas, incluindo a gestão de leads e oportunidades de venda;
• Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de vendas eficazes;
• Preenchimento e atualização constante do CRM;
• Colaborar com outros departamentos para garantir que as estratégias de vendas estejam alinhadas com os objetivos gerais da empresa;
• Buscar novas oportunidades de clientes potenciais de forma autônoma;
• Colaborar com outras equipes internas – Trabalhar junto ao marketing, suporte e operações para alinhar as estratégias de venda e garantir que as necessidades dos clientes sejam atendidas de forma eficiente;
• Fornecer relatórios de desempenho de vendas – Reportar os resultados e o progresso de vendas à gerência, sugerindo melhorias e estratégias para o crescimento contínuo;

O que esperamos de você:

• Organização;
• Gestão e manutenção de CRM de marketing e comercial;
• Experiência anterior como closer/executivo de vendas de no mínimo 04 anos;
• Experiência com prospecção e relacionamento com cliente;
• Fortes habilidades de contorno de objeções e resolução de problemas;
• Excelentes habilidades de comunicação (verbal/escrita);
• Capacidade de trabalhar em equipe;
• Conhecimento em tecnologia de vendas;
• Capacidade de gerenciar vários funis simultaneamente;
• Forte orientação para resultados e capacidade de trabalhar sob pressão;
• Capacidade de atingir e superar metas – Histórico de desempenho de vendas acima das metas estabelecidas;

O que oferecemos (além de um time show de bola!):

• Trabalho 100% remoto: liberdade para escolher onde você é mais produtivo.
• Horários flexíveis: porque a gente entende que cada pessoa funciona de um jeito.
• Oportunidades de crescimento: aqui, você não vai só “fazer o feijão com arroz”; vai aprender, propor ideias e se desenvolver.
• Ambiente colaborativo: uma cultura de troca e feedback, onde todo mundo se ajuda a crescer.
• Autonomia e responsabilidade: a gente acredita em quem ‘veste a camisa’ e cuida dos recursos da empresa como se fossem seus.

Nossos valores que inspiram o dia a dia:

• Foco no Cliente: Porque o sucesso dos nossos clientes é o nosso sucesso. Buscamos entender e antecipar necessidades, entregando soluções que encantam.
• Eficiência: Fazer mais com menos, sem deixar de lado a qualidade, e sempre alinhado aos objetivos da empresa.
• Sentimento de Dono: Agir com compromisso, iniciativa e cuidado, investindo em soluções que beneficiem a todos.
• Dar e Receber: Cultivar a reciprocidade, a transparência e a troca de experiências, para crescermos juntos.

Se você busca um lugar onde seu potencial é valorizado, quer inovar e crescer junto, vem ser parte do nosso time!

Envie seu currículo e conte um pouco sobre suas experiências, desafios que já superou e o que te motiva a fazer parte dessa jornada. Estamos ansiosos para conhecer você!

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