Executivo de Novos Negócios Pleno

MaisTODOS

Ribeirão Preto

Presencial

BRL 120 000 - 180 000

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MaisTODOS, fintech do grupo TODOS, está com vaga na área Comercial em Ribeirão Preto. O profissional atuará em vendas B2B, com foco em atrair e fechar parcerias para o ecossistema do Cartão de TODOS, gerando valor para lojistas e prestadores de serviço.

A posição envolve gestão de carteira, apresentação de propostas de valor com ROI, e condução de todo o ciclo de vendas, desde qualificação de leads até onboarding do parceiro, com foco em atingir metas.

Qualificações

  • Experiência sólida em vendas B2B, preferencialmente no mercado de adquirência.
  • Carteira de clientes consolidada e diversificada.
  • Domínio de técnicas de vendas complexas e negociação.
  • Familiaridade com CRM para gestão de pipeline e KPIs.

Responsabilidades

  • Prospecção e fechamento: atrair e fechar novas parcerias comerciais para o ecossistema do Cartão de TODOS.
  • Gestão de carteira: mapear, acionar e rentabilizar a carteira de clientes existente.
  • Apresentação de valor: demonstrar ROI e benefícios da parceria para lojistas e prestadores de serviço.
  • Ciclo completo de vendas: gerenciar todo o processo, da qualificação à onboarding do parceiro.

Conhecimentos

Vendas B2B
Carteira de clientes
Metodologias de vendas
Negociação avançada
CRM

Formação académica

Superior completo

Ferramentas

CRM

Descrição da oferta de emprego

Somos a MaisTODOS, fintech do grupo TODOS. Por aqui selecionamos os melhores talentos para as melhores vagas no mercado digital.

Dedicamo-nos a oferecer soluções financeiras que proporcionem experiências únicas por meio de nossos produtos e serviços. Para isso temos uma equipe incrível, com brilho nos olhos e vontade de realizar!

Principais Responsabilidades/funções Da Vaga
  • Prospecção e Fechamento: Atuar ativamente no modelo hunter para atrair e fechar novas parcerias comerciais para o ecossistema do Cartão de TODOS.
  • Gestão de Carteira: Mapear, acionar e rentabilizar a carteira própria de clientes pré-existente, aplicando estratégias de vendas cruzadas ou conversão.
  • Apresentação de Valor: Conduzir reuniões de apresentação de propostas de valor, demonstrando o retorno sobre o investimento (ROI) e os benefícios da parceria para lojistas e prestadores de serviço.
  • Ciclo Completo de Vendas: Gerenciar todo o processo comercial, desde a qualificação do lead e negociação até o fechamento e acompanhamento inicial do onboarding do parceiro.
Competências Técnicas
  • Experiência no Setor: Vivência sólida com vendas B2B, com preferência por profissionais vindos do mercado de adquirência (maquininhas, meios de pagamento, subadquirentes).
  • Network e Carteira Ativa: Possuir carteira de clientes consolidada e diversificada (diferentes segmentos e portes), pronto para ser ativada.
  • Técnicas de Vendas: Domínio de metodologias de vendas complexas, técnicas de hunting e negociação avançada.
  • Ferramentas: Facilidade com o uso de CRMs para gestão de pipeline e indicadores de performance.
  • Formação: Superior completo (desejável em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas).
Competências Comportamentais
  • Orientação para Resultados: Foco obsessivo no cumprimento e superação de metas (KPI de ativações mensais).
  • Perfil Hunter: Resiliência, autonomia e proatividade para prospecção ativa de novos negócios.
  • Comunicação Persuasiva: Excelente capacidade de argumentação e facilidade para dialogar com empresários, lojistas e tomadores de decisão.
  • Visão Estratégica: Habilidade para identificar oportunidades de negócio e construir parcerias de longo prazo que gerem valor real para ambas as partes.
Regime De Contratação

CLT

Departamento

Comercial

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