Nascemos para transformar a construção civil, com o propósito de tornar simples, digital e inteligente toda jornada construtiva.
Somos inimigos do caos. Obcecados pela simplicidade.
Comprometidos na construção de um futuro inteligente sustentável.
Enxergamos a tecnologia como um meio para melhorar a vida das pessoas.
Valorizamos os conhecimentos de cada colaborador e buscamos pessoas que queiram agregar valor à empresa.
Responsabilidades e atribuições
- Prospectar novos clientes e oportunidades de negócios no segmento B2B, com foco em soluções SaaS.
- Identificar e entender as necessidades dos clientes em potencial, apresentando soluções adequadas com os produtos da AUTODOC e softwares voltados para a construção civil.
- Desenvolver e gerenciar um pipeline de vendas, utilizando metodologias eficazes para maximizar resultados.
- Realizar visitas a clientes e reuniões de vendas, tanto para aquisição de novos clientes (hunter) quanto para manutenção e expansão da carteira existente (farmer).
- Manter um relacionamento proativo com os clientes, entendendo suas necessidades e oferecendo soluções personalizadas.
- Utilizar ferramentas de CRM (preferencialmente Salesforce) para registrar interações, acompanhar o progresso das vendas e gerar relatórios de desempenho.
- Colaborar com a equipe de marketing e outros departamentos para alinhar estratégias e ações de vendas.
- Adaptar a abordagem de vendas de acordo com o perfil do interlocutor, demonstrando flexibilidade nas interações.
- Atender a demandas e problemas dos clientes fora do horário padrão, quando necessário, garantindo a satisfação e retenção do cliente.
Requisitos e qualificações
Experiências/Requisitos mandatórios:
- Mínimo de 1 ano de experiência na área comercial, preferencialmente em funções que envolvam volumetria de ligações e vendas. (OUTBOUND e INBOUND).
- Habilidade em lidar com métricas de desempenho e metas.
- Experiência prévia em B2B, com foco em vendas;
Experiências/Requisitos diferenciais:
- Conhecimento sobre produtos e serviços relacionados à construção civil.
Características pessoais desejadas:
- Boa Comunicação: Capacidade de se comunicar de forma clara e persuasiva, tanto verbalmente quanto por escrito.
- Resiliência: Capacidade de lidar com rejeições e desafios, mantendo a motivação e o foco nas metas.
- Flexibilidade: Adaptar-se a diferentes situações e demandas, ajustando abordagens conforme necessário.
- Proatividade e Autoresponsabilidade: Ter um forte senso de responsabilidade sobre os resultados e estar disposto a tomar iniciativas para alcançar as metas.
Informações adicionais
Comissão em RV;
Modalidade de Trabalho: Híbrido 2x3 - Ajuda de Custo Home Office R$ 70,00;
Benefício mobilidade opções (VT, Vale Combustível ou Estacionamento);
Ticket Refeição: Subsidiado pela Empresa R$35,00/dia (pago através do cartão flash benefícios);
Plano de saúde: Porto Seguro Prata Mais, para titular e dependentes (sem cobrança de mensalidade para o titular, com desconto de mensalidade por dependente);
Plano Odontológico: Sul-América sem coparticipação;
Programa de Saúde Mental;
Seguro de Vida;
Parcerias com faculdades e cursos de idiomas para incentivo aos estudos;
Convênio Farmácia - Drogaria São Paulo e Drogaria Pacheco;
Convênio Sesc;
Total Pass (Descontos em Academias/ Esportes);
Day Off no mês do aniversário;
Licença Paternidade estendida para 20 dias corridos;
Licença Maternidade estendida para 180 dias corridos;
Auxilio Creche;
Trilha de Carreira.
Todas as nossas vagas são elegíveis a Pessoas com Deficiência (PcD). Nós promovemos a inclusão social e valorizamos as diferenças!Pessoa Executiva de Vendas - São Paulo - Mercado Pago
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