Executivo(a) de Vendas Agro Pl | B2B

Vibra; Campo Grande; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder no setor de energia está em busca de um(a) Executivo(a) de Vendas Pleno para desenvolver relacionamentos B2B. O profissional deverá ter experiência em vendas, perfil consultivo e ser apaixonado por prospecção. Oferecemos um pacote de benefícios atrativo e oportunidade de crescimento em um ambiente desafiador.

Serviços

Plano de Saúde e Odontológico

Auxílio financeiro para dependentes

Convênio Farmácia com descontos

Previdência Complementar

Seguro de Vida

Vale-Alimentação e/ou Refeição

Auxílio-Educacional

Adicional por tempo de serviço

Plataforma de Aprendizagem

Recrutamento Interno

Qualificações

• Experiência comprovada em vendas B2B e negociação de contratos.
• Disponibilidade para viagens.
• Desejável conhecimento do setor de energia, combustíveis ou agronegócios.

Responsabilidades

• Identificar e desenvolver novas oportunidades comerciais.
• Atuar como parceiro estratégico dos clientes.
• Elaborar propostas comerciais e conduzir negociações.
• Monitorar tendências do setor para ajustar estratégias.
• Trabalhar com foco em metas comerciais.

Conhecimentos

Negociação

Comunicação

Organização

Relacionamento

Visão de negócio

Formação académica

Formação superior em Administração, Engenharia, Marketing

Descrição da oferta de emprego

Na Vibra Energia, acreditamos que grandes negócios são construídos por pessoas que enxergam além da venda. Estamos em busca de um(a) Executivo(a) de Vendas Pleno com perfil consultivo, estratégico e apaixonado por desenvolver relacionamentos duradouros com clientes B2B. Essa posição é ideal para profissionais com experiência em vendas, paixão por prospecção, que tenham visão de negócio, habilidade de negociação e disposição para atuar em um ambiente dinâmico e desafiador

Responsabilidades e atribuições

• Identificar e desenvolver novas oportunidades comerciais, ampliando a carteira de clientes e contribuindo para o crescimento sustentável da empresa;
• Atuar como parceiro estratégico dos clientes, fortalecendo vínculos e oferecendo soluções personalizadas que agreguem valor ao negócio;
• Elaborar propostas comerciais, apresentar soluções e conduzir negociações com foco em resultados e na construção de parcerias de longo prazo;
• Monitorar tendências, comportamento da concorrência e movimentações do setor para ajustar estratégias e identificar novas oportunidades;
• Trabalhar com foco em metas comerciais, contribuindo diretamente para o desempenho e crescimento da receita da companhia.

Requisitos e qualificações

• Formação superior completa em Administração, Engenharia, Marketing ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada em vendas B2B e negociação de contratos;
• Perfil consultivo, estratégico e orientado a resultados;
• Excelente comunicação, organização e capacidade de relacionamento;
• Disponibilidade para viagens;
• Desejável conhecimento do setor de energia, combustíveis ou agronegócios.

Informações adicionais

E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:

• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
• Convênio Farmácia . Descontos de até 70%
• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
• Auxílio-Educacional - Para dependentes até o ensino médio.
• TotalPass
• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.

E para o desenvolvimento de nossas equipes...

• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.