Somos referência no mercado de instrumentos musicais e equipamentos de áudio profissional, com um forte compromisso em democratizar o acesso a produtos de alta qualidade. Nosso time é movido pela inovação, aprendizado contínuo e foco no cliente, criando conexões que transformam vidas e negócios.
Sobre a vaga
Buscamos um(a) estagiário(a) para apoiar nossa rotina de RH recrutamento e seleção, com foco em organização, atenção aos detalhes e proatividade. Aqui, você terá a oportunidade de desenvolver sua visão estratégica sobre pessoas, aprender sobre todo o processo de recrutamento e seleção, acompanhar entrevistas, apoiar no uso de ferramentas de R&S e contribuir com a construção de uma boa experiência para os candidatos – tudo isso em um ambiente colaborativo e com suporte para o seu crescimento.
Principais responsabilidades
- Apoiar nas etapas do processo seletivo: divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e retorno para candidatos;
- Conduzir entrevistas por telefone e vídeo, com acompanhamento da equipe;
- Auxiliar na aplicação e correção de testes comportamentais e/ou técnicos;
- Atualizar planilhas de controle e relatórios de status de vagas;
- Apoiar na organização de dinâmicas de grupo e processos seletivos internos;
- Fazer contato com candidatos para alinhamento de expectativas e esclarecimento de dúvidas;
- Contribuir com ideias para melhoria da experiência do candidato (Candidate Experience);
- Apoiar na gestão de plataformas de recrutamento (Gupy, Kenoby, LinkedIn, entre outras);
- Prestar suporte nas demais demandas administrativas do setor de RH, quando necessário.
Requisitos
- Estar cursando ensino superior em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Ter disponibilidade para estagiar por pelo menos 1 ano;
- Boa comunicação verbal e escrita;
- Interesse por temas relacionados a pessoas, comportamento humano e processos seletivos;
- Organização e atenção aos detalhes;
- Proatividade e vontade de aprender;
- Conhecimento básico em pacote Office ou Google Workspace;
Diferenciais
- Será um diferencial: experiência prévia com atendimento ao público ou apoio em R&S, familiaridade com LinkedIn ou plataformas de recrutamento (Gupy, Kenoby, etc.).
Benefícios e Vantagens
- Bolsa auxílio competitiva + premiação por metas atingidas.
- Vale transporte e benefícios padrão das vagas Koala Brands Group.
- Ambiente jovem, dinâmico e inovador.
- Oportunidade de aprendizado contínuo e crescimento na área de marketing e vendas.
- Participação em projetos com impacto direto no negócio e na expansão da marca.
Por que Trabalhar na Koala Brands Group?
Na Koala Brands Group, acreditamos que o sucesso começa com pessoas motivadas e engajadas. Aqui, você encontrará uma cultura colaborativa, guiada por valores como transparência, inovação e foco no cliente.
Para se candidatar, envie seu currículo para iohana@koalamusic.com.br
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