Estagio em Marketplace

MadeiraMadeira; São Paulo; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A MadeiraMadeira busca um profissional para atuar na área de Hunting e Onboarding, apoiando a equipe no cadastramento de novos lojistas e análises táticas. O candidato ideal terá habilidades em comunicação e análise de dados, contribuindo ativamente para o atingimento das metas. O modelo de trabalho é híbrido, com várias vantagens e uma cultura de aprendizado contínuo e colaboração na empresa.

Serviços

Vale refeição e alimentação

Plano de Saúde com cobertura nacional

Plano odontológico

Vale ajuda de custo para internet

Convênio com universidades

Qualificações

• Habilidade de se comunicar bem com diferentes times.
• Capacidade de trabalhar com grandes bases de dados.
• Entender como cada ação impacta o resultado final.

Responsabilidades

• Acompanhar resultados diários da área e identificar melhorias.
• Participar de reuniões e atividades da área.
• Auxiliar lojistas na jornada inicial de cadastro.

Conhecimentos

Comunicação

Análise

Visão Sistêmica

Formação académica

Formação em Humanas ou Exatas

Ferramentas

SQL

Descrição da oferta de emprego

Sobre a vaga:

VEM PRA MADEIRA!!!

Na MadeiraMadeira, acreditamos no poder de reinventar: reinventar casas, histórias e, principalmente, pessoas.

Aqui, crescer é parte da jornada. Se você quer ser protagonista, aprender na prática, colaborar ao lado pessoas incríveis e construir projetos que deixem um legado significativo na nossa história: seu lugar é aqui com a gente.

Sobre a vaga

Você terá um papel essencial no suporte às frentes de Hunting e Onboarding, colaborando diretamente com o time para acelerar a entrada de novos lojistas na nossa plataforma. Atuará em análises mais táticas e participará também na execução de ações estratégicas, contribuindo ativamente para o atingimento das metas da área.

Modelo de trabalho: HíbridoLocalização: São Paulo - SP

Responsabilidades

Atividades que você vai protagonizar:

• Acompanhar os resultados diários da área, identificando oportunidade de melhorias para pares e liderança;

• Participar ativamente das reuniões e atividades da área;

• Se conectar com áreas internas para identificação de insights que potencializem a obtenção de resultadas para o negócio;

• Auxiliar lojistas na jornada inicial de cadastro.

Qualificações

???? Para montar o ambiente dos sonhos, não pode faltar:

• Comunicação : Habilidade de se comunicar bem com diferentes times, contribuindo para um ambiente colaborativo e produtivo

• Perfil análitico e capacidade de trabalhar com grandes bases de dados
• Visão Sistêmica : Saber olhar além da tarefa, entendendo como cada ação impacta o resultado final do time e da empresa

Formação:

• Humanas ou Exatas

Um toque especial na nossa decoração:

• Conhecimento em SQL

• Ter trabalhado no segmento de varejo

O que você encontra ao entrar na nossa casa:

• Vale refeição e alimentação pelo cartão Flash Benefícios;

• Wellhub (antigo Gympass)

• Plano de Saúde com cobertura nacional (com coparticipação)

• Plano odontológico SulAmérica

• Segura de Vida MetLife

• Programa de vantagens com descontos em estabelecimentos

• Subsídio mensal para ajuda de custo de luz e internet (para quem está em home office);

• Convênio com Sistema S (Sesc, Senai, Senat)

• Convênio com universidades e escolas de cursos diversos

• Programa Ammar (programa de gestação e parentalidade da MadeiraMadeira)

Conheça a MadeiraMadeira!

Montar a casa ideal exige muitas peças. E você é uma delas!

Transformar a maneira como as pessoas montam e vivem em seus lares é o que nos move todos os dias. Essa é a nossa missão. E a sua, qual é?

Há mais de 10 anos, estamos redesenhando a experiência de montar uma casa com inovação, tecnologia e, acima de tudo, foco nas reais necessidades dos nossos clientes. Hoje, somos a maior plataforma de produtos para casa da América Latina, com mais de 2 milhões de itens disponíveis em nosso e-commerce, marketplace e Guide Shops espalhadas por todo o Brasil.

Viver a experiência MadeiraMadeira é:

• Construir um time de alta performance: Com pessoas certas no lugar certo, feedbacks contínuos e uma cultura que valoriza o desenvolvimento contínuo;

• Trabalhar com obsessão pelo cliente: A gente começa de trás pra frente e entrega soluções simples, úteis e encantadoras;

• Ter vontade e determinação inabaláveis: Agimos com coragem, disciplina e foco no longo prazo, sempre acreditando no nosso propósito;

• Colocar o time em primeiro lugar: Atuamos de forma colaborativa, tomamos decisões juntos e executamos com responsabilidade;

• Ser resiliente: Transformamos obstáculos em aprendizados e nos adaptamos às mudanças

• Entregar resultados para conquistar o seu espaço: Entregamos resultados de forma consistente e coletiva, porque sabemos que a credibilidade é conquistada com ações diárias;

• Ter agilidade na execução: Erramos rápido, aprendemos rápido e corrigimos ainda mais rápido;

• Ser uma pessoa curiosa: Somos movidos pela curiosidade, impulsionados pela vontade de aprender, inovar e liderar;

• Fazer mais com menos: Criamos soluções inovadoras com recursos otimizados, sempre atuando de maneira responsável e eficiente.

Diversidade, Inclusão e Pertencimento

Somos um time de mais de 1.500 pessoas que acreditam que as diferenças nos tornam mais fortes. Queremos um ambiente mais diverso, acolhedor, criativo e justo para todas as pessoas! E por isso, todas as nossas oportunidades são abertas a pessoas com deficiência (PCD).

Vamos juntos transformar cada casa em um lar onde vidas se constroem, sonhos se realizam e memórias são eternizadas?

#VemSerMadeiraLover!