ESTAGIARIO DE RH - LONDRINA

QUESTOR SISTEMAS S.A; Londrina; Presencial; BRL 12.000 - 24.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está em busca de um Estagiário de RH para auxiliar nas rotinas do departamento de Recursos Humanos. Esta é uma oportunidade incrível para quem deseja desenvolver habilidades em recrutamento, seleção, e comunicação interna. O candidato ideal terá a chance de trabalhar em um ambiente dinâmico, onde poderá aprender e contribuir com processos de admissão, controle de ponto, e organização de eventos. Se você é proativo, organizado e gosta de trabalhar com pessoas, não perca esta chance de dar o primeiro passo na sua carreira em Recursos Humanos!

Serviços

Benefício Idiomas

Plano de Carreira

Plano de treinamentos

Gympass

Convênio SESC Empresas

Day Off

Qualificações

• Cursando graduação em áreas relacionadas a Administração ou Recursos Humanos.
• Conhecimento básico do pacote Office e habilidades de comunicação.

Responsabilidades

• Suporte em processos de admissão e demissão.
• Auxílio na organização de eventos e ações de endomarketing.
• Atualização de banco de dados de candidatos.

Conhecimentos

Comunicação verbal e escrita

Proatividade

Organização

Atenção aos detalhes

Formação académica

Cursando graduação em Administração

Cursando graduação em Psicologia

Cursando graduação em Recursos Humanos

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Para se candidatar a esta vaga clique aqui e crie seu currículo.

Descrição da Vaga

Estamos em busca de um Estagiário (a) de RH, você que gostaria de ter a sua primeira oportunidade de vivenciar e auxiliar nas rotinas do departamento de Recursos Humanos, desenvolvendo habilidades em diversas áreas como recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, departamento pessoal e comunicação interna. Não perca esta oportunidade!

RESPONSABILIDADES

1. Suporte em processos de admissão e demissão;
2. Auxílio no controle de ponto e benefícios;
3. Elaboração de planilhas e relatórios de controle;
4. Agendamento de entrevistas e apoio durante o processo seletivo;
5. Atualização de banco de dados de candidatos;
6. Suporte na organização de eventos e ações de endomarketing;
7. Auxiliar no atendimento a colaboradores e resolução de dúvidas;

Requisitos Indispensáveis

1. Cursando graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;
2. Conhecimento básico do pacote Office (Word, Excel, PowerPoint);
3. Boa comunicação verbal e escrita;
4. Proatividade, organização e atenção aos detalhes;
5. Interesse em aprender e desenvolver habilidades na área de Recursos Humanos;
6. Ser paciente e gostar de trabalhar com pessoas;

Regime de Contratação

ESTAGIARIO

Benefícios

• Benefício Idiomas;
• Plano de Carreira;
• Plano de treinamentos;
• Gympass;
• Convênio SESC Empresas;
• Day Off;