Estagiário de recursos humanos

Sherwin-Williams Co.; Taboão da Serra; On-site; BRL 13,000 - 27,000; Part time

Job summary

A Sherwin-Williams, líder global em tintas e revestimentos, oferece uma oportunidade prática em RH para aprender, contribuir e desenvolver a carreira. A vaga promove um ambiente dinâmico e colaborativo, com foco no crescimento profissional.

Você atuará em recrutamento para Jovem Aprendiz, Estágio e posições operacionais, apoiará integração de novos colaboradores, comunicação interna e projetos de RH, lidando com documentação, contratos e atividades administrativas.

Qualifications

• Estar cursando ensino superior no período noturno em RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas.
• Conhecimento em Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word).
• Inglês intermediário será considerado um diferencial.

Responsibilities

• Conduzir recrutamento e seleção para Jovem Aprendiz, Estágio e posições operacionais.
• Apoiar o programa de integração de novos colaboradores, garantindo experiência positiva desde o primeiro dia.
• Elaborar e divulgar comunicados internos.
• Apoiar a organização de eventos, ações de engajamento e iniciativas de RH.
• Auxiliar na análise e controle de documentos e contratos da área.
• Dar suporte às rotinas administrativas e projetos de Recursos Humanos.

Skills

Boa comunicação

Organização

Gestão de prioridades

Vontade de aprender

Education

Superior cursando no período noturno: RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas

Tools

Excel

PowerPoint

Word

Job description

A Sherwin-Williams, líder global no segmento de tintas e revestimentos, acredita que o desenvolvimento das pessoas é a chave para o sucesso. Aqui, você encontrará um ambiente dinâmico, colaborativo e repleto de oportunidades para aprender, contribuir e construir sua carreira.

Se você busca uma experiência prática e desafiadora em Recursos Humanos, essa oportunidade pode ser para você!

Principais responsabilidades

• Conduzir processos de Recrutamento & Seleção para vagas de Jovem Aprendiz, Estágio e posições operacionais;
• Apoiar o programa de integração de novos colaboradores, garantindo uma experiência positiva desde o primeiro dia;
• Elaborar e divulgar comunicados internos;
• Apoiar a organização de eventos, ações de engajamento e iniciativas de RH;
• Auxiliar na análise e controle de documentos e contratos da área;
• Dar suporte às rotinas administrativas e projetos de Recursos Humanos.

Requisitos

• Estar cursando ensino superior no período noturno em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
• Conhecimento em Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word);
• Inglês intermediário será considerado um diferencial;
• Boa comunicação, organização, senso de prioridade e vontade de aprender.

Local de trabalho

• Taboão da Serra - São Paulo.
• Jornada de segunda a sexta-feira, das 09h40 às 16h40

Venha fazer parte de uma empresa que valoriza o crescimento, o aprendizado contínuo e o desenvolvimento dos seus talentos.