Especialista em Treinamento - Business Development Ops

WELUCCI & CO LTDA; Região Geográfica Intermediária de São Paulo; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de destaque está em busca de um Especialista em Treinamentos para criar e conduzir programas operacionais que visam melhorar processos internos e apoiar a expansão dos negócios. O profissional atuará em um ambiente colaborativo e inovador, focado em resultados e desenvolvimento contínuo.

Serviços

Salário competitivo

Benefícios atraentes

Oportunidade de desenvolvimento e crescimento

Ambiente colaborativo e inovador

Qualificações

• Experiência comprovada em desenvolvimento e condução de treinamentos operacionais.
• Familiaridade com metodologias ágeis e gestão de mudanças é um diferencial.
• Certificações em treinamento ou desenvolvimento organizacional são valorizadas.

Responsabilidades

• Identificar necessidades de treinamento junto às equipes operacionais.
• Desenvolver programas de treinamento e materiais didáticos.
• Conduzir treinamentos práticos e teóricos.

Conhecimentos

Familiaridade com ferramentas de gestão

Capacidade de criar e interpretar indicadores de desempenho (KPIs)

Excelentes habilidades de comunicação e apresentação

Proatividade

Capacidade de gerenciar múltiplas demandas

Formação académica

Superior completo em Administração, Gestão de Negócios, Recursos Humanos

Ferramentas

Power Automate

Zapier

Descrição da oferta de emprego

Especialista em Treinamentos - B.D.O (Business Development Ops) será responsável por criar, implementar e conduzir treinamentos operacionais, além de colaborar no desenvolvimento de estratégias para aprimorar processos internos e suportar a expansão da empresa.

Responsabilidades:

• Identificar necessidades de treinamento junto às equipes operacionais e gerenciais;
• Desenvolver programas de treinamento e materiais didáticos;
• Conduzir treinamentos práticos e teóricos, alinhados às metas organizacionais;
• Monitorar e avaliar a eficácia dos treinamentos por meio de feedbacks e indicadores de performance;
• Mapear e propor melhorias nos processos operacionais existentes;
• Trabalhar em colaboração com outras áreas para alinhar iniciativas de treinamento com os objetivos de negócio.

Requisitos:

• Formação: Superior completo em Administração, Gestão de Negócios, Recursos Humanos, ou áreas correlatas;
• Experiência: Experiência comprovada em desenvolvimento e condução de treinamentos operacionais.

Soft Skills e Hard Skills:

• Familiaridade com ferramentas de gestão e plataformas de treinamento;
• Capacidade de criar e interpretar indicadores de desempenho (KPIs);
• Excelentes habilidades de comunicação e apresentação;
• Proatividade e foco em soluções;
• Capacidade de gerenciar múltiplas demandas com eficiência.

Diferenciais:

• Experiência com metodologias ágeis e gestão de mudanças;
• Conhecimento em ferramentas de automação de processos (ex.: Power Automate, Zapier);
• Certificações em treinamento ou desenvolvimento organizacional.

O que oferecemos:

• Salário competitivo e benefícios atraentes;
• Oportunidade de desenvolvimento e crescimento na área de operações e negócios;
• Ambiente colaborativo e inovador, com foco em resultados.

Localização:
Presencial, Vila Olímpia