Especialista de Gestão e Performance - Canais Digitais | Rio de Janeiro

Vibraenergia; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Vibraenergia está em busca de um(a) Especialista de Gestão e Performance para liderar iniciativas de vendas digitais. O profissional será responsável pela construção de planos de vendas e análise de dados, promovendo uma cultura de vendas digitais dentro da empresa. Se você tem experiência em e-commerce, gestão estratégica e habilidades interpessoais, não perca essa oportunidade de fazer parte de uma equipe inovadora em um ambiente dinâmico.

Serviços

Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco

Vale-Alimentação e/ou Refeição

Auxílio-Educação

Seguro de Vida - seguro para colaboradores

Extensão das Licenças - Maternidade e Paternidade

Qualificações

• Necessária graduação em Administração, Economia, ou Marketing.
• Conhecimento em mídia online e CRM.
• Experiência em E-commerce e vendas via WhatsApp.

Responsabilidades

• Construir e planejar vendas dos canais digitais e Televendas.
• Garantir indicadores de desempenho de vendas e satisfação do cliente.
• Criar e executar o calendário promocional do e-commerce.

Conhecimentos

Análise de Dados

Habilidades Interpessoais

Comunicação

Construção de Relacionamentos Estratégicos

Formação académica

Graduação em Administração

Pós Graduação/MBA

Ferramentas

Sales Force

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Especialista de Gestão e Performance | Canais Digitais

Vibra Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brazil

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Especialista de Gestão e Performance | Canais Digitais

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A Vibra Energia está em busca de um(a) profissional para uma posição estratégica, essencial para assegurar os resultados, o planejamento e a operação de vendas por meio de canais digitais voltados aos clientes Bandeira Branca.

Além disso, essa pessoa terá a missão de promover e fortalecer a cultura de vendas digitais dentro da companhia.

Responsabilidades e atribuições

• Construção e Plano de Vendas dos canais digitais (E-com e WhatsApp) e Televendas e seus indicadores meios;
• Garantir os principais indicadores de desempenho de vendas, financeiros, e satisfação do cliente (NPS);
• Análise de Dados e geração de plano de ação diário;
• Criar, planejar e executar o calendário promocional do e-commerce, garantindo alavancas que impulsionem as vendas;
• Responsável pela gestão estratégica e UX do digital e por garantir a manutenção da loja perfeita, e por toda a gestão da experiência na jornada de compra online, desde o momento de acesso ao site, alavancas necessárias, até o pós-compra;
• Mapear e propor melhorias de processo ao E-commerce, venda por WhatsApp e Televendas para sua unidade de negócio;
• Interação com times transversais: planejamento comercial, vendas, marketing, mídia, CRM, tecnologia, princing, financeiro e na atuação nas mesas de performance diárias;
• Monitoramento do Mercado: Acompanhar as tendências do mercado e as necessidades dos consumidores para ajustar as estratégias de atuação.
  
  
  

Requisitos e qualificações

• Graduação em Administração, Economia, Marketing, ou áreas correlatas;
• Pós Graduação/MBA será um diferencial;
• Conhecimento e experiência de Mídia online/CRM;
• Experiência em E-commerce e vendas WhatsApp;
• Experiência em Televendas será um Plus;
• Habilidades em construir relacionamentos estratégicos e liderar discussões complexas;
• Perfil analítico, com capacidade para realizar análises com diversos indicadores e informações;
• Excelente comunicação e habilidades interpessoais;
• Plataforma Sales force e Pacote Office.
  
  
  

Informações adicionais

E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:

• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
• PAE - Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
• Convênio Farmácia . Descontos de até 70%
• Previdência Complementar – Plano FlexPrev - variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
• Extensão das Licenças - Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
• Auxílio-Educação
• Wellhub/Gympass
• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.
  
  
  

E para o desenvolvimento de nossas equipes...

• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.

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