Ergonomista

Jobbol; São Bernardo do Campo; Presencial; BRL 67 000 - 112 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Refeição no Local

Vale Alimentação

Auxílio Combustível

Transporte Fretado

Assistência Médica

Resumo da oferta

Jobbol está recrutando Ergonomista para atuar em São Bernardo do Campo, com foco em riscos ergonômicos e melhoria de ambientes de trabalho. A posição envolve avaliações de AEP e AET, visitas técnicas a fábricas e fornecedores, e garantia de conformidade com NR-01 e NR-17.

O profissional realizará treinamentos técnicos e atuará em parceria com RH, Engenharia e Saúde Ocupacional, acompanhando indicadores de ergonomia e relatórios em BI.

Qualificações

• Ensino superior completo.
• Experiência comprovada na área de ergonomia.
• Conhecimento de NR-17 e NR-01 com atuação prática.

Responsabilidades

• Identificar, avaliar e controlar riscos ergonômicos promovendo adequação de ambientes, postos e processos.
• Realizar Avaliações Ergonômicas Preliminares (AEP) e Avaliações Ergonômicas do Trabalho (AET).
• Identificar e avaliar riscos psicossociais e ergonômicos, conforme NR-01/NR-17.
• Visitar fábricas e fornecedores para avaliação de postos de trabalho, processos e mobiliários.
• Conformidade com legislação, normas regulamentadoras e diretrizes corporativas.
• Elaborar planos de ação corretivos e preventivos e monitorar sua efetividade.

Conhecimentos

Ergonomia

Riscos ergonômicos

Formação académica

Ensino superior completo

Descrição da oferta de emprego

Empresa de saúde ocupacional busca profissional Ergonomista em São Bernardo do Campo.

Responsabilidades

• Atuar na identificação, avaliação e controle de riscos ergonômicos, promovendo a adequação dos ambientes, postos e processos de trabalho.
• Realizar Avaliações Ergonômicas Preliminares (AEP) e Avaliações Ergonômicas do Trabalho (AET) em ambientes operacionais e administrativos.
• Identificar e avaliar riscos ergonômicos, psicossociais e aspectos relacionados à ergonomia cognitiva, em conformidade com as diretrizes das NR-01 e NR-17.
• Realizar visitas técnicas a fábricas e fornecedores para avaliação de postos de trabalho, processos, equipamentos e mobiliários.
• Garantir a conformidade das avaliações e recomendações com a legislação vigente, as Normas Regulamentadoras e as diretrizes corporativas.
• Elaborar e acompanhar planos de ação corretivos e preventivos, propondo melhorias em layouts, mobiliários, equipamentos e processos.
• Monitorar a implementação das ações e avaliar a sua efetividade.
• Ministrar treinamentos técnicos sobre ergonomia e participar de reuniões e fóruns técnicos.
• Atuar em conjunto com as áreas de Recursos Humanos, Jurídico, Engenharia, Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho.
• Elaborar e atualizar relatórios e indicadores relacionados à ergonomia em plataformas de gestão e ferramentas de Business Intelligence (BI).
• Contribuir para projetos de melhoria contínua e para a disseminação de boas práticas ergonômicas.
• Executar as demais atividades relacionadas à função.

Atuações anteriores em Especialista em Ergonomia, Consultor de Ergonomia, Analista de Ergonomia ou Técnico em Ergonomia podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.

Requisitos Desejáveis

• Escolaridade: Ensino superior completo
• Experiência: Necessário experiência

Remuneração e Benefícios

• Salário: Faixa salarial será informada na entrevista.
• Refeição no Local
• Vale Alimentação
• Auxílio Combustível
• Transporte Fretado
• Assistência Médica

Informações Adicionais

• Contrato: Efetivo. Presencial. Candidatos de Santo André, Diadema, São Caetano do Sul ou Mauá também são considerados para esta vaga.
• Período: Tempo integral
• Jornada: Segunda a Sexta-feira. Das 07:00 às 16:15.