Engineering Manager – Digitalização e Automação de Processos

XP; São Paulo; Presencial; BRL 120.000 - 180.000; Tempo integral

Resumo da oferta

An innovative financial services company is seeking an Engineering Manager to lead strategic digitalization initiatives. This role involves overseeing technical teams in projects that utilize cutting-edge technologies such as OCR, RPA, and low-code solutions. The ideal candidate will have a strong background in .NET and C#, and will be responsible for optimizing processes in dynamic environments like brokerages or banks. Join a forward-thinking team that values efficiency, scalability, and innovation, and make a significant impact in transforming operational processes.

Serviços

Health insurance

Dental plan

Gympass

Zenklub

Meal vouchers

Childcare assistance

Exclusive investment funds access

Flexible work hours

Qualificações

• Experience as an Engineering Manager or technical leader in tech projects.
• Solid knowledge in .NET and C#, with interest in low-code and automation solutions.

Responsabilidades

• Lead engineering projects focused on digital transformation of operational processes.
• Coordinate process mapping and identify automation opportunities.

Conhecimentos

.NET

C#

OCR

RPA

low-code

process mapping

communication skills

team leadership

Formação académica

Bachelor's degree in Computer Science or related field

Ferramentas

workflow tools

Descrição da oferta de emprego

Sobre nós

Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.

Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível.

Nossos valores

• Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes.
• Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos.
• Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.
• Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono.

Sobre a posição:

Esta vaga é direcionada para Coordenadores e Gerentes que buscam atuar como líderes na XP Inc.
Caso você atenda os requisitos mínimos das vagas, entraremos em contato te chamando para o processo seletivo, então fique de olho no seu email!

Estamos em busca de um(a) Engineering Manager para liderar iniciativas estratégicas de digitalização e automação de processos operacionais, com foco em eficiência, escalabilidade e inovação. A pessoa será responsável por liderar times técnicos em projetos que envolvem tecnologias como OCR, RPA, ferramentas de workflow, low-code e inteligência artificial generativa (Gen IA), atuando diretamente no mapeamento e otimização de processos em ambientes dinâmicos, como corretoras ou bancos.

Responsabilidades:

• Liderar projetos de engenharia voltados à transformação digital de processos operacionais;
• Coordenar o mapeamento de processos, identificação de gargalos e oportunidades de automação;
• Atuar na interface entre negócio e tecnologia, garantindo entregas com alto impacto e eficiência;
• Trabalhar com tecnologias como .NET/C#, além de ferramentas de digitalização, OCR, RPA e workflow;
• Garantir boas práticas de engenharia e liderar tecnicamente o time com foco em entregas consistentes e sustentáveis;
• Desenvolver e apoiar a equipe técnica, promovendo um ambiente colaborativo, organizado e de alta performance;

Pré-requisitos:

• Experiência prévia como Engineering Manager ou líder técnico em projetos de tecnologia;
• Sólido conhecimento em .NET e C#, com abertura/interesse por tecnologias low-code e soluções de automação;
• Experiência com mapeamento e reestruturação de processos em ambientes regulados, como corretoras ou bancos;
• Conhecimentos práticos ou interesse em atuar com OCR, RPA, ferramentas de workflow, e/ou plataformas de automação digital;
• Perfil proativo, organizado, com capacidade de priorizar demandas e atuar de forma estruturada em cenários complexos;
• Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal, com foco em colaboração entre áreas técnicas e de negócio;
• Residir em São Paulo com disponibilidade para atuar no modelo híbrido 3x por semana;

Benefícios que oferecemos:

• Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass , Zenklub , VA, VR, New Value , seguro de vida.
• Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias.
• Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos.

Jornada de trabalho com flexibilidade

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: presencial para frentes de negócio e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.