Engenheiro de Reservatório Pleno

Brava Energia; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma companhia de energia no Rio de Janeiro está buscando um profissional para atuar no gerenciamento de reservatórios em campos maduros. O candidato ideal deve ter formação em Engenharia de Petróleo e experiência em recuperação secundária. A empresa oferece um ambiente dinâmico e várias oportunidades de desenvolvimento profissional.

Serviços

Vale Refeição + Alimentação: R$2.315,50

Cartão Flexível: R$570,00

Previdência Privada

Plano de Saúde e Odontológico

Auxílio Creche, Escola ou Babá até 18 anos

Licença Maternidade e Paternidade estendidas

Qualificações

• Experiência comprovada em gerenciamento de projetos de recuperação secundária e simulação de reservatórios.
• Vivência em acompanhamento de operações de workover e perfuração.
• Experiência em geração de curvas-tipo e previsão de produção.

Responsabilidades

• Atuar no gerenciamento de reservatórios propondo estratégias de otimização.
• Conduzir projetos de recuperação secundária e terciária.
• Acompanhar operações de perfuração de novos poços.

Conhecimentos

Gerenciamento de projetos de recuperação secundária

Simulação de reservatórios

Experiência em workover

Geração de curvas-tipo

Inglês (intermediário/avançado)

Formação académica

Formação em Engenharia de Petróleo

Pós-graduação em Engenharia de Reservatórios

Ferramentas

Softwares de simulação (Eclipse, CMG, TNavigator, Petrel)

Descrição da oferta de emprego

Job type: Full-time employee Full-time employee

Faça parte de uma das principais companhias independentes de Óleo & Gás.

Atuamos nos segmentos onshore, offshore e em diferentes elos da cadeia, oferecendo amplas oportunidades para o desenvolvimento da sua carreira. Somos dinâmicos, focados em resultados e comprometidos com o crescimento contínuo. Nossas pessoas são a essência do nosso sucesso, por isso valorizamos a meritocracia, a autonomia e uma cultura de aprendizado constante.

Venha crescer com a gente!

Missão do cargo:

Atuar no gerenciamento integrado de reservatórios em campos maduros Onshore do Rio Grande do Norte, contribuindo para o incremento da produção, otimização de operações e desenvolvimento de projetos de recuperação secundária e recuperação avançada. O(a) profissional terá papel central na realização de estudos de simulação, certificação de reservas e suporte às operações de perfuração e workover, além de elaborar relatórios técnicos e atender às demandas regulatórias da ANP.

Atividades:

• Atuar no gerenciamento de reservatórios, propondo estratégias de otimização e incremento do fator de recuperação dos ativos;

• Conduzir e apoiar projetos de recuperação secundária e terciária (injeção de água, polímeros, entre outros), desde a concepção até o acompanhamento da execução;

• Realizar estudos de simulação de reservatórios (analíticos e numéricos) para planejamento de desenvolvimento e avaliação de performance;

• Acompanhar operações, incluindo perfuração de novos poços, reentradas e intervenções;

• Gerar e atualizar curvas-tipo de produção para diferentes projetos (perfuração, workover, injeção de água, injeção de polímeros, etc.);

• Apoiar processos de certificação de reservas e elaboração de relatórios técnicos e outras demandas de órgãos reguladores (PAT, PAP, BAR, Plano de Desenvolvimento, etc.);

• Integrar informações geológicas, petrofísicas e de engenharia de reservatórios para propor estratégias de otimização;

• Promover a troca de conhecimento e apoiar o desenvolvimento de engenheiros mais jovens da equipe.

• Desenhar e interpretar testes de formação em poços produtores e injetores (PTA)

Requisitos:

• Formação em Engenharia de Petróleo, Engenharia de Reservatórios ou áreas correlatas;

• Experiência comprovada em gerenciamento de projetos de recuperação secundária e simulação de reservatórios;

• Vivência em acompanhamento de operações de workover e perfuração;

• Experiência em geração de curvas-tipo e previsão de produção;

• Conhecimento do processo de certificação de reservas;

• Experiência prévia em campos maduros (onshore) será um diferencial;

• Inglês em nível intermediário/avançado (leitura e escrita técnica).

• Pós-graduação em Engenharia de Reservatórios ou áreas correlatas;

• Conhecimento em projetos de EOR (polímeros, surfactantes, OOR, etc.);

• Experiência com atividades de faturamento hidráulico e outros tipos de estimul ação será um diferencial.

• Conhecimento básico sobre sistemas de elevação artificial

• Domínio de softwares de simulação e modelagem (Eclipse, CMG, TNavigator, Petrel, entre outros).

Confira alguns dos nossos benefícios:

Vale Refeição + Alimentação:R$2.315,50

Cartão Flexível:R$570,00

Previdência Privada

Plano de Saúde e Odontológico

Wellhub ou Totalpass: o que for melhor para você!

Auxílio Creche, Escola ou Babá até 18 anos

Licença Maternidade e Paternidade estendidas: Empresa Cidadã

Gostou do desafio? Então vem ser Brava!

A Brava valoriza a diversidade e equidade. O processo seletivo é conduzido de forma imparcial e livre de distinções de etnia, gênero, idade, religião, orientação sexual ou qualquer outro grupo de pessoas diversas.

• Step 2: Dados Complementares 2 Dados Complementares

Somos a Brava Energia, a principal Companhia independente de óleo e gás no Brasil, fruto da combinação da 3R Petroleum com a Enauta. Empregamos diretamente mais de mil pessoas, em diferentes estados do país. Temos operações em terra e mar, com sinergia e integração entre nossos ativos, atuação e, principalmente, entre nosso time.

Nossa sede fica no Rio de Janeiro e temos escritórios ou bases operacionais na Bahia, Ceará, Espírito Santo e Rio Grande do Norte, além das plataformas offshore nas Bacias de Campos, do Espírito Santo e de Santos.

Na Brava, valorizamos nossos colaboradores de forma individualizada, oferecendo oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Meritocracia é a base do nosso sucesso.

Acreditamos que a verdadeira transformação vem da diversidade de perspectivas e visões. Promovemos um ambiente de respeito, em que as ideias são ouvidas e valorizadas, independentemente de raça, cor, orientação sexual ou qualquer outro grupo de pessoas diversas. Nosso processo seletivo é imparcial e inclusivo, garantindo oportunidades justas para todos.

Se acredita que pode contribuir para entregar resultados de forma eficaz e eficiente e crescer com a gente, venha ser Brava! Pois Brava é o que nós somos.

Para ver os contatos dos canais de vagas e contratações de nossos parceiros nas operações, acesse o Mural O&G.