Engenheiro de Planejamento - Santos/SP

Infotec Brasil; Santos; Remote; BRL 120,000 - 170,000; Full time

Job summary

Infotec Brasil busca profissionais para planejar e controlar projetos nas fases FEL-1 a FEL-4, elaborando cronogramas integrados, definindo marcos e caminhos críticos. Será avaliada a documentação de engenharia, pacotes de contratação e revisões de construtibilidade, com monitoramento de progresso e gestão de riscos.

O candidato atuará como elo entre engenharia, suprimentos, execução e comissionamento, apoiando CAPEX e AFEs, com foco em entrega de projetos dentro de prazos e metas de eficiência.

Qualifications

• Formação em Engenharia.
• Experiência anterior em atividades da área.
• Conhecimentos Técnicos: Primavera P6, MS Project e Power BI.

Responsibilities

• Planejar e controlar projetos durante as etapas FEL-1 a FEL-4, atualizar cronogramas integrados com marcos e caminhos críticos.
• Analisar documentos de engenharia, pacotes de contratação e revisões de construtibilidade, avaliando impactos em prazo e recursos.
• Monitorar o progresso das disciplinas de engenharia, suprimentos, construção, comissionamento e start-up e consolidar dados de campo.
• Identificar restrições, riscos e desvios de prazo e propor ações de mitigação para manter objetivos.
• Avaliar produtividade das equipes, uso de recursos, disponibilidade de materiais e desempenho das contratadas.
• Monitorar o cumprimento dos cronogramas contratuais e participar de reuniões de acompanhamento.
• Elaborar e analisar relatórios de avanço, curvas S e índices de produtividade para identificar desvios.
• Apoiar o controle de contratações, desembolsos e projeções de CAPEX, fornecendo dados para AFEs.
• Atuar como integrador entre engenharia, suprimentos, execução, comissionamento, operação e contratadas.

Education

Engenharia

Tools

Primavera P6

MS Project

Power BI

Job description

Responsabilidades e Atribuições

1. Planejar e controlar projetos durante as etapas FEL-1, FEL-2, FEL-3 e FEL-4, participar da elaboração e atualização dos cronogramas integrados dos projetos, definindo marcos, sequenciamento das atividades, caminhos críticos, curvas de avanço e estratégias de implantação;
2. Analisar documentos de engenharia, pacotes de contratação e revisões de construtibilidade (FEL-031), avaliando impactos em prazo, recursos, logística de implantação e estratégias executivas dos projetos. Efetuar abertura das requisições decompras no sistema Máximo;
3. Monitorar o progresso das disciplinas de engenharia, suprimentos, construção, comissionamento e start-up, consolidando informações de campo e avaliando aderência aos cronogramas aprovados;
4. Identificar restrições, riscos e desvios de prazo, propondo ações de mitigação e recuperação para preservar os objetivos dos projetos;
5. Avaliar produtividade das equipes, utilização de recursos, disponibilidade de materiais e desempenho das contratadas, suportando decisões relacionadas ao planejamento e execução dos projetos;
6. Monitorar o cumprimento dos cronogramas contratuais, marcos de implantação e produtividade das empresas contratadas, participando e conduzindo reuniões de Check In/Check Out e demais fóruns de acompanhamento dos projetos;
7. Elaborar e analisar relatórios de avanço físico, curvas S, histogramas de recursos, índices de produtividade e demais indicadores de desempenho dos projetos, identificando desvios e oportunidades de melhoria;
8. Apoiar o controle dos pacotes de contratação, medições, cronogramas contratuais, desembolsos e projeções de investimento, fornecendo informações para acompanhamento das AFEs e dos indicadores de CAPEX dos Projetos;
9. Atuar como elemento integrador entre engenharia, suprimentos, execução, comissionamento, operação, manutenção e empresas contratadas, garantindo alinhamento dos cronogramas e das prioridades dos projetos;

Requisitos e Qualificações

• Formação em Engenharia;
• Experiência anterior em atividades da área;
• Conhecimentos Técnicos: Primavera P6, MS Project e Power BI.

Etapas do Processo Seletivo

1. Inscrição
2. Testes
3. Entrevista com RH
4. Validação de Requisitos
5. Entrevista Técnica
6. Contratação

Bem-vindo(a) ao mundo Infotec!

Somos a Infotec Brasil, uma empresa referência nacional em terceirização de serviços, processos (BPO) e pessoas. Em 2025, celebramos 40 anos de trajetória, atuando com excelência nos setores de Óleo e Gás, Energia, Mineração e Siderurgia.

Nosso propósito é permitir que nossos clientes mantenham o foco em suas estratégias principais, enquanto nós cuidamos das eficiências operacionais. Para isso, buscamos profissionais que queiram fazer a diferença, crescer e inovar conosco.

Se você é apaixonado(a) por desafios, aprendizado constante e quer fazer parte de uma cultura dinâmica, colaborativa e transformadora, venha viver a #CulturaAzuleLaranja.

Na Infotec, o colaborador é protagonista da própria jornada. Oferecemos um ecossistema completo de apoio, desenvolvimento e reconhecimento, com destaque para:

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• Política ativa de diversidade e inclusão, respeitando e valorizando diferentes histórias, origens e perspectivas;
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A Infotec Brasil valoriza a diversidade e a inclusão. Todas as nossas oportunidades são elegíveis para pessoas de todos os perfis, independentemente de gênero, deficiência, raça, idade, orientação sexual ou qualquer outra característica. Acreditamos que a diversidade fortalece nosso time e gera melhores resultados. Promovemos um ambiente inclusivo, respeitoso e colaborativo.

A Infotec Brasil não realiza nenhum tipo de cobrança para participação em nenhuma etapa do processo seletivo ou no momento da contratação. Todas as candidaturas devem ser feitas exclusivamente pela nossa plataforma ou por meio das vagas postadas no perfil da Infotec no LinkedIn.

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