Engenheiro(a) do Produto Pleno – Vaga Afirmativa para Pessoa com Deficiência (PCD)

Scania Group; São Bernardo do Campo; Híbrido; BRL 80.000 - 150.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora busca um Engenheiro do Produto Pleno para atuar na área de Sistemas Embarcados. O profissional será responsável pela análise de requisitos, execução de testes manuais e automatizados, e automação de testes em ambientes SIL e HIL. Além disso, o candidato ideal deve ter formação em Engenharia e conhecimento em linguagens como C#, C++ e Python. A empresa oferece um ambiente de trabalho híbrido, benefícios abrangentes para colaboradores e suas famílias, e um compromisso com a inclusão, sendo esta vaga exclusiva para pessoas com deficiência. Se você é proativo e busca um desafio em um ambiente colaborativo, esta é a oportunidade perfeita.

Serviços

Cesta natalidade

Programa de gestantes

Licença maternidade estendida

Licença paternidade estendida

Assistência jurídica

Auxílio Creche

Checkup anual

Convênio médico Bradesco

Restaurante no local

Programa meu amanhã

Qualificações

• Graduação em Engenharia, preferencialmente em Elétrica, Eletrônica ou Mecatrônica.
• Conhecimento em C#, C++ e Python é desejável.

Responsabilidades

• Análise de requisitos e criação de Test Cases.
• Execução de testes manuais e automatizados em ambientes SIL e HIL.

Conhecimentos

C#

C++

Python

Análise de requisitos

Test Case

Testes manuais e automatizados

Perfil analítico

Boa comunicação

Formação académica

Graduação em Engenharia

Ferramentas

Ferramenta de gestão ágil

Descrição da oferta de emprego

Job description

Buscamos uma pessoa para atuar como Engenheiro (a) do Produto Pleno, na área de Sistemas embarcados.

Main responsibilities

• Análise de requisitos e criação de Test Case;
• Execução de testes manuais e automatizados;
• Utilização de ferramenta de gestão ágil para criar issues e Test Cases;
• Automação de testes;
• Execução de testes em Ambiente SIL (Software In the Loop) e HIL (Hardware In the Loop);
• Análise de resultados e reporte de falhas;
• Execução de testes de regressão;
• Executar análises de maneira proativa dos processos e práticas atuais e sugerir/ implementar melhorias.

Requirements and skills

• Graduação completa em Engenharia, preferencialmente (Eng. Elétrica, Eletrônica, Mecatrônica)
• Desejável conhecimento nas seguintes linguagens de programação: C#, C++ e Python.
• Desejável conhecimento em rede CAN, sistemas embarcados automotivos, sistema de infotainment e painel de instrumentos.
• Inglês intermediário/avançado devido a contatos frequentes com a Matriz.
• Disponibilidade para viagens esporádicas nacionais e internacionais.

• Skill importantes: Perfil analítico, organizado, atitude protagonista, trabalho colaborativo, habilidade para gerir diferentes atividades de maneiras simultânea, bom relacionamento intrapessoal, boa comunicação e aberto a novas oportunidades.

Esta vaga é exclusiva para pessoa com deficiência.

Additional information

NOSSO PROCESSO SELETIVO:

O processo seletivo na Scania se inicia na candidatura, para algumas oportunidades, há alguns testes de perfis ou conhecimentos específicos. Para os que avançarem nestas fases, são realizadas entrevistas com a equipe de recrutamento ou parceiros selecionados, depois tem a entrevista final com o (a) gestor (a) da vaga.

O tempo do processo é flexível e pode variar de acordo com cada posição, mas não se preocupe! O nosso time de Talent Acquisition está preparado para proporcionar a melhor experiência para você.

Analisamos todas as candidaturas e sempre enviamos feedbacks, independente da etapa em que estiver no processo seletivo. Todas as instruções são enviadas por e-mail.

BENEFÍCIOS:

- Para você e sua família: Cesta natalidade; Programa de gestantes; Licença maternidade estendida; Licença paternidade estendida; Assistência jurídica; Auxílio Creche ou Babá para mães (ou pais com guarda judicial unilateral); Programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); Presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; Wellhub (Gympass); Scania Clube (academia, quadras, piscina, quiosques, centro estético); Atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares.

- Saúde e bem-estar: Checkup anual, Convênio médico Bradesco; convênio odontológico Bradesco; Convênio farmácia (50% de subsídio); Ambulatório médico interno com diversas especialidades; Programas de prevenção e promoção a saúde.

- Modelo de trabalho: Híbrido, no mínimo de 2 (duas) vezes na semana em trabalho presencial (para áreas com operação compatível).

- Alimentação: Restaurante no local; Vale alimentação ou refeição.

- Seu futuro: Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); Seguro de vida; Homenagem por Tempo de Empresa; Benefício Mínimo (previdência).

- Facilidades: Cartório, correios e despachante dentro da empresa; Desconto na compra e aluguel de veículos Volkswagen; Parceria em seguro de automóvel e residencial com a Tokio Marine; Posto bancário Itaú dentro da empresa.