ENGENHEIRO(A) DESENV PRODUTO EXPANDIDO (Foco em Estruturas) - Pl./Sr.

Embraer; São José dos Campos; Híbrido; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Embraer está buscando um Engenheiro(a) para atuar na área de Suporte ao Cliente, focando em estruturas aeronáuticas. O profissional será responsável por garantir a segurança e performance das aeronaves, realizando análises estruturais complexas e provendo suporte técnico aos clientes. Oferecemos um ambiente dinâmico com oportunidades de desenvolvimento profissional e benefícios atrativos.

Serviços

Seguro de Vida

Convênio Médico

Convênio Odontológico

Benefício Farmácia

Gympass

Auxílio Home Office

Participação de Lucros e Resultados

Previdência Privada

Qualificações

• Formação em Engenharia necessária com CREA ativo.
• Experiência em análise estrutural e conhecimento de reparos estruturais.
• Disponibilidade para turnos e viagens.

Responsabilidades

• Prover suporte a aeronaves em AOG e manutenções de estruturas.
• Realizar análises estruturais detalhadas utilizando ferramentas da Embraer.
• Apoiar desenvolvimento de ferramentas de cálculo estrutural.

Conhecimentos

Análise Estrutural

Inglês Avançado

Reparos Estruturais

Formação académica

Engenharia Aeronáutica, Aeroespacial, Mecânica, Civil ou Naval

Ferramentas

CATIA

FEMAP

NASTRAN

NASGRO

Descrição da oferta de emprego

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Job Description

Como é a área:

Suportamos nossos clientes oferecendo soluções técnico-operacionais para as aeronaves, de forma a garantir a segurança, disponibilidade e performance de toda frota da Aviação Comercial Embraer.

No Suporte ao Cliente você encontrará uma equipe altamente engajada em prestar um atendimento de excelência, buscando sempre encantar o cliente através de uma experiência única no relacionamento com nosso time.

Num ambiente bastante dinâmico e colaborativo todos os membros têm muitas oportunidades de desenvolvimento profissional. Venha construir seu futuro com a gente.

Responsibilities and assignments

Como Será o Seu Dia a Dia

• Prover suporte a aeronaves em situação de AOG (Aircraft On Ground) ou manutenções de rotina na área de estruturas.
• Realizar análises estruturais simplificadas (estática) de estruturas secundárias e de interiores, utilizando metodologias consolidadas na indústria e ferramentas Embraer.
• Realizar análises estruturais detalhadas (estática, fadiga e tolerância a dano) de reparos em estruturas primárias, utilizando teorias clássicas, ferramentas Embraer, elementos finitos (FEA). Registrar os resultados em relatórios para suportar solicitações de clientes, demonstrando cumprimento com requisitos aplicáveis.
• Prover suporte técnico local e treinamentos aos clientes.
• Apoio para desenvolvimento de ferramentas de cálculo estrutural.
• Desenvolver reparos típicos e sugerir revisão de manuais de reparo estrutural (AMM e SRM).
• O Embraer Customer Care Center opera 24/7. O candidato selecionado para esta posição será designado para o turno administrativo (diurno), porém é imprescindível flexibilidade para trabalhar em turnos alternativos (tarde e noite) e plantões (finais de semana e feriados), em regime de escala.
  
  

Requirements And Qualifications

Para este desafio, você precisa ter:

• Superior completo (necessário ter o certificado de colação de grau ou diploma) em Engenharia Aeronáutica, Aeroespacial, Mecânica, Civil, Naval;
• CREA ativo ou documentação para ativar;
• Inglês avançado para leitura, escrita e conversação;
• Conhecimento de ferramentas de análise estrutural (CATIA, FEMAP, NASTRAN, NASGRO);
• Experiência em estruturas aeronáuticas;
• Conhecimento em reparos estruturais;
• Ampla disponibilidade de horários para turnos alternados e plantões.
• Disponibilidade para viagens de curto e longo prazo (planejadas ou repentinas).
  
  

Observação: Importante que as suas experiências e/ou conhecimentos com os requisitos exigidos acima estejam detalhadas no seu perfilr.

Você Se Destaca Se Tiver

• Conhecimento dos manuais de reparo / manutenção (SRM - Structural Repair Manual, AMM - Aircraft Maintenance Manual, etc.).
• Conhecimento em métodos e ferramentas de análise de fadiga e tolerância a dano.
• Interpretação de normas e desenhos técnicos.
• Regulamentos Part 21 em 25.
• Conhecimento em materiais
  
  

Additional information

Modelo de trabalho Presencial/híbrido para São José dos Campos / SP.

Benefícios

• Seguro de Vida
• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Benefício Vacina
• Benefício Farmácia
• Gympass
• Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
• Refeitório na empresa
• Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
• PLR (Participação de Lucros e Resultados)
• Previdência Privada
• Cooperativa
• EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)
  
  

Por uma definição estratégica da Embraer, o novo modelo de trabalho a partir de 01 de janeiro de 2026 será presencial, podendo ocorrer a flexibilidade de até 2 dias na semana de home office de acordo com as necessidades do negócio e alinhamento com a liderança. Desta forma, informamos que o seu contrato de trabalho atual será no modelo híbrido com direito a ajuda de custo até o dia 31/12/2025.

Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo:

Página Central de Suporte ao Candidato

Site dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas: https://suporte-candidatos.gupy.io/s/suporte/

Process stages

• Step 1: Registration1Registration
• Step 2: Teste de Inglês2Teste de Inglês
• Step 3: Triagem (Screening)3Triagem (Screening)
• Step 4: Análise de Documentação4Análise de Documentação
• Step 5: Análise de Perfil (Talent Acquisition)5Análise de Perfil (Talent Acquisition)
• Step 6: Entrevista com o Time6Entrevista com o Time
• Step 7: Finalistas7Finalistas
• Step 8: Hiring8Hiring
  
  

QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTO

Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível. Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.

Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia. Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes. Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona: Desafiar, Criar e Superar.

O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença. Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.

Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto. Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais. Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.

Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo. Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência. Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.

Venha fazer parte da Embraer!

Seniority level

• Seniority level

  Mid-Senior level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

• Job function

  Engineering and Information Technology

• Industries

  Aviation and Aerospace Component Manufacturing

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