Enfermeiro Hospitalar

O MAIOR SISTEMA DE SAÚDE SUPLEMENTAR DO BRASIL!

Há mais de 50 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade, acessível a gerações de brasileiros. Hoje, somos o maior sistema de saúde suplementar do Brasil e da América Latina, cuidando com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.

DIVERSIDADE

Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas. Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.

Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.

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Responsabilidades:

1. Emitir, supervisionar e proceder aos registros nos formulários específicos da área;
2. Participar de equipes e / ou comissões de enfermagem da Instituição, sempre que solicitado;
3. Participar da elaboração de normas, rotinas, procedimentos técnicos e administrar colaboradores;
4. Zelar pela estrutura física sob sua responsabilidade;
5. Promover o acolhimento dos pacientes e familiares;
6. Planejar, organizar, executar e avaliar a assistência de enfermagem;
7. Realizar procedimentos e ações de sua competência;
8. Analisar, controlar e fazer a previsão de colaboradores, equipamentos e materiais;
9. Controlar os psicotrópicos da unidade e conferir o carro de emergência;
10. Registrar procedimentos e condutas em formulários próprios;
11. Supervisionar e analisar o registro dos procedimentos e da assistência prestada;
12. Aderir e comprometer-se com programas de enfermagem;
13. Cumprir determinações do CCIH;
14. Acompanhar visitas médicas;
15. Comunicar ao Coordenador de Enfermagem sobre situações controversas;
16. Substituir Enfermeiros de outras áreas quando necessário;
17. Planejar a assistência de enfermagem;
18. Manter contato com a equipe multidisciplinar;
19. Realizar e participar de reuniões com a equipe;
20. Verificar o uso e o estado de conservação da estrutura física;
21. Aplicar a classificação de riscos do paciente;
22. Participar de grupos de trabalho para melhoria da prática assistencial;
23. Organizar dados, analisar indicadores e propor estratégias;
24. Participar das passagens de plantão;
25. Identificar e notificar ocorrências da unidade;
26. Orientar paciente na alta hospitalar;
27. Colaborar e participar de programas de treinamento;
28. Executar outras atividades correlatas a critério do superior.

Requisitos:

Para o exercício do cargo de Enfermeiro é imprescindível que o ocupante do cargo tenha registro vigente no Conselho Regional de Enfermagem (COREN), além de estar com as obrigações financeiras plenamente quitadas no referido conselho.