Enfermeiro - CCIH

Associação Reabilitar; Teresina; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma organização social sem fins lucrativos em Teresina busca um(a) Enfermeiro(a) - CCIH para atuar na Nova Maternidade Dona Evangelina Rosa. O candidato ideal possui experiência em controle de infecções e treinamento de equipe. O salário é R$ 3.238,64, com carga horária de 30h semanais e benefícios de vale transporte e refeição no local.

Serviços

Vale transporte

Refeição in loco

Insalubridade (20% do salário mínimo)

Qualificações

• Registro no conselho de enfermagem necessário.
• Experiência mínima de 6 meses como Enfermeiro - CCIH.

Responsabilidades

• Elaborar normas de prevenção e controle de infecções.
• Realizar treinamentos sobre práticas de prevenção de infecções.
• Coletar e analisar dados sobre infecções hospitalares.
• Investigar surtos de infecção hospitalar.

Conhecimentos

Controle de infecção hospitalar

Treinamento e capacitação

Análise de dados epidemiológicos

Colaboração em equipe

Formação académica

Nível superior em Enfermagem

Pós-graduação em Controle de Infecção Hospitalar

Descrição da oferta de emprego

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DESCRIÇÃO

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO – ENFERMEIRO - CCIH

A Associação Piauiense de Habilitação, Reabilitação e Readaptação – ASSOCIAÇÃO REABILITAR, inscrita no CNPJ N.º 07.995.466/0004-66 – Filial, localizada na Av. Presidente Kennedy, Nº 1160, bairro Morada do Sol, CEP N.°64.056-375, Teresina (PI), organização social sem fins lucrativos, com personalidade jurídica de direito privado, reconhecida como entidade de utilidade pública e de interesse social, pelo Decreto Estadual nº 12.286/06 e Decreto Municipal nº 14.526/14.

Através deste Edital, a Associação Reabilitar torna pública a abertura do processo seletivo externo de para o cargo de Enfermeiro - CCIH atuação no projeto da Nova Maternidade Dona Evangelina Rosa - NMDER em Teresina - PI.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO

• Vivenciar a identidade organizacional da Associação Reabilitar;
• Participar dos treinamentos anuais;
• Proporcionar atendimento cordial e eficiente, indicando remodelações de procedimentos quando os mesmos não estiverem coerentes com a prática exigida para garantia da qualidade e dos padrões de serviços definidos pela entidade;
• Elaborar de normas e rotinas de prevenção e controle de infecções em conformidade com as diretrizes nacionais e internacionais de controle de infecção;
• Realizar treinamentos e capacitações para os profissionais de saúde, a fim de conscientizá-los sobre a importância das práticas de prevenção e controle de infecções;
• Coletar e analisar dados epidemiológicos sobre as infecções hospitalares na maternidade, a fim de identificar tendências, padrões e áreas de risco para intervenções;
• Investigar surtos de infecção hospitalar e implementação de medidas preventivas e corretivas;
• Realizar análises de indicadores de qualidade relacionados à prevenção e controle de infecções, com o objetivo de identificar oportunidades de melhoria e desenvolver planos de ação;
• Atuar em colaboração com outros profissionais da saúde para garantir que os pacientes recebam uma assistência segura e livre de riscos de infecção;
• Atuar na promoção de práticas seguras de assistência à saúde, baseadas em evidências científicas e em conformidade com as normas e diretrizes do Ministério da Saúde e da Agência Nacional de Vigilância Sanitária (ANVISA);
• Analisar e propor melhorias e/ou novas tecnologias/metodologias, objetivando a otimização da operação do setor;
• Executar demais atividades correlatas ao cargo, segundo necessidades da área e direcionamento do superior imediato.
  
  

REQUISITOS EXIGIDOS PARA O CARGO

Nível superior concluído em Enfermagem.

Pós-graduação em Controle de Infecção Hospitalar.

Experiência anterior mínima de 06 meses no cargo de Enfermeiro - CCIH;

Necessário registro no conselho;

INFORMAÇÕES DA VAGA

Salário: R$ 3.238,64;

Vale transporte;

Refeição in loco;

Insalubridade (20% salário mínimo vigente);

Carga horária: 30h semanais;

Vaga Temporária;

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO

Análise curricular;

Avaliação de conhecimentos;

Entrevista por Competências;

Entrevista com o gestor da área;

Para detalhes adicionais sobre o processo seletivo, consulte o arquivo em anexo.

Nossa principal forma de comunicação será por e-mail, por isso pedimos que fiquem atentos às mensagens enviadas.

Destacamos que todas as nossas vagas também são inclusivas e destinadas a pessoas com deficiência (PcD).

Estamos ansiosos para conhecer o seu perfil e esperamos contar com você nesta importante missão!

• Local de trabalho: Teresina, PI
• Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
• Jornada: Período Integral
• Nível hierárquico: Especialista
  
  

REQUISITOS

Escolaridade Mínima: Pós-graduação - Especialização/MBA

VALORIZADO

Tempo de experiência: Menos de 1 ano

Nível de experiência

Tipo de emprego

Função

• Função

  Provedor de assistência médica

• Setores

  Hospitais e atividades de atenção à saúde humana

As indicações dobram suas chances de conseguir uma entrevista na Associação Reabilitar

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