Analista Governança e Compliance Sênior (Vaga Tempo Determinado)

Anglo American; Belo Horizonte; Presencial; BRL 80.000 - 120.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Anglo American busca um profissional para atuar na Governança e Compliance, responsável pela gestão de processos e auditorias. O candidato ideal terá formação superior, experiência em gestão de documentos normativos e habilidades avançadas em PowerBI e inglês. A empresa oferece um ambiente inclusivo e diversos benefícios para seus colaboradores.

Serviços

Gympass

Plano de Saúde e Odontológico

Assistência Psicológica

Auxílio Creche

Vale Alimentação

Plano de Previdência Privada

Remuneração variável

Seguro de Vida

Qualificações

• Ensino Superior em Administração, Engenharia ou Direito.
• Pós-graduação em áreas afins é desejável.
• Domínio do Pacote Office e PowerBI.

Responsabilidades

• Revisão e gestão de processos de Governança e Compliance.
• Apoiar na elaboração e revisão de documentos normativos.
• Acompanhar auditorias e implementar controles internos.

Conhecimentos

Pacote Office avançado

PowerBI intermediário/avançado

Inglês avançado

Formação académica

Ensino Superior em Administração ou Engenharia ou Direito ou áreas afins

Pós-graduação em áreas afins

Descrição da oferta de emprego

Descrição da empresa

Mais do que uma responsabilidade, Segurança é nosso valor. Junte-se a nós nesse compromisso!

Segura. Inteligente. Sustentável. Provavelmente, estas não são as primeiras palavras que você normalmente associa à mineração. Mas a Anglo American não é uma empresa de mineração comum.

Guiados por nosso objetivo e valores, promovemos alto desempenho e ação com foco no propósito de"Reimaginar a mineração para melhorar a vida das pessoas".Somos incondicionais diante a segurança, saúde e bem-estar de nossos empregados, seja no trabalho, em casa, e nas comunidades onde trabalhamos.

Nosso objetivo é liderar o setor investindo em inovação para proteger as pessoas, que são o coração de nossos negócios. Nossas equipesassumem a responsabilidade por suas próprias ações e dos demais, trabalham de forma colaborativa e sempre demonstram cuidado e respeito.

Com sede em Londres, Reino Unido, e operações localizadas em todo o mundo, a Anglo American é realmente uma empresa global. Empregamos mais de 60.000 colegas em todo o mundo e gerenciamos operações de mineração na África do Sul, América do Norte e do Sul e Austrália.

No Brasil, atuamos com dois negócios: Minério de ferro, com Minas-Rio, localizado nos estados de Minas Gerais e Rio de Janeiro; e Níquel, com operações nos municípios de Barro Alto e Niquelândia, em Goiás. Além disso, temos estrutura corporativa localizada em Belo Horizonte.

Estamos buscando talentos que compartilhem nossos valores e nossa crença em um futuro melhor, mais seguro, diverso e respeitoso para a mineração. Você pode ser um deles!

Descrição da vaga

Você será responsável por atuar na revisão, implantação, gestão e atividades de rotina de processos do modelo de Governança e Compliance da Companhia de acordo com as diretrizes do Grupo Anglo American.

Veja abaixo as principais atividades:

• Apoiar as diversas áreas do negócio na elaboração e Revisão de Documentos Normativos
• Realizar e orientar a gestão dos portais de documentos normativos
• Mapear, redesenhar e contribuir para a melhoria contínua de processos
• Avaliar riscos e impactos, análise de causa raiz e gestão de mudanças
• Acompanhar auditorias, incluindo ações proativas de verificação dos controles existentes e suporte aos gestores para o monitoramento e baixa efetiva das ações/findings de auditoria
• Desenhar e gerenciar processos para identificar proativamente os riscos de não conformidade com as Políticas do Grupo e legislação vigente
• Elaborar, revisar e divulgar as diretrizes de Governança e Compliance
• Realizar revisões de segunda linha e implementar controles internos
• Secretariar reuniões executivas
• Atuar em processos de rotina do Programa de Compliance (exemplos: revisão de documentos, resposta à consultas, realização de treinamentos, revisão de matriz de riscos)

Qualificações

O perfil que estamos buscando para essa posição:

• Ensino Superior em Administração ou Engenharia ou Direito ou áreas afins
• Pós-graduação em áreas afins
• Pacote Office avançado
• PowerBI intermediário/avançado
• Inglês avançado
• Disponibilidade para vaga tempo determinado

Informações adicionais

Por que fazer parte do nosso time?

Somos uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade, diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor. Para isso, oferecemos os melhores benefícios:

·Para cuidar da sua saúde física e mental:

Gympass, Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes), além de Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional

·Especial para você e sua família:

Auxílio Creche, Programa Família, Brinquedo de Natal e Vale Alimentação!

· Espaço para ser você mesmo:

Fique à vontade para participar de nossos Grupos de Afinidades e dos eventos incríveis da Semana da Diversidade!

· Para seu futuro:

Plano dePrevidência Privada diferenciado

· E ainda:

Remuneração variável, Seguro de Vida, Apoio e orientação: Jurídico, financeiro, social e psicológico.

Como estamos comprometidos com a sua segurança?

Nada é mais importante para nós do que garantir que você volte para casa com segurança após um dia de trabalho. Para que isso aconteça, temos os padrões de segurança mais rigorosos do setor. Além disso, também estamos investindo continuamente em novas tecnologias, de drones a análise de dados, que estão ajudando a tornar a mineração mais segura.

Inclusão e Diversidade

Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades. E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades: espaços seguros para discutir, refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero, LGBTQIAP+, etnia, pessoas com deficiência e geracional.

Nós queremos colegas que se sintam valorizados, respeitados e sintam-se abertos para trazer seu “verdadeiro eu” para o trabalho.

*Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.

Nosso processo seletivo

Para se candidatar a essa vaga, realize seu cadastro on-line, e anexe seu currículo no ato da inscrição.

Nosso processo seletivo, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição, análise dos currículos, dinâmica/entrevista, avaliação comportamental, exame médico e admissão.

Fique atento à página da/do candidata/candidato, assim como aos meios de comunicação (e-mail, telefone, WhatsApp), pois todo o processo será mediado por essas plataformas.

Venha com a gente construir o futuro da mineração!

#LI-CT1