Aprendiz – Recrutamento e seleção

Open English; Região Geográfica Intermediária de Sorocaba, Olinda; Presencial; BRL 12.000 - 18.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa em crescimento no setor de ensino de inglês busca um jovem aprendiz para integrar a equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal deve ser apaixonado por aprender e ter habilidades de comunicação excepcionais. Nesta função, você terá a oportunidade de apoiar processos seletivos, gerenciar talentos e contribuir para um ambiente de trabalho dinâmico e gratificante. Com um foco em desenvolvimento profissional e oportunidades de networking, esta é uma chance única de crescer em uma organização que faz a diferença na vida das pessoas no Brasil. Se você está pronto para um desafio, queremos conhecê-lo!

Serviços

Plano de saúde

Vale-alimentação

Oportunidades de networking

Ambiente de trabalho desafiador

Qualificações

• Estudante de áreas relacionadas com excelente comunicação e habilidades interpessoais.
• Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e em crescimento.

Responsabilidades

• Apoiar o processo seletivo e agendar entrevistas.
• Atualizar planilhas e sistemas de recrutamento.
• Auxiliar na divulgação de vagas e organização de documentos.

Conhecimentos

Comunicação oral e escrita

Habilidades interpessoais

Gestão do tempo

Multitarefa

Formação académica

Estudante de Recursos Humanos

Psicologia

Administração

Ferramentas

Excel

Word

Descrição da oferta de emprego

Vaga: Jovem Aprendiz – Recursos Humanos

Descrição da Vaga:

Brasil ESL está à procura de um jovem aprendiz apaixonado por Recursos Humanos e com habilidades em comunicação para se juntar à nossa equipe em expansão. Nossa empresa é líder em ensino de inglês no Brasil e estamos em busca de um indivíduo motivado e com sede de aprendizagem para nos ajudar a gerenciar nossos talentos humanos e a construir uma força de trabalho altamente capacitada e engajada.

Responsabilidades:

Responsabilidades:

• Apoiar nas etapas do processo seletivo, como triagem de currículos, agendamento de entrevistas e feedback aos candidatos;
• Atualizar planilhas de controle e sistemas de recrutamento;
• Acompanhar entrevistas e dinâmicas com os candidatos;
• Auxiliar na divulgação de vagas em diferentes canais;
• Suporte na organização de documentos e relatórios da área.

Requisitos:

• Estudante de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas relacionadas.
• Excelente comunicação oral e escrita em português .
• Boas habilidades interpessoais e de liderança.
• Capacidade de multitarefa, organização e gestão do tempo.
• Afinidade para trabalhar em um ambiente em rápida mudança e crescimento.
• Conhecimento básico especialmente Excel e Word.

O que oferecemos:

Um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, com ótimas oportunidades de aprendizagem e crescimento profissional.

Um salário competitivo e benefícios, incluindo plano de saúde e vale-alimentação.

Oportunidades de networking e interação com profissionais de Recursos Humanos experientes. Oportunidade de fazer parte de uma empresa em crescimento que está fazendo uma diferença real na vida de pessoas em todo o Brasil.

Se você é um jovem aprendiz em busca de uma oportunidade em uma empresa em crescimento e com sede de aprendizagem em Recursos Humanos, então queremos conhecê-lo! Por favor, envie seu currículo atualizado e venha se juntar a uma equipe dedicada e apaixonada que está comprometida em ajudar as pessoas a alcançarem seu maior potencial.