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Uma empresa inovadora no setor financeiro busca talentos que compartilhem sua paixão pelo mercado e queiram crescer em um ambiente dinâmico. Aqui, você terá a liberdade de criar e enfrentar desafios constantes, trabalhando ao lado de uma equipe diversificada e talentosa. A XP oferece um espaço onde cada colaborador pode desenvolver suas habilidades e ter um impacto significativo. Se você está pronto para assumir a responsabilidade pela sua trajetória profissional e contribuir para um futuro promissor, esta é a oportunidade ideal para você!
Sobre nós
Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.
Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível.
Nossos valores
// Sobre a oportunidade
Este é um banco de talentos direcionado para pessoas que buscam oportunidades nas mais diversas áreas da XP Inc. Temos:
Caso seu perfil faça sentido para alguma destas vagas, entraremos em contato te chamando para o processo seletivo em questão.
Somos uma empresa em construção, então aqui o aprendizado é constante e você terá pista livre para criar e muitos (muitos mesmo!) desafios. Além disso, você trabalhará ao lado de pessoas diversas e talentosas que irão te ajudar a usar todo o seu potencial e gerar o maior impacto possível.
Desafios que você vai encontrar por aqui:
// Sobre o ambiente de trabalho, é importante você saber que:
// O perfil que estamos buscando e os pré-requisitos para a sua candidatura:
Benefícios que oferecemos:
Jornada de trabalho com flexibilidade
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: preferencialmente presencial para frentes de negócio, predominantemente remoto para times de tecnologia e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.