Assistente administrativo

INDICA SERVIÇOS LTDA; Curitiba; Presencial; BRL 30.000 - 45.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de serviços em Curitiba está em busca de um Analista de Departamento Pessoal para gerenciar admissões, demissões e folha de pagamento. O profissional será responsável por manter a documentação atualizada, atender colaboradores e assegurar o cumprimento das legislações trabalhistas. É necessária graduação em Administração ou Recursos Humanos e experiência prévia na área.

Qualificações

• Experiência prévia em departamento pessoal.
• Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
• Domínio de cálculos de folha de pagamento.

Responsabilidades

• Realizar a admissão e demissão de colaboradores.
• Gerar e controlar folha de pagamento, incluindo horas extras e benefícios.
• Atender colaboradores em questões relacionadas a benefícios.

Conhecimentos

Comunicação

Organização

Atenção a detalhes

Formação académica

Graduação em Administração

Graduação em Recursos Humanos

Ferramentas

Excel avançado

Sistemas de gestão de pessoas (ERP)

Descrição da oferta de emprego

Realizar a admissão e demissão de colaboradores, incluindo a documentação necessária. Gerar e controlar folha de pagamento, incluindo horas extras e benefícios. Elaborar relatórios de pessoal e indicadores de desempenho. Manter atualizado o cadastro de funcionários e arquivos físicos e digitais. Gerenciar férias, licenças e controles de ponto. Atender colaboradores em questões relacionadas a benefícios e dúvidas de DP. Assegurar o cumprimento das legislações trabalhistas e previdenciárias. Colaborar em projetos de melhoria contínua relacionados ao DP.

Requisitos:

• Graduação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em departamento pessoal.
• Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária.
• Domínio de cálculos de folha de pagamento.
• Habilidade em recrutamento e seleção de pessoal.
• Experiência com gestão de benefícios.
• Conhecimento em sistemas de gestão de pessoas (ERP).
• Excel avançado e habilidades com planilhas.
• Boa comunicação e habilidades interpessoais.
• Organização e atenção a detalhes.

Forma de Contratação

INDICA SERVIÇOS LTDA

Horário de Trabalho

Descrição: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção