Jovem Aprendiz de Marketing

Doutor-IE; Florianópolis; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo parcial

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora no setor automotivo busca um Jovem Aprendiz para o departamento de Marketing. Nesta função, você terá a oportunidade de aprender e colaborar em diversas atividades de marketing digital, incluindo a criação de conteúdos para redes sociais e campanhas de anúncios. Com um ambiente de trabalho presencial, você fará parte de uma equipe que valoriza a ética e a transparência, sempre buscando superação de expectativas. Se você é proativo, comunicativo e deseja crescer profissionalmente, essa é a oportunidade perfeita para você!

Qualificações

• Proatividade e entusiasmo em marketing digital são essenciais.
• Idade entre 18 e 22 anos é requerida.

Responsabilidades

• Auxiliar na criação e gestão de conteúdos para redes sociais.
• Acompanhar resultados e implementar melhorias constantes.

Conhecimentos

Marketing Digital

Comunicação

Organização

Formação académica

Ensino Médio Completo

Descrição da oferta de emprego

**O que é ser um Doctor?**
Na Doutor-IE, nosso objetivo é sempre entregar o melhor para nossos clientes. Produzimos soluções inovadoras para o mercado automotivo e estamos constantemente nos desafiando a superar expectativas. Aqui trabalhamos com ética e transparência, focando no que precisa ser feito.

Para a posição de Jovem Aprendiz Marketing (site), buscamos profissionais que demonstrem proatividade e entusiasmo em colaborar com o marketing digital. A carga horária é de no mínimo 20 horas e no máximo 30 horas semanais, de forma **presencial**, pois acreditamos que, juntos, somos ainda melhores.

**Perfil que Focamos**:

– Ter entre 18 e 22 anos;
– Conhecimento de Marketing Digital;

**Atitudes que Esperamos de Você**:

– Auxiliar na criação, gestão e interação de conteúdos para as redes sociais;
– Auxiliar na criação de copys para funil de marketing;
– Auxiliar em campanhas de anúncio por tráfego pago;
– Auxiliar na produção de materiais gráficos e audiovisuais para divulgação online;
– Acompanhar resultados e fazer melhorias constantes;
– Conversar com parceiros influenciadores;
– Organização e boa comunicação

**Etapas do Processo Seletivo**

Etapas do Processo Seletivo:
1. Entrevista Online

2. Entrevista Presencial

3. Teste Técnico

4. Teste de Lógica

5. Entrevista com o Fundador da Empresa

6. Proposta

**_ QUERO ESTA VAGA!_