Director de Negócios para Outsourcing

beBee Careers; Contagem; Presencial; BRL 50.000 - 100.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está em busca de um Director de Negócios para Outsourcing, um profissional que irá desenvolver e implementar projetos de negócios em nível nacional. Este desafio envolve a angariação e fidelização de clientes, além da elaboração e negociação de projetos de outsourcing com empresas nacionais. Se você possui experiência em gestão de projetos, habilidades de negociação e um espírito de liderança, esta é uma oportunidade empolgante para crescer em um ambiente dinâmico e internacional. Venha fazer parte de uma equipe motivada e contribua para o sucesso de uma empresa em expansão no setor de recursos humanos.

Serviços

Formação contínua

Pacote salarial atrativo

Integração numa equipa dinâmica

Qualificações

• Experiência mínima de 2 anos em projetos de outsourcing.
• Bons conhecimentos de inglês, comunicação e liderança.

Responsabilidades

• Desenvolver e implementar projetos de negócios de outsourcing.
• Angariar e fidelizar clientes na área de outsourcing.

Conhecimentos

Gestão de Projetos

Negociação

Comunicação

Prospecção de Clientes

Liderança

Inglês

Formação académica

Licenciatura em Economia

Licenciatura em Gestão

Descrição da oferta de emprego

Resumo do Cargo:

O cargo de Director de Negócios para Outsourcing visa contratar um profissional experiente para desenvolver e implementar projetos de negócios de outsourcing a nível nacional.

Descrição do Cargo:

• Desenvolver e implementar projetos de negócios de outsourcing em empresas nacionais;
• Angariar e fidelizar clientes na área de outsourcing;
• Elaborar e negociar projetos de outsourcing com empresas nacionais.

Requisitos:

1. Licenciatura em Economia ou Gestão;
2. Experiência mínima de 2 anos no desenvolvimento de projetos de outsourcing;
3. Experiência comprovada em atividade comercial de prospeção e fidelização, gestão de equipas, desenho de projetos de outsourcing;
4. Bons conhecimentos de inglês (escrito e falado);
5. Gosto por novos desafios e espírito de liderança;
6. Autonomia, proatividade e apetência comercial - orientado/a para resultados;
7. Boa comunicação;
8. Disponibilidade para deslocações nacionais;
9. Carta de condução.

Condições:

• Integração num grupo internacional de gestão global de recursos humanos;
• Integração numa equipa dinâmica e motivada;
• Formação contínua;
• Pacote salarial atrativo.