Desenvolvedor Full Stack Java - Sênior

Grupo Fcamara; São Paulo; On-site; BRL 180,000 - 320,000; Full time

Job summary

Grupo FCamara procura Desenvolvedor Fullstack Java Sênior para atuar em projetos de backend e API, com foco em qualidade e resiliência. O profissional lidera ou participa ativamente de sessões de refinamento, implementa microsserviços modernos e integra observabilidade com Datadog, buscando alta cobertura de testes e entrega estável.

Buscamos profissional com domínio de Java/Spring Boot, APIs REST, autenticação segura, banco de dados relacional e filas assíncronas.

Qualifications

• Domínio de Java e Spring Boot para microsserviços escaláveis.
• Experiência com APIs RESTful, autenticação (OAuth2, JWT).
• Experiência prática com Datadog, dashboards e APM.
• Domínio de SQL (PostgreSQL/Oracle) e filas (RabbitMQ/Kafka).
• Conhecimento de Scrum, Jira e grooming técnico.
• Conhecimento em React Native é desejável.

Responsibilities

• Participar do refinamento técnico e transformar histórias em tarefas detalhadas no Jira.
• Desenvolver APIs e microsserviços seguindo padrões de clean code e alta cobertura de testes.
• Instrumentar logs e métricas com Datadog para detecção de incidentes.
• Realizar code reviews de alta qualidade no GitHub e manter qualidade do repositório.

Skills

Java & Spring Boot

APIs/REST

Datadog observability

GitHub workflows

PostgreSQL/Oracle

RabbitMQ/Kafka

Scrum/Jira

React Native básico

Tools

Git/GitHub advanced

Jira

Confluence

Datadog

PostgreSQL

RabbitMQ

Kafka

Job description

JOB DESCRIPTION

A FCamara está procurando um Desenvolvedor Fullstack Java Sênior

RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS

Responsabilidades e atribuições:

• Do refinamento ao deploy: participar ativamente das sessões de refinamento técnico, transformando ideias abstratas de produto em escopos bem detalhados e prontos para desenvolvimento no Jira.
• Desenvolvimento de APIs e microsserviços: desenvolver novas features seguindo padrões de clean code e garantir alta cobertura de testes.
• Monitoramento ativo: instrumentar o código com logs estruturados de sucesso/erro integrados ao Datadog para rápida análise de incidentes e detecção de anomalias em produção.
• Revisão colaborativa no GitHub: garantir a qualidade técnica do repositório através de revisões de código de alta qualidade (code review) nos pull requests dos membros da equipe.

REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS

Requisitos e qualificações:

• Java & Spring Framework: domínio do ecossistema Java e Spring Boot para construção de microsserviços escaláveis.
• Integração de APIs: experiência avançada na criação e consumo de APIs RESTful estruturadas, manipulação segura de payloads e autenticação (OAuth2, JWT).
• Datadog (observabilidade): experiência prática na configuração de telemetria, criação de dashboards, rastreamento de requisições (APM / tracing), instrumentação de logs estruturados (sucesso/erro) e alertas inteligentes.
• GitHub avançado: domínio do Git e GitHub (versionamento, branching, pull requests, code review, tratamento de conflitos e boas práticas de Git Flow).
• Bancos de dados e mensageria: conhecimento em bancos relacionais (Postgres, Oracle) e filas assíncronas (RabbitMQ, Kafka) para garantia de resiliência e redundância.
• Framework Scrum: compreensão profunda do framework Scrum.
• Refinamento técnico (grooming): habilidade para analisar histórias de usuários propostas pelo Product Owner (PO), avaliar viabilidade técnica, identificar dependências de APIs de terceiros, propor a divisão de tarefas complexas (sub-tasks) e estimar esforço.
• Gestão de atividades no Jira/Confluence: domínio do Jira para organização do fluxo de trabalho diário, manutenção do status das tarefas atualizado, documentação técnica nos cards e rastreabilidade do progresso técnico da sprint.
• React Native: conhecimento em React, para desenvolvimento pontual quando necessário. (desejável)

Perfil comportamental (soft skills):

• Capacidade analítica e resolução de problemas: desmembrar processos complexos, identificar gargalos e propor soluções funcionais eficientes.
• Comunicação articulada e negociação: transitar e mediar conversas entre áreas técnicas, times de negócio e fornecedores externos.
• Mente empreendedora e autonomia: postura proativa para liderar definições funcionais do zero em um ambiente dinâmico de fintech.
• Inovação com propósito: buscar a melhor experiência funcional para os produtos financeiros.
• Colaboração e empatia: trabalho em equipe fluido, apoiando o desenvolvimento funcional e o compartilhamento de conhecimento.
• Organização e visão sistêmica: enxergar o fluxo de ponta a ponta (do front-end ao motor contábil e regulatório), garantindo consistência operacional.

Transformamos mundos sonhados em trajetórias reais.

Aqui somos #SangueLaranja!

Estamos há 17 anos no mercado, lado a lado com nossos clientes, proporcionando experiências transformadoras.

Somos um ecossistema de tecnologia e inovação, com expansão global; Além do Brasil estamos presentes na Europa e Reino Unido com escritórios em Portugal, Londres, Dubai e Holanda.

F de Formação: acreditamos na prática da cultura do compartilhamento, no senso de comunidade, e que o conhecimento

tem o poder da transformação!

Possuímos iniciativas, e ações sociais, que promovem o desenvolvimento, como a comunidade tech Orange Juice, o Programa de Formação,

nossa escola de liderança e diversas parcerias com ONGs e Edtechs.

Na FCamara todos são bem-vindos, para nós, Diversidade, Respeito e Ética, são elementos inegociáveis e fazem parte do nosso DNA.

E aí, está pronto para fazer parte de um time incrível e ser protagonista da própria história?