Delivery Manager

Dexian Brasil

Curitiba

Presencial

BRL 90 000 - 140 000

Tempo integral

Há 6 dias

Torna-te num dos primeiros candidatos

Gerador de candidaturas

Não envies um currículo genérico — gera um currículo e uma carta de apresentação adaptados a esta função específica.

Ultrapassa os filtros ATS

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Refeição

Vale Alimentação

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Seguro de Vida

Gym Pass

Auxílio Pet

Resumo da oferta

A Dexian Brasil busca profissional para liderar equipes de TI em regime híbrido, com escritório em Curitiba. A posição é CLT e envolve interface entre consultores, Brasil e USA, gestão de projetos e competências técnicas. Requer experiência em TI, gestão de times e inglês avançado; domínio de Excel é essencial.

Oferecemos pacote de benefícios e oportunidades de desenvolvimento, com atuação em ambiente global e contato direto com clientes e gestores.

Qualificações

Experiência comprovada em gestão de times de TI.
Experiência prévia em empresas de tecnologia da informação.
Inglês avançado para comunicação com equipes internacionais.
Bom domínio de Excel para análise e relatórios.
Conhecimento de metodologias ágeis é desejável.

Responsabilidades

Participar da gestão de times e alinhar entregas com o cliente.
Colaborar com Sênior e times globais (Brasil/USA) para atender demandas.
Organizar prioridades, cronogramas e acompanhar entregas.
Auxiliar na construção de cargos e salários da equipe.
Conduzir reuniões com o cliente para entender necessidades.
Gerir onboarding, notas, horas e relatórios solicitados.

Conhecimentos

Gestão de Times

Experiência em TI

Inglês Avançado

Excel

Metodologia Ágil

Descrição da oferta de emprego

Quem Somos

A Dexian, lançada em 2023, tem presença global e traz consigo quase 30 anos de experiência através de suas companhias legadas, principalmente da combinação da DISYS e Signature Consultants.

Iniciamos no Brasil 2007 como DISYS e, de lá para cá, conquistamos mais de 50 clientes de diferentes setores da economia. Como Dexian, passamos a ser uma das maiores empresas de contratação e solução de TI e estamos liderando a indústria por meio de entrega de serviços exclusivos que combina escala global, recursos de serviço completo e agilidade tática para modernizar modelos de contratação, avançar em soluções de mão-de-obra e transformar a infraestrutura tecnológica. Contamos com escritórios estrategicamente localizados em quatro grandes capitais: Curitiba (PR), Porto Alegre (RS), Rio de Janeiro (RJ) e São Paulo (SP). Assim, conseguimos nos manter próximos dos nossos clientes e consultores. Também somos uma Minority Owner Company e nos sentimos orgulhosos de termos nascido na diversidade.

O que esperar de nós

Pessoas estão no centro de nossa estratégia e compõem o nosso maior capital. Temos compromisso de atrair, reter os maiores e melhores talentos e construir conexões reais para a vida. Por isso, atuamos como ponte entre profissionais altamente qualificados e oportunidades consistentes e prósperas. Acreditamos que, trazer o talento, a tecnologia e as organizações certas juntos, ajuda a desbloquear resultados transformadores e alcançar novos níveis de sucessos para os clientes que atendemos e os consultores que contratamos. E para isso, cinco valores fundamentais nos guiam: Integridade, Transparencia, Autenticidade, Engenhosidade e Empatia. Compartilha dos mesmos valores, aqui é seu lugar! Que tal desenvolver sua carreira conosco?

Na Dexian, valorizamos a diversidade.

Acreditamos que diferentes perspectivas, experiências e trajetórias impulsionam a inovação e fortalecem conexões. Por isso, nosso processo de contratação é inclusivo, aberto a candidatos de todas as identidades, habilidades e histórias. Aqui, o que importa é o talento.

O que esperar do seu dia a dia de trabalho

Participar nos Disco Calls com cliente para alinhamento dos perfis técnicos, compartilhar análise com o time de recrutamento;
Acompanhar a Sênior na Interface com o VMO/cliente;
Trazer de forma organizada as novas demandas e suas prioridades;
Acompanhar a Sênior na montagem o cronograma das entregas e realizar acompanhamento;
Apoiar a Sênior na construção de Cargos e Salários da equipe do projeto;
Conhecer os candidatos antes da apresentação ao cliente;
Apoiar o time com possíveis indicações/hot leads;
Realizar reuniões com a Sênior e os gestores do cliente , Brasil e USA, para entender as necessidades da área;
Realizar 1.1s com os consultores;
manter o Dexian Connect atualizado com o time;
Acompanhamento das notas enviadas ao cliente via sistema do cliente com a Sênior;
Controle das horas apontadas – Trading Works Timesheet;
Gestão de cotação de viagens e prestação de contas ao cliente;
Criação de todos os acessos dentro do ambiente do cliente;
Controle e gestão do Onboarding;
Realizar os feedbacks com os consultores;
Trazer soluções a possíveis conflitos relacionados ao time x cliente;
Construir, aos poucos, manual de perguntas técnicas para auxiliar nas seleções com a Sênior;
Realizar apresentações sobre as entregas/resultados/KPI acordados;
Responsável pelos reportes solicitados pelo cliente;
Montar a partir das interações com os consultores o radar, com a Sênior;
Ser a ponte entre os consultores e o DP para temas de verificação do ponto, tratar da integração dos consultores em sua chegada;
Responsável pela auditoria global do cliente;
Visitas presenciais no cliente, com a Sênior;
Controle de férias, demissional, equipamentos.