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Data Analyst

Incognia

São Paulo

Teletrabalho

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Há 4 dias
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Resumo da oferta

A Incognia está em busca de um Analista de Dados para o seu time de Data Analytics, responsável por análises que comunicam o valor da solução da empresa a seus clientes. O profissional irá lidar com grandes volumes de dados, criar relatórios analíticos e contribuir para a melhoria de processos internos. Se você possui formação em áreas relacionadas e experiência em SQL, junte-se a nós e ajude a expandir nossas operações.

Qualificações

  • Graduação completa em áreas relacionadas.
  • Inglês avançado ou fluente.
  • Experiência em SQL e construção de relatórios analíticos.

Responsabilidades

  • Extrair, manipular e analisar grandes volumes de dados.
  • Gerar insights e relatórios claros.
  • Interagir com áreas de negócios para informá-las.

Conhecimentos

Análise de Dados
SQL
Comunicação Assertiva
Análise Estatística

Formação académica

Graduação em Estatística, Ciência da Computação ou Engenharia

Ferramentas

Ferramentas de Visualização de Dados

Descrição da oferta de emprego

Sobre a oportunidade:

A pessoa que fará parte do time de Data Analytics da Incognia será a responsável por realizar análises sobre os dados de nossos clientes, com o intuito de melhorar o produto e expandir a oferta do nosso produto. Terá muito contato com os times de negócio, com o time técnico e vai lidar com grandes volumes de dados, realizar análises, construir relatórios e dashboards que irão ajudar a gerar receita de forma inteligente e assertiva para a Incognia. Além disso, vai ajudar o time a melhorar e aprimorar processos internos. Temos oportunidades para todas as senioridades: Junior, Pleno, Sênior e Especialista.


Dia a dia da posição:

  • Extrair, manipular e analisar dados complexos;

  • Realizar análises exploratórias e estatísticas para descobrir padrões, tendências e insights relevantes;

  • Gerar insights e construir relatórios claros e concisos por meio de dados entendendo a característica dos nossos clientes, comunicando de forma assertiva os resultados das análises;

  • Informar, interagir e se relacionar com as áreas de negócios da empresa para supri-los de informações e fornecer soluções eficazes;

  • Participar de reuniões com clientes internos e externos;

  • Identificar oportunidades de melhoria de processos internos e sugerir alternativas para otimização de resultados.


Requisitos:

  • Graduação completa em Estatística, Ciência da Computação, Engenharia de Computação, Ciências Atuariais, ou outras áreas similares;

  • Inglês avançado ou fluente - terá contato constante com o time dos EUA;

  • Experiência com SQL;

  • Experiência com construção de relatórios analíticos;

  • Experiência e contato com outros stakeholders - área de vendas, engenharia de dados, entre outras;

  • Experiência com spark/scala será considerado diferencial;

  • Conhecimento no mercado de fraude, risco ou segurança será considerado diferencial;


Sobre otime:

O time de Data Analytics é responsável por realizar as análises que mostram o valor da solução da Incognia para o cliente, utilizando, em grande parte, SQL, spark/scala e ferramentas de visualização, atuando no processo de contratação da solução, no acompanhamento de clientes e na construção de análises de desempenho que fornecem insights para as tomadas de decisão de negócio. O time atua em grande parceria com os times de vendas, CS, marketing e outros times técnicos da empresa.

Sobre a Incognia:

A Incogniaprotege você contra fraudes e roubos de conta em aplicativos. Somos uma empresa brasileira privacy-by-design de identidade mobile por localização, fundada em 2014, que fornece a solução de autenticação sem fricção para o setor financeiro, delivery e e-commerces, aumentando a segurança, a receita e reduzindo o custo com fraudes.

Mas como funciona a tecnologia da Incognia? Por estarmos presentes em aplicativos, coletamos sinais de sensores e dados dos dispositivos para reconhecer usuários confiáveis com base em seu padrão único de localização, permitindo Autenticação Zero-Fator. Atuamos de forma anônima, seguindo as boas práticas de privacidade, em conformidade com a LGPD e outras regulações. Desta forma, empresas com apps mobile utilizam Incognia para, sem fricção, verificar a identidade do usuário na criação de novas contas, autenticar seu login, detectar e avaliar riscos de fraude em transações de risco, e ao mesmo tempo proteger sua privacidade, mantendo a experiência otimizada durante toda a jornada no aplicativo.

Atualmente estamos sediados em Palo Alto, na Califórnia (EUA), e boa parte do nosso time trabalha remotamente de diferentes locais do Brasil e dos Estados Unidos. Nossa tecnologia está presente em mais de 300 milhões de dispositivos móveis, que compõem um poderoso efeito de rede e entregamos avaliações de risco ultra precisas e com baixíssimas taxas de falsos positivos para clientes em mais de 20 países. Imagine o que mais seremos capazes de conquistar com você em nosso time?

Remuneração & benefícios

  • Salário de R$ 6.500,00 a R$ 19.696,88 (a depender do nível de senioridade identificado ao longo do processo seletivo).

  • Confira nossos benefícios em nosso e-book -https://shorturl.at/fgW12

Etapas do processo

  • Entrevista com time de People;

  • Entrevista com gestora ou gestor;

  • Case técnico;

  • Apresentação;

  • Fit cultural com CEO e CTO

A Incognia está comprometida em fornecer um ambiente de respeito mútuo onde oportunidades de emprego estejam disponíveis para todas as pessoas. Encorajamos todas as candidaturas e incentivamos especialmente a contratação de mulheres, pois reconhecemos a importância da representatividade em todos os níveis da nossa empresa. Acreditamos que a diversidade e a inclusão são pilares fundamentais para o nosso sucesso como uma empresa global e por isso reforçamos que estas não serão discriminadas por raça, cor, idade, sexo, etnia, orientação sexual, identidade de gênero, religião, credo, nacionalidade, deficiência ou qualquer outra forma discriminatória. Junte-se a nós e faça parte de um time que valoriza e promove a igualdade de oportunidades.

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