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Uma agência de tecnologia procura um CTO para liderar a equipe e definir a estratégia tecnológica. O candidato ideal deve ter experiência em arquitetura de software, automação de processos e liderança técnica. O trabalho é híbrido, com presença três vezes por semana. É necessário bom conhecimento de cloud e habilidades de comunicação, além de inglês intermediário a avançado.
Requisitos Experiência comprovada como CTO, Tech Lead ou posição técnica sênior em agências; Forte conhecimento em arquitetura de software, cloud (AWS, GCP ou similar), APIs e bancos de dados; Experiência com automação de processos, pipelines de dados, integrações com plataformas de marketing (Meta, Google, CRMs, etc.); Background sólido em desenvolvimento , Python ou outro stack moderno); Domínio do Pacote Office (especialmente Excel/PowerPoint para apresentações executivas e análises); Inglês intermediário a avançado (para leitura técnica e comunicação com ferramentas e parceiros internacionais); Habilidade de liderar tecnicamente e construir time do zero (ou pequeno); Perfil híbrido: estratégico e operacional, com excelente capacidade de execução; Vivência em ambiente ágil, dinâmico e voltado para performance; Boa comunicação, visão de produto e capacidade de traduzir complexidade técnica para times não técnicos.
Desejável Conhecimento em marketing digital, mídia programática, tracking, BI e analytics; Familiaridade com ferramentas como Google Tag Manager, Looker Studio, Power BI, HubSpot, Zapier, etc; Cases ou projetos de automações que melhoraram produtividade ou entregas para marketing.