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Coordenador Medicina Trabalho

buscojobs Brasil

São Paulo

Presencial

BRL 25.000 - 55.000

Tempo integral

Há 3 dias
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Resumo da oferta

Uma empresa sólida no setor de energia elétrica busca um Médico do Trabalho para atuar em Campinas/SP. O profissional será responsável por implementar e gerenciar processos de saúde, além de oferecer suporte aos gestores na readaptação de colaboradores. Com um ambiente de trabalho 100% presencial, a posição oferece benefícios como vale refeição, assistência médica e programas de apoio psicológico. Se você tem experiência na área e deseja contribuir para a saúde e segurança dos colaboradores, esta é uma excelente oportunidade para avançar na sua carreira.

Serviços

Vale Refeição
Vale Alimentação
Assistência Médica
Assistência Odontológica
Licença Maternidade de 6 meses
Licença Paternidade de 20 dias
Auxílio Creche
Programa Fale Comigo

Qualificações

  • Experiência na função de Médico(a) do Trabalho.
  • Conhecimento sobre NR-1, NR-7 e Portaria 3214/78.

Responsabilidades

  • Promover auxílio aos gestores no retorno de colaboradores afastados.
  • Gerir contratos com médicos, clínicas e laboratórios.

Conhecimentos

Gestão de Pessoas
Implementação de Processos
Conhecimento Intermediário do Pacote Office
Inglês Avançado

Formação académica

Residência Médica em Medicina do Trabalho
Pós-graduação/MBA em Gestão

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Junte-se ao Grupo CPFL e Potencialize Sua Carreira!

Empresa: CPFL Paulista – Uma empresa do Grupo CPFL Energia.

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Requisitos:

  • Residência médica/pós-graduação em Medicina do trabalho com Registro de RQE.
  • Desejável pós-graduação/ MBA em gestão;
  • Experiência na função de Médico(a) do Trabalho;
  • Experiência com Gestão de Pessoas;
  • Experiência com gestão de programas de saúde /indicadores de processos e melhoria contínua;
  • Conhecimento intermediário do pacote office;
  • Desejável conhecimento avançado de inglês;
  • Disponibilidade para viagens eventuais;
  • Disponibilidade para trabalhar 8h diárias, 100% presencial em Campinas/SP.
  • Implementação e gestão de processos, programas e indicadores, tais como exames periódicos, absenteísmo, serviço restrito, promoção à saúde, entre outros, de acordo com as NR-1, NR-7, Portaria 3214/78 e demais legislações cabíveis;
  • Promover auxílio aos gestores no retorno e readaptação de colaboradores afastados por acidentes ou doenças, ocupacionais ou não;
  • Interagir com órgãos públicos correlatos;
  • Auxiliar engenheiros e técnicos de segurança no estudo e mitigação de riscos laborais detectados;
  • Manter e gerir contratos e parcerias com médicos, clínicas e laboratórios primando pela execução e qualidade dos serviços prestados.

O que oferecemos:

  • Vale Refeição;
  • Vale Alimentação;
  • Assistência Médica;
  • Assistência Odontológica;
  • Licença maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias;
  • Auxílio creche (conforme regras de elegibilidade);
  • Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social).

Sobre nós:

Nós atuamos no segmento de energia elétrica do Brasil e temos uma história sólida, desde 1912, de contribuição

Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.