Coordenador de Unidade - (Cópia)

Grupo CSC; Brasil; Presencial; BRL 120 000 - 180 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Grupo CSC procura um Gerente de Unidade para liderar a operação diária da unidade, assegurando o cumprimento de metas e processos internos. O papel envolve gestão de equipes, desenvolvimento de colaboradores e relatórios à diretoria regional, com foco em melhoria contínua dos resultados.

O candidato ideal tem atuação comprovada em gestão de operações, boa comunicação e visão analítica de indicadores, buscando sempre otimizar rotinas administrativas e desempenho da unidade.

Qualificações

• Experiência com gestão de equipes e operações.
• Perfil de liderança e organização.
• Boa comunicação e habilidade na resolução de problemas.
• Conhecimento em indicadores e rotinas administrativas.
• Ensino superior será considerado diferencial.

Responsabilidades

• Gerenciar a rotina diária da unidade.
• Liderar, orientar e desenvolver a equipe.
• Acompanhar metas e indicadores de desempenho.
• Resolver demandas operacionais e administrativas.
• Assegurar o cumprimento de normas internas e procedimentos.
• Elaborar relatórios e prestar contas à diretoria/regional.
• Identificar oportunidades de melhoria e aumento de resultados.

Conhecimentos

Gestão de equipes

Liderança

Comunicação

Resolução de problemas

Organização

Análise de indicadores

Formação académica

Ensino Superior

Descrição da oferta de emprego

Buscamos profissional para atuar como Gerente de Unidade, sendo responsável pela gestão geral da unidade, garantindo o bom funcionamento das operações, liderança da equipe e alcance dos resultados estratégicos.

Principais responsabilidades:

• Gerenciar a rotina diária da unidade;
• Liderar, orientar e desenvolver a equipe;
• Acompanhar metas e indicadores de desempenho;
• Resolver demandas operacionais e administrativas;
• Assegurar o cumprimento de normas internas e procedimentos;
• Elaborar relatórios e prestar contas à diretoria/regional;
• Identificar oportunidades de melhoria e aumento de resultados.

Requisitos desejáveis:

• Experiência com gestão de equipes e operações;
• Perfil de liderança e organização;
• Boa comunicação e habilidade na resolução de problemas;
• Conhecimento em indicadores e rotinas administrativas;
• Ensino superior será considerado diferencial.