Coordenador de SESMT

Confidencial_PSP; São Paulo; On-site; BRL 167,000 - 312,000; Full time

Job summary

A Confidencial_PSP busca líder para estruturar e gerenciar a área de SESMT, assegurando conformidade com NR e normas regulatórias, promovendo prevenção e bem-estar no trabalho.

Na prática, o profissional coordenará uma equipe multidisciplinar, supervisionará treinamentos, CIPA e Brigada de Incêndio, e garantirá integração com o eSocial e ERPs.

Qualifications

• Graduação completa em Engenharia e pós-graduação/especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho, com CREA ativo; ou formação técnica/superior correlata com experiência em coordenação de SESMT.
• Experiência em coordenação/gestão de equipes multidisciplinares de SESMT.
• Experiência em ambientes corporativos de médio ou grande porte.
• Vivência com SST no eSocial, elaboração de PGR/PCMSO e gestão de LTCAT/laudo ergonômico.
• Domínio da legislação trabalhista e previdenciária aplicada à SST.
• Conhecimento avançado de sistemas de gestão SST e integração com ERPs.
• Capacidade de analisar indicadores de SST (frequência, severidade, absenteísmo).
• Disponibilidade para atuação 100% presencial.

Responsibilities

• Coordenar a equipe multidisciplinar do SESMT, composta por profissional de engenharia de segurança, medicina do trabalho, enfermagem e segurança do trabalho.
• Garantir a aplicação das exigências legais e das Normas Regulamentadoras (NR-1, NR-7, NR-17).
• Gerenciar a qualidade das informações e dos eventos de SST enviados ao eSocial.
• Supervisionar a organização, eleição, treinamentos e funcionamento da CIPA e da Brigada de Incêndio.
• Acompanhar exames ocupacionais, absenteísmo, nexo epidemiológico e programas de readaptação funcional.
• Avaliar o cumprimento das normas de segurança por empresas contratadas que atuam nas dependências.
• Desenvolver iniciativas de saúde preventiva, saúde mental, qualidade de vida e ergonomia para modelos presencial e home office.
• Representar a empresa perante órgãos fiscalizadores e comitês internos.

Skills

Liderança de equipes

Governança SST

Integração com eSocial

Ergonomia

Indicadores SST

Comunicação assertiva

Negociação com lideranças

Education

Engenharia com CREA ativo

Tools

Sistemas de gestão SST

Integração com ERPs

Job description

Você vai liderar a estruturação e a gestão da área de SESMT, promovendo a conformidade com a legislação e as Normas Regulamentadoras, fortalecendo a cultura de prevenção e contribuindo para a saúde e o bem-estar no trabalho.

Nesta posição, também terá papel importante na governança de SST, na integração de informações com o eSocial e na evolução das práticas de ergonomia.

Responsabilidades

• Coordenar a equipe multidisciplinar do SESMT, composta por profissionais de engenharia de segurança, medicina do trabalho, enfermagem e segurança do trabalho.
• Garantir a aplicação das exigências legais e das Normas Regulamentadoras, com atenção especial à NR-1, à NR-7 e à NR-17.
• Gerenciar a qualidade das informações e dos eventos de SST enviados ao eSocial.
• Supervisionar a organização, a eleição, os treinamentos e o funcionamento da CIPA e da Brigada de Incêndio.
• Acompanhar exames ocupacionais, absenteísmo, nexo técnico epidemiológico e programas de readaptação funcional.
• Avaliar o cumprimento das normas de segurança por empresas contratadas que atuam nas dependências da instituição.
• Desenvolver iniciativas de saúde preventiva, saúde mental, qualidade de vida e ergonomia para os modelos presencial e de home office.
• Representar a empresa perante órgãos fiscalizadores e comitês internos.

Requisitos obrigatórios

• Graduação completa em Engenharia e pós-graduação ou especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho, com registro ativo no CREA; ou formação técnica ou superior em área correlata e comprovada experiência em coordenação de SESMT.
• Experiência em coordenação, gestão ou liderança de equipes multidisciplinares de SESMT.
• Experiência em ambientes corporativos de médio ou grande porte.
• Vivência com rotinas de SST no eSocial, elaboração de PGR e PCMSO e gestão de laudos como LTCAT e laudo ergonômico.
• Domínio da legislação trabalhista e previdenciária aplicada à Saúde e Segurança do Trabalho.
• Conhecimento avançado de sistemas de gestão de SST e integração com ERPs.
• Capacidade de analisar indicadores de SST, como taxas de frequência, severidade e absenteísmo.
• Disponibilidade para atuação 100% presencial.

Diferenciais

• Especialização ou MBA em Gestão de Pessoas, Gestão de Projetos ou Governança Corporativa.

O que esperamos

Esperamos que você contribua para uma gestão de SST estratégica, consistente e orientada à melhoria contínua. Para isso, buscamos alguém com capacidade de articulação e negociação com lideranças e sindicatos, comunicação assertiva, empatia e equilíbrio para lidar com temas sensíveis e mediação de conflitos.

Também valorizamos uma postura proativa, visão de governança e interesse em modernizar processos de saúde, segurança e ergonomia.