Coordenador de F&I

CITY RH

São Paulo

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BRL 111,600 - 167,400

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Job summary

Uma empresa de consultoria em Recursos Humanos em São Paulo está buscando um profissional experiente para atuar no setor de Finanças e Insurance (F&I). O candidato será responsável pela gestão estratégica do setor, cumprimento de metas e desenvolvimento da equipe. Requisitos incluem formação superior em Administração ou áreas correlatas e experiência sólida em F&I e análise de crédito. O trabalho envolve liderar operações financeiras e interface com instituições financeiras para maximizar resultados.

Qualifications

  • Experiência sólida em F&I.
  • Experiência em análise de crédito e estruturação de financiamento.
  • Desejável experiência em gestão de equipes ou coordenação de operações financeiras.
  • Desejável experiência com operações de crédito próprio em varejo automotivo.
  • Desejável conhecimento em gestão de inadimplência e recuperação de crédito.
  • Desejável experiência com múltiplas instituições financeiras.

Responsibilities

  • Planejar, estruturar e acompanhar as operações financeiras relacionadas às vendas de veículos.
  • Definir, acompanhar e garantir o cumprimento das metas do setor de F&I.
  • Coordenar e orientar a equipe de F&I.
  • Supervisionar e apoiar a estruturação de financiamentos junto às instituições financeiras.
  • Negociar condições comerciais com bancos e financeiras parceiras.
  • Monitorar indicadores de inadimplência da carteira financiada.
  • Atuar em parceria com o departamento jurídico em tratativas de inadimplência.
  • Apoiar a diretoria na tomada de decisões relacionadas a crédito e financiamento.

Skills

Estruturação de operações de financiamento automotivo
Análise de crédito e gestão de risco
Gestão de carteira de crédito próprio
Matemática financeira
Negociação com instituições financeiras
Gestão de indicadores e performance
Conhecimento de produtos financeiros automotivos
Gestão de processos de cobrança e recuperação de crédito

Education

Ensino superior completo em Administração
Ensino superior completo em Economia
Ensino superior completo em Gestão Financeira
Ensino superior completo em Contabilidade
Ensino superior completo em Áreas correlatas

Job description

Publicada há 4 dias 1 vaga SÃO PAULO, SP

Dados da vaga
  • Tipo de contratação: CLT (Efetivo)
  • Área profissional : Administração Comercial/Vendas
Responsabilidades e atribuições
  • Gestão Estratégica do Setor de F&I
    • Planejar, estruturar e acompanhar as operações financeiras relacionadas às vendas de veículos.
    • Garantir o cumprimento das metas de financiamento, rentabilidade e produtos agregados.
    • Estruturar estratégias para aumento da taxa de aprovação de crédito e conversão de vendas.
    • Definir políticas internas para análise de crédito e mitigação de riscos.
    • Acompanhar indicadores estratégicos do setor.
  • Gestão de Metas e Performance
    • Definir, acompanhar e garantir o cumprimento das metas do setor de F&I.
    • Realizar gestão coletiva e individual de performance da equipe.
    • Monitorar indicadores específicos do setor. A saber: Número de fichas avaliadas / Número de Fichas Aprovadas/ Conversão de Fichas Aprovadas / Atingimento das metas estabelecidas com as instituições financeiras.
    • Desenvolver planos de ação para melhoria de resultados.
  • Liderança e Desenvolvimento da Equipe
    • Coordenar e orientar a equipe de F&I.
    • Promover treinamento contínuo sobre: análise de crédito, produtos financeiros, políticas de bancos e financeiras.
    • Desenvolver competências técnicas e comerciais da equipe.
    • Garantir padronização e qualidade na estruturação das operações financeiras.
  • Estruturação de Operações de Crédito
    • Supervisionar e apoiar a estruturação de financiamentos junto às instituições financeiras.
    • Avaliar operações de maior complexidade ou risco.
    • Definir estratégias para enquadramento de clientes em diferentes modalidades de crédito.
    • Buscar alternativas para aprovação de clientes com restrições ou perfis de maior risco.
  • Negociação com Instituições Financeiras
    • Manter relacionamento institucional com bancos e financeiras parceiras.
    • Negociar condições comerciais, taxas e campanhas especiais.
    • Buscar ampliação de limites de crédito e melhores condições para os clientes da empresa.
    • Monitorar desempenho das instituições financeiras parceiras.
    • Informar a área financeira os valores a serem recebidos referente a retorno e plus (conforme negociação definida com as instituições).
  • Gestão de Crédito Próprio
    • Coordenar a estruturação de operações de cessão de crédito próprio da empresa.
    • Definir critérios de aprovação e limites de risco para operações internas.
    • Monitorar a carteira de crédito próprio.
    • Acompanhar indicadores de inadimplência e qualidade da carteira.
  • Controle de Inadimplência
    • Monitorar indicadores de inadimplência da carteira financiada.
    • Implementar estratégias de prevenção de risco.
    • Trabalhar em sinergia com o departamento de cobrança, compartilhando dados e informações para definição das melhores estratégias de recuperação de crédito.
    • Avaliar impacto da inadimplência na rentabilidade da operação.
  • Interface com Área Jurídica
    • Atuar em parceria com o departamento jurídico, apoiando-os com informações na tratativa de clientes inadimplentes.
  • Integração com o Time Comercial
    • Atuar em parceria com gestores de vendas para maximizar a conversão de vendas financiadas.
    • Treinar gestores e vendedores sobre: boas práticas na estruturação de fichas de crédito, qualificação financeira de clientes e estratégias de aprovação de crédito.
    • Apoiar negociações comerciais envolvendo operações financeiras complexas.
  • Reporte de Resultados à Diretoria
    • Consolidar e apresentar relatórios periódicos de desempenho do setor de F&I.
    • Apresentar indicadores estratégicos e análise de resultados.
    • Propor melhorias nos processos e políticas financeiras da empresa.
    • Apoiar a diretoria na tomada de decisões relacionadas a crédito e financiamento.
Competências Técnicas
  • Estruturação de operações de financiamento automotivo
  • Análise de crédito e gestão de risco
  • Gestão de carteira de crédito próprio
  • Matemática financeira
  • Negociação com instituições financeiras
  • Gestão de indicadores e performance
  • Conhecimento de produtos financeiros automotivos
  • Gestão de processos de cobrança e recuperação de crédito
Requisitos e qualificações
  • Formação: Ensino superior completo em:
    • Administração
    • Economia
    • Gestão Financeira
    • Contabilidade
    • Áreas correlatas
  • Experiência:
    • Experiência sólida em F&I
    • Experiência em análise de crédito e estruturação de financiamento
    • Desejável experiência em gestão de equipes ou coordenação de operações financeiras
    • Desejável experiência com operações de crédito próprio em varejo automotivo
    • Desejável conhecimento em gestão de inadimplência e recuperação de crédito
    • Desejável experiência com múltiplas instituições financeiras
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