Coordenador de controladoria

Imagem Gestão; São José dos Campos; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma leading company em Controladoria está à procura de um Coordenador em São José dos Campos. Este papel envolve a coordenação de processos contábeis, gestão de pessoas e a implementação de melhorias contínuas. O candidato ideal deve ter experiência em liderança e um forte entendimento de contabilidade e legislação fiscal. A empresa oferece um ambiente colaborativo e focado em resultados.

Serviços

Plano de Saúde – Sul América

Assistência Odontológica – Sul América

Seguro de Vida Individual

Vale Alimentação ou Refeição

Flexibilidade de horário

Day Off no aniversário

Qualificações

• Experiência com liderança de pessoas é essencial.
• Experiência em Controladoria ou FP&A necessária.
• Domínio de contabilidade e legislação específica.

Responsabilidades

• Coordenar a aplicação das diretrizes contábeis e garantir conformidade tributária.
• Gerir equipe com foco em desenvolvimento e alta performance.
• Analisar processos e identificar melhorias com base em indicadores.

Conhecimentos

Liderança

Gestão de processos

Análise de indicadores

Formação académica

Graduação em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas afins

Pós graduação nas áreas de Ciências Contábeis, Administração ou Finanças

Ferramentas

ERP

Descrição da oferta de emprego

Coordenar as atividades da área de Controladoria, assegurando o pleno funcionamento dos processos com qualidade, eficiência e aderência às normas internas e externas. Liderar e propor inovações nos fluxos da área, identificando oportunidades de melhoria contínua. Atuar de forma estratégica com base na análise de indicadores, apresentando soluções eficazes e alinhadas aos objetivos do negócio.

Gerir pessoas com foco em desenvolvimento, promovendo um ambiente de trabalho positivo, motivador e orientado para a alta performance. Estimular a autonomia, a colaboração e o protagonismo da equipe, garantindo clareza de objetivos, acompanhamento de desempenho e feedbacks contínuos. Atuar como referência técnica e comportamental, cultivando uma cultura de confiança, aprendizado e entrega de resultados sustentáveis.

Responsabilidades e atribuições

• Coordenar a aplicação das diretrizes contábeis a nível corporativo, mantendo os princípios de unidade de comando, procedimentos uniformes de trabalho e controles, notadamente no que tange às práticas e demonstrações contábeis; e garantindo a conformidade contábil, tributária e fiscal.
• Manter-se atualizado quanto à conjuntura econômico-financeira nacional e internacional, bem como quanto à legislação fiscal e societária;
• Manter contatos com a área jurídica para a elaboração de contratos de associações ou de constituição de novas sociedades;
• Atender às solicitações das empresas/ áreas de negócio, conforme critérios de qualidade e prazo definidos, demonstrando conhecimento sobre as características e especificidades das áreas. Fazer reuniões de alinhamento e entender expectativas e demandas das empresas/áreas solicitantes;
• Analisar, avaliar e acompanhar os processos, identificar, pontos de melhoria dos processos e serviços realizados com base em resultado de pesquisas de satisfação, desenvolvendo as ações alinhadas com as necessidades dos processos das áreas de negócio;
• Elaborar, conferir e validar informações ou relatórios gerenciais para apoiar na tomada de decisões da empresa. Negociar prazos. Assegurar a qualidade e confiabilidade do relatório/informações e a entrega no prazo estabelecido;
• Promover e implementar novos projetos para a melhoria dos processos e das atividades compartilhadas ou interdependentes, identificando e aplicando boas práticas de mercado;
• Coordenar atividades da área, estabelecendo cronogramas, indicadores de desempenho e orientando sobre a forma a se fazer cumprir as metas de produtividade dentro dos prazos estabelecidos e negociados, visando assegurar o cumprimento de todas as obrigações da empresa;
• Elaborar, atualizar, instaurar, cumprir e fazer cumprir: as políticas, fluxos e processos referentes a sua área. Orientar as empresas e suas áreas com relação às políticas, fluxos e processos.
• Monitorar e mapear riscos e oportunidades da área;
• Atender às demandas de serviços das áreas de negócio, conforme critérios de qualidade e prazo definidos em Níveis de Acordo de Serviço (NAS/ Service Level Agreement-SLA), demonstrando conhecimento sobre as características e especificidades das áreas;
• Atendimento às fiscalizações fiscais;
• Coordenar a contabilidade terceirizada. Monitorar e analisar as entregas das Demonstrações contábeis mensais e anuais; monitorar as entregas das declarações acessórias e obrigatórias;
• Coordenar as atividades para atendimento às auditorias internas e externas;
• Aderir e garantir a aderência das normas ISO 9001/27001/37001;
• Cumprir e fazer cumprir as regras e diretrizes da LGPD, Compliance, Segurança da Informação, e de todas as políticas (coorporativas e das áreas), assim como processos e procedimentos em que haja envolvimento.
• Formalizar e comunicar procedimentos legais, políticas, mudanças internas e demais medidas administrativas que possam afetar as relações de trabalho;

Gestão de pessoas:

• Coordenar e desenvolver a equipe de controladoria, promovendo um ambiente colaborativo, com foco em resultados e desenvolvimento técnico e comportamental;
• Estabelecer metas claras, acompanhar indicadores de desempenho e garantir a evolução dos colaboradores por meio de feedbacks e alinhamentos frequentes;
• Fomentar a cultura organizacional, assegurando o alinhamento da equipe com os valores da companhia;
• Atuar com escuta ativa e comunicação assertiva, sendo referência técnica e comportamental para o time.

Requisitos e qualificações

Formação:

• Graduação Ciências Contábeis , Administração, Economia ou áreas afins.
• Pós graduado nas áreas de Ciências Contábeis, Administração de Empresas, Finanças, Controladoria, Contabilidade e Auditoria ou afins.

Conhecimentos Requeridos:

• Experiência com liderança de pessoas
• Experiência em Controladoria ou FP&A
• Contabilidade

Conhecimentos Desejáveis:

• Processos de controladoria, contabilidade, fiscal, tributário e auditoria;
• Legislação específica para área;
• Experiência com ERP.
• Inglês e Espanhol

Informações adicionais

Por que escolher a Imagem Gestão?

Saúde e Segurança:

• Plano de Saúde – Sul América.
• Assistência Odontológica – Sul América.
• Seguro de Vida Individual, sem custo para o colaborador.
• Serviço de Emergência de Ambulância (Emercor) no escritório de São José dos Campos.
• Previdência Privada com condições especiais.

Benefícios Financeiros:

• Vale Alimentação ou Refeição via Cartão Caju, inclusive durante as férias.
• Cartão Alelo Multibenefícios no valor de R$ 300,00.
• Vale Transporte, conforme necessidade.
• Cooperativa de Crédito para suporte financeiro.
• Parceria com o Banco Itaú, com isenção de taxas.

Qualidade de Vida e Flexibilidade:

• Day Off no seu aniversário + voucher especial de R$ 50,00 no Cartão Caju.
• Flexibilidade de horário, com até 2 horas de ajuste na jornada.
• Ambiente de trabalho saudável e humanizado, que promove inovação e autenticidade.
• Incentivo a Cursos e Idiomas, com até 2 horas semanais para estudos.
• Plano de Carreira com oportunidades de crescimento.
• Parcerias com instituições para cursos e capacitações.
• Programa de Indicação para você trazer talentos para o time.

Trabalhe conosco e faça parte de um time que investe no seu crescimento e bem-estar!

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