Coordenador de Business Insight e Inovação Comercial

2000 Natura Cosméticos S/A (Brazil); São Paulo; On-site; BRL 150,000 - 190,000; Full time

Job summary

A Natura Cosméticos S/A, presente em 14 países da América Latina, busca Coordenador de Business Insight e Inovação Comercial para liderar projetos estratégicos no canal de Venda Direta. Você analisará dados, proporá evoluções do modelo comercial e estruturar modelagens para validação de testes piloto.

Apesar de alocado no Brasil, a posição envolve interação com diversos países da América Latina e a construção de materiais para a alta liderança com foco em decisões baseadas em dados.

Qualifications

• Capacidade de trabalhar com SQL e Python para manipulação de dados.
• Metodologias de gestão de projetos, hipóteses e resolução de problemas.
• Criar materiais e apresentações eficientes (PowerPoint/Google Slides).
• Familiaridade com ferramentas de BI: Databricks, Tableau e Excel.

Responsibilities

• Liderar projetos que evoluam a proposta de valor para consultoras da venda direta.
• Construir business cases, analisar cenários e recomendações para novos projetos comerciais.
• Garantir direção efetiva dos recursos do time e comunicação executiva.
• Preparar apresentações para alta liderança transmitindo objetivos e recomendações.

Skills

SQL

Python

Gestão de projetos

Apresentação de materiais

PowerPoint/Google Slides

Tools

Databricks

Tableau

Excel

Job description

OUR PEOPLE, TOGETHER, LEAD WITH CONSCIOUSNESS. At Natura, we have the potential to drive meaningful transformations. This is made possible through the innovative products of Natura and Avon; the memorable experiences of Bluma's beauty services and our financial education platform, Emana Pay. Brands and services that are relevant to those who use them and recognized for our commitment to leading regenerative businesses.

Role Type Permanent

What will you be doing here?

O Coordenador de Business Insight e Inovação Comercial tem como missão, a partir do entendimento do nosso modelo de atuação dentro do canal da Venda Direta, ser capaz de liderar projetos estruturantes que criem diferenciação e atratividade para nosso negócio. É fundamental que o profissional tenha interesse em trabalhar com liderança de projetos, análises, geração de insights, facilidade no trato com bases de dados, e na construção de materiais capazes de mobilizar os times e interfaces internas para implementação das iniciativas. Este profissional é responsável por definir prioridades, propor caminhos de evolução do modelo comercial, gerir performance de projetos, construção de business cases e estruturar modelagens de apuração para validação de testes piloto. O profissional, apesar de alocado no Brasil, terá interação com diversos países da América Latina.

What knowledge and experiences will you need to bring to share with our network?

O Coordenador de Business Insight e Inovação Comercial tem como missão, a partir do entendimento do nosso modelo de atuação dentro do canal da Venda Direta, ser capaz de liderar projetos estruturantes que criem diferenciação e atratividade para nosso negócio. É fundamental que o profissional tenha interesse em trabalhar com liderança de projetos, análises, geração de insights, facilidade no trato com bases de dados, e na construção de materiais capazes de mobilizar os times e interfaces internas para implementação das iniciativas. Este profissional é responsável por definir prioridades, propor caminhos de evolução do modelo comercial, gerir performance de projetos, construção de business cases e estruturar modelagens de apuração para validação de testes piloto. O profissional, apesar de alocado no Brasil, terá interação com diversos países da América Latina.

Responsabilidades Principais

• Liderar projetos e iniciativas que evoluam nossa proposta de valor as consultoras da venda direta
• Construir business case, análises profundas e criar cenários / recomendações para avanços de novos projetos comerciais.
• Garantir o direcionamento e melhor aproveitamento dos recursos do time
• Construir apresentações para alta liderança, sendo capaz de transmitir de forma executiva, clara e direta, os objetivos e recomendações das evoluções do modelo e inovação.

Qualificações e Habilidades Hard Skills

• Capacidade de trabalhar com linguagens SQL e/ou Python para manipulação e transformação de dados será considerado um diferencial.
• Aplicabilidade de metodologias de projetos, gestão e comprovação de hipóteses e investigações de problemas.
• Capacidade de construir bons materiais e apresentações em power point / google apresentações ou similares.
• Familiaridade avançada com ferramentas de BI, com preferência por Databricks e Tableau.
• Domínio em Excel/Google Sheets (sendo diferencial conhecimento em AppScript/VBA ou Power Query).

Soft Skills

• Capacidade de mobilização de pessoas, junção dos universos de negócio e técnicos de tecnologia, viabilizando de forma fluída requisitos para desenvolvimentos
• Habilidade de enxergar a aplicação real do dado, garantindo que a técnica esteja sempre a serviço da agilidade e da execução do projeto / iniciativa.
• Promover a harmonia entre a profundidade dos diagnósticos e a celeridade exigida pelos marcos do projeto, priorizando a viabilidade da execução.
• Capacidade de articulação e colaboração em ecossistemas diversos, traduzindo descobertas analíticas em planos de ação conjuntos e apoiando ativamente a equipe de projetos na execução de estratégias baseadas em dados e análises.

Desejável

• Conhecimento e utilização de IA, criação de Agentes e Automatizações.
• Experiência prática no ecossistema Databricks (Bricks).
• Espanhol #LI-JU1

What will you find here?

We are more than just a workplace: we build and live the Well-Being Ecosystem daily, based on the harmonious relationship between each individual, their surroundings, and the environment they are part of. In addition to offering benefits focused on social, physical, financial, mental, and emotional well-being, we promote an environment of prosperity, belonging, and purpose, strengthening a solid network of support, expanded awareness, and respect for diversity, equity, and inclusion. We are a movement that transforms the way of living and doing business across 14 countries in Latin America, always guided by consciousness.

Natura celebrates and embraces diversity in all its forms and pluralities. We encourage #Women, #BlackPeople, #PeopleWithDisabilities, individuals from the #LGBTQIA+ community, #PregnantWomen, and people aged #50+ to apply for this position.

Imagine how amazing it would be to be part of a company with over 14,000 employees, 5 million consultants, and a presence in 14 countries! This is Natura! For over 55 years, we have been innovating and promoting Well-Being for All — isn’t that inspiring?

We are the Bem-estar Bem Ecosystem, and we have a network with extraordinary potential to drive transformative change in the world, through innovative products from Natura and Avon, the unforgettable experiences of Bluma beauty services and our financial education platform for consultants, Emana Pay. All relevant to our clients and differentiated by our commitment to regeneration. Leaders in the Latin American beauty market, we are present in 14 countries, with 3.5 million consultants.