Coordenador comercial

NetVagas; Limeira; Presencial; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora está em busca de um Coordenador Comercial para liderar um time no primeiro Centro Educacional focado em e-commerce. Esta posição oferece a oportunidade de desenvolver estratégias comerciais, gerenciar uma equipe e implementar melhorias contínuas. Se você tem paixão por resultados e habilidades em negociação e persuasão, esta é a chance de contribuir para o crescimento de um ambiente dinâmico e digital. Venha fazer parte de uma equipe que valoriza a proatividade e a comunicação, enquanto ajuda empreendedores a prosperar no mundo do e-commerce.

Qualificações

• Experiência em Inbound e Outbound e análise de dados comerciais.
• Habilidades em gestão de pessoas e técnicas de persuasão.

Responsabilidades

• Planejamento comercial e gestão da equipe comercial.
• Desenvolver entendimento dos produtos e serviços para atender clientes.
• Implementar melhoria contínua nos processos comerciais.

Conhecimentos

Inbound e Outbound

Análise de dados comerciais

Construção e análise de processos comerciais

Técnicas de persuasão

Gestão de pessoas

Comunicação oral e escrita

Negociação e persuasão

Pesquisa e análise estratégica

Experiência no mercado digital

Disponibilidade para viagens

Descrição da oferta de emprego

Olá, candidato(a).

Nós somos a Portüs Digital, a primeira empresa de recrutamento e seleção focada no mercado digital.

Estamos em busca de um Coordenador Comercial para fazer parte do time do primeiro Centro Educacional focado em ensinar empreendedores e empresários a vender através de e-commerce.

Confira abaixo as funções, requisitos e informações sobre a vaga, faça sua inscrição e boa sorte!

Estamos torcendo por você!

Principais responsabilidades da função:

• Planejamento comercial;
• Desenvolver um profundo entendimento dos nossos produtos e serviços e como eles atendem às necessidades dos clientes;
• Elaborar o plano e processos comerciais, com a definição de metas de desempenho e estratégias claras;
• Gestão das atividades, rotinas, rituais, treinamentos, processos e procedimentos de vendas;
• Alinhar e assegurar uma boa qualificação de leads pelo marketing;
• Controlar o desempenho dos indicadores da área;
• Ações para a redução de churn;
• Implementar a melhoria contínua da gestão e dos processos comerciais;
• Gestão da equipe comercial;
• Elaboração de planos individuais de desenvolvimento profissional dos membros do time de vendas.

Requisitos:

• Experiência em Inbound e Outbound;
• Experiência em levantamento e análise de dados comerciais;
• Experiência em construção e análise de processos comerciais;
• Domínio de técnicas de persuasão, Spin Selling, gatilhos mentais, pensamento processualizado com foco em cada etapa do pipeline de vendas;
• Experiência e habilidades em gestão de pessoas;
• Ser incansável na busca por resultados;
• Boa comunicação, oral e escrita;
• Proatividade, energia alta, capacidade de ensinar e aprender;
• Fortes habilidades para construir relacionamentos, influenciar e gerenciar conflitos;
• Grande capacidade de negociação e persuasão;
• Fortes habilidades de pesquisa e análise estratégica;
• Experiência no mercado digital;
• Disponibilidade para viagens.

Requisitos diferenciais:

• Experiência na área educacional.

Outras informações:
Modelo de trabalho: presencial em Limeira/SP.
Disponibilidade de tempo: Integral.
Contratação: PJ.