Coordenador Comercial

COPABO INDUSTRIA E COMERCIO DE PRODUTOS TECNICOS LTDA; Curitiba; On-site; BRL 180,000 - 280,000; Full time

Job summary

A COPABO INDUSTRIA E COMERCIO DE PRODUTOS TECNICOS LTDA procura um Gerente Comercial para liderar a equipe de vendas em Curitiba, definindo e executando estratégias que aumentem a participação de mercado e a rentabilidade. O profissional será responsável por metas, planejamento de vendas e relacionamento com clientes estratégicos.

Você será o elo entre planejamento, marketing e operação, guiando a equipe para superar cotas através de análises de mercado, treinamentos e acompanhamento de KPIs.

Qualifications

• Experiência mínima de 5 anos em papéis de liderança comercial.
• Histórico comprovado de cumprimento e superação de cotas de vendas.
• Habilidades em negociação, liderança, comunicação e orientação ao cliente.
• Domínio de CRM (Salesforce, HubSpot ou outros) e ferramentas de análise de vendas.
• Disponibilidade para viagens.

Responsibilities

• Desenvolver e implementar planos e estratégias comerciais alinhados com os objetivos da companhia.
• Supervisionar e gerenciar a equipe de vendas, incluindo treinamento, acompanhamento e avaliação de desempenho.
• Estabelecer e monitorar KPIs de vendas, realizando análises e projeções.
• Identificar novas oportunidades de negócio e mercados.
• Gerenciar relacionamentos com clientes-chave e parceiros estratégicos.
• Realizar análises de mercado e concorrência para adaptar a estratégia.

Skills

Liderança comercial

Negociação

Comunicação

Orientação ao cliente

Análise de vendas

Gestão de equipes

Tools

Salesforce

HubSpot

Ferramentas de análise de vendas

Job description

Buscamos um Gerente Comercial com forte orientação a resultados, capaz de liderar, motivar e desenvolver uma equipe de vendas de alto desempenho. Seu objetivo principal é a definição e execução de estratégias comerciais para o alcance das metas de vendas, crescimento de mercado e rentabilidade da empresa.

Principais responsabilidades:

Desenvolver e implementar planos e estratégias comerciais alinhados com os objetivos da companhia. Supervisionar e gerenciar a equipe de vendas, incluindo treinamento, acompanhamento e avaliação de desempenho. Estabelecer e monitorar os KPIs de vendas, realizando análises e projeções. Identificar novas oportunidades de negócio e mercados. Gerenciar relacionamentos com clientes-chave e parceiros estratégicos. Realizar análises de mercado e concorrência para adaptar a estratégia.

Requisitos:

• Experiência mínima de 5 anos em papéis de liderança comercial, preferencialmente no setor.
• Comprovado histórico de cumprimento e superação de cotas de vendas.
• Habilidades destacadas em negociação, liderança, comunicação e orientação ao cliente.
• Domínio de CRM (Salesforce, HubSpot ou outros) e ferramentas de análise de vendas.
• Disponibilidade para viagens.