Coordenador(a) Incentivo e Capacitação - Clube VIP e Escola de Varejo | Marketing Ipiranga

Ipiranga; São Paulo; Presencial; BRL 60.000 - 100.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora busca um líder dinâmico para gerenciar o Clube VIP e capacitar frentistas. O papel envolve a conexão de metas estratégicas e a liderança de um time multidisciplinar, garantindo um ambiente colaborativo. Se você tem paixão por resultados e deseja fazer parte de uma empresa que valoriza a ética e a inovação, essa é a sua chance! Venha contribuir para um ambiente que promove a diversidade e a transformação, enquanto entrega valor à sociedade. Junte-se a nós e faça a diferença!

Serviços

Horário Flexível

Auxílio Filho com Deficiência

Programa de Remuneração Variável

Previdência Privada

Adicional por Tempo de Serviço

Terapia Online & Orientação Nutricional

Cesta Natalidade

Universidade Corporativa

Gympass

Plano de Saúde e Odontológico

Qualificações

• Experiência sólida em liderança e gestão de múltiplas frentes.
• Capacidade de adaptação em cenários dinâmicos e multifuncionais.

Responsabilidades

• Gerenciar a operação do Clube VIP e conectar metas estratégicas.
• Liderar a capacitação de frentistas e revendedores com foco em desenvolvimento.
• Trabalhar integrado com outras áreas promovendo sinergia e comunicação.

Conhecimentos

Liderança

Gestão de Projetos

Comunicação

Visão Estratégica

Negociação

Formação académica

Ensino Superior Completo em Administração

Ensino Superior Completo em Marketing

Ensino Superior Completo em Comunicação

Ferramentas

Metodologias Ágeis

Ferramentas de Gestão

Descrição da oferta de emprego

Job description

Já pensou em trabalhar na Ipiranga?

Na Ipiranga acreditamos que pessoas com brilho nos olhos, autênticas e engajadas são nosso diferencial competitivo! Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional. Nosso propósito é “Abastecer a vida em movimento”.

Conheça mais sobre a gente: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/carreiras/

Leia nosso relatório de ESG: https://portal.ipiranga/wps/portal/ipiranga/a-ipiranga/institucional/sustentabilidade

O que a gente espera de você?

·Pensamento orientado com foco no cliente #OClienteéaRazão

·Mindset ágil, que se adapta rápido à mudança #Leveza

·Foco em soluções e resolução de problemas #SuaVozTemValor

·Autonomia, iniciativa e protagonismo são essenciais #DeixaComigo

·Paixão, brilho nos olhos e autenticidade #SejaVocê!

·Querer fazer parte de uma empresa ética que entrega valor à sociedade #ValeaPena

·Pessoas inconformadas que pensam lá na frente em busca da evolução #SomosIpiranga

·Mentalidade de dono e sede resultados crescentes #FaçoAcontecer

Main responsibilities

Clube VIP:

• Gerenciar a operação e evolução do Clube VIP, programa de incentivo e reconhecimento dos frentistas (VIPs).
• Conectar metas estratégicas da companhia a campanhas de engajamento, focando principalmente nos produtos e serviços da Ipiranga.
• Garantir o impacto e a eficiência de um programa que movimenta cerca de R$ 15 milhões por ano em premiações.
• Atuar como elo entre frentistas, áreas internas, fornecedores e demais stakeholders envolvidos na jornada do VIP.

Escola de Varejo:

• Liderar a frente de capacitação dos frentistas e também dos revendedores (donos dos postos), garantindo uma jornada de desenvolvimento completa e alinhada com os desafios do negócio.
• Gerir contratos e relacionamentos com instituições de ensino parceiras como Insper, Dom Cabral, StartSe, entre outras.
• Desenvolver e acompanhar conteúdos, trilhas e soluções de aprendizagem que formem profissionais mais preparados e conectados com os valores da Ipiranga.
• Atuar na definição e revisão constante da jornada do revendedor, garantindo padronização e excelência na operação da rede.

Gestão de equipe:

• Liderar um time completo e multidisciplinar, com analistas de diferentes níveis e especialidades.
• Garantir estrutura, clareza de papéis, direcionamento estratégico e clima positivo, mesmo diante de momentos desafiadores ou de reestruturação.
• Desenvolver, motivar e acompanhar o time com foco em alta performance, colaboração e entrega de valor para os públicos atendidos.

Relacionamento e articulação:

• Trabalhar de forma integrada com as outras coordenadorias da gerência, promovendo sinergia nas iniciativas e fluidez na comunicação com a rede.
• Ser a ponte entre os programas e demais áreas da companhia, garantindo visibilidade, alinhamento e protagonismo da área dentro e fora da Ipiranga.
• Representar a companhia com postura ética, respeito, escuta ativa e foco em relações sustentáveis com todos os parceiros estratégicos.

Requirements and skills

Pré requisito:

• Experiência:
• Sólida vivência com liderança de pessoas e gestão múltiplas frentes simultaneamente.
• Experiência com programas de incentivo, fidelização, capacitação ou relacionamento.

• Soft skills:
• Capacidade de liderança em ambientes dinâmicos e multifuncionais.
• Visão estratégica, capacidade de priorização e senso de dono.
• Excelente comunicação, escuta ativa, negociação e articulação com diferentes públicos.
• Capacidade de aprendizado rápido e de adaptação em cenários em transformação.
• Vivência com programas de incentivo, fidelidade, treinamento ou relacionamento com base operacional e empreendedora será um diferencial.
• Skills Técnicos:
• Gestão de projetos: conhecimento em metodologias ágeis e ferramentas de acompanhamento gestão
• Gestão orçamentária: planejamento, controle e execução go budget da coordenadoria

• Educação: Ensino superior completo (preferencialmente em Administração, Marketing, Comunicação ou semelhantes).

• Línguas: Inglês será um diferencial

Additional information

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

O que a gente te oferece?

Horário flexível

Auxílio filho com deficiência

Programa de Remuneração Variável

Previdência Privada

Adicional por tempo de serviço

️ Terapia Online & Orientação Nutricional

Cesta natalidade

Universidade corporativa

Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida.

E aí, topa o desafio?

Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois!

Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador! Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa.