Coordenador(a) de Vendas - São Paulo

Pró-Frotas; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de gestão de abastecimento está em busca de um Coordenador Regional para liderar a equipe de vendas e expandir sua presença no sudeste, especialmente em São Paulo. O profissional deve ter graduação completa, experiência em gestão de pessoas, e habilidades em retenção de clientes. Oferecemos um ambiente colaborativo, horário flexível e uma série de benefícios competitivos.

Serviços

Horário flexível

Auxílio filho com deficiência

Programa de Remuneração Variável

Previdência Privada

Benefícios de mercado

Terapia Online & Orientação Nutricional

Qualificações

• Experiência com gestão de pessoas.
• Experiência em gestão de frotas e negociações.
• Habilidade em retenção de clientes.

Responsabilidades

• Coordenar a equipe de vendas e expandir a presença no mercado.
• Implementar ações de vendas focadas na prospecção de novos clientes.
• Manter a carteira saudável, focando na rentabilidade.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Gestão de frotas

Negociação de médio e longo prazo

Conhecimento financeiro

Retenção de clientes

Coordenação estratégica

Disponibilidade para viagem

Formação académica

Graduação Completa

Descrição da oferta de emprego

Job description

Já pensou em trabalhar no Pró-Frotas?

Somos a primeira solução de gestão de abastecimento 100% digital do mercado!

Nascemos com o propósito de reinventar o abastecimento de frotas. Somos parceiros da Ipiranga e temos a menor taxa do mercado para os postos.

Atuamos com paixão e propósito, colocando o cliente no centro das nossas decisões. Valorizamos a autonomia, a abertura e a transparência, pois temos certo de que a verdade e o respeito fortalecem relações e geram confiança. Proporcionamos para nosso time um ambiente flexível, de colaboração e bem-estar para plena realização pessoal e profissional.

Se você quer avelocidadede umastartupcom aparceriade uma empresa consagrada como aIpiranga, se acha quesua voz tem valore que lutar pelo que acredita quevale a pena,seja vocêe venha trabalhar comautonomia e responsabilidade.

Main responsibilities

Responsabilidades e atribuições:

Missão:Estamos em busca de um Coordenador Regional para liderar nossa equipe de vendas e expandir nossa presença no mercado. Esta posição é fundamental para garantir a execução eficaz das estratégias de vendas e a gestão de clientes na região do sudeste, principalmente em São Paulo.

Atividade:

·Coordenar, planejar e implementar ações de vendas focadas na prospecção de novos clientes;

·Defender a carteira de clientes, reduzindo o churn da regional;

·Manter a carteira saudável, focando na rentabilidade e no equilíbrio dos pagamentos das faturas;

·Gerir uma equipe de vendedores Hunter e Farmer, garantindo alta performance;

·Implementar ações voltadas para a comercialização de produtos, incluindo gestão de frotas, com o objetivo de ampliar a participação de mercado e a rentabilidade dos negócios na região de São Paulo;

Requirements and skills

O que você precisa ter para conquista essa posição?

• Graduação Completa;
• Experiência com gestão de pessoas;
• Experiência em gestão de frotas e em negociações de médio e longo prazo;
• Conhecimento financeiro e habilidade para lidar com desafios de inadimplência;
• Habilidade em retenção de clientes de carteira;
• Forte capacidade de coordenação e planejamento estratégico;
• Disponibilidade para viagem.

Additional information

O que a gente te oferece?

Horário flexível

Auxílio filho com deficiência

Programa de Remuneração Variável

Previdência Privada

Adicional por tempo de serviço

️ Terapia Online & Orientação Nutricional

Cesta natalidade

Universidade corporativa

Benefícios de mercado: Gympass, VR/VA, VT, Plano de Saúde e Odontológico, Seguro de vida.

E aí, topa o desafio? Então se candidata nessa vaga e não deixa essa oportunidade para depois!

Acreditamos que a diversidade favorece o ambiente inovador! Estamos de portas abertas para pessoas com desejo de transformação pelo trabalho e dispostas a contribuir para o crescimento e evolução da empresa.