Coordenador(a) de Engenharia de Produtos Digitais (Remoto)

ZENVIA; Brasil; Teletrabalho; BRL 160.000 - 200.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa inovadora de tecnologia no Brasil busca um Coordenador de Engenharia de Produtos Digitais. O profissional será responsável por liderar squads, atuar em processos ágeis e garantir a qualidade das entregas. A vaga oferece a flexibilidade do trabalho remoto e diversas oportunidades de crescimento e desenvolvimento pessoal. É necessário experiência em liderança de equipes e histórico técnico em engenharia de software.

Serviços

Plano de saúde e odontológico sem coparticipação

Day off no aniversário

Contato direto com colegas de outros países

Qualificações

• Experiência sólida em liderança de times de tecnologia.
• Histórico técnico em engenharia de software e CI/CD.
• Habilidade para atuar em ambientes com alta complexidade.

Responsabilidades

• Liderar e engajar squads de engenharia.
• Atuar como parceiro(a) estratégico(a) de Produto e Design.
• Garantir excelência em delivery utilizando CI/CD.
• Desenvolver talentos e promover crescimento da equipe.

Conhecimentos

Liderança de equipes

Engajamento de times

Excelência operacional

Capacidade de inspirar e motivar

Experiência em ambientes complexos

Ferramentas

AWS

Kafka

Docker

Kubernetes

Descrição da oferta de emprego

Coordenador(a) de Engenharia de Produtos Digitais (Remoto)

Brasil - Remoto

Estamos em busca de uma pessoa coordenadora que seja apaixonada por liderança, engajamento de times e excelência em tecnologia. Alguém que já viveu a prática técnica de engenharia de software, mas que hoje encontra energia em potencializar pessoas, remover barreiras e impulsionar a entrega de valor em escala. Se você acredita que tecnologia é sobre gente + processos bem estruturados + mindset ágil, essa vaga é a sua cara.

Seus desafios para fazer a diferença neste time

• Liderar e engajar squads de engenharia, garantindo motivação, alinhamento e desenvolvimento contínuo das pessoas;
• Atuar como parceiro(a) estratégico(a) de Produto e Design, direcionando times para entregas que impactem nossos clientes;
• Apoiar a evolução de processos ágeis, planejamento de sprints e rituais que maximizem eficiência e colaboração;
• Garantir excelência em delivery, aplicando práticas de CI/CD e automação de ponta a ponta;
• Ser guardião(ã) da qualidade, incentivando padrões de engenharia, boas práticas e melhoria contínua;
• Desenvolver talentos, promovendo carreira e crescimento dentro dos times de engenharia.

Todas as nossas vagas são para todos. Aqui as pessoas são únicas, respeitamos e valorizamos as diferenças.

• Experiência sólida em liderança de times de tecnologia (coordenação, gestão técnica ou papel de liderança em squads);
• Histórico técnico em engenharia de software, com boa bagagem em arquitetura, desenvolvimento, processos de CI/CD e práticas ágeis;
• Capacidade de inspirar, engajar e dar clareza para que times possam entregar o melhor;
• Habilidade para atuar em ambientes complexos, conectando estratégia com execução;
• Olhar atento à excelência operacional e ao impacto real no negócio e no cliente.

Bacana se você tiver, mas não é mandatório

• Experiência em ambientes de produtos digitais SaaS;
• Vivência com escala de times ágeis (ex: LeSS, SAFe ou modelo próprio);
• Atuação prévia em ambientes cloud-native e práticas de DevOps.

A Zenvia oferece a Zenvia Customer Cloud, uma solução unificada e multicanal que permite às empresas criar experiências personalizadas e fluidas para os clientes, com interações ao longo da jornada utilizando canais como WhatsApp, SMS e chatbots. A Zenvia é reconhecida pela inovação e pela criação de um ambiente colaborativo, que valoriza a autonomia de seus colaboradores. Estamos sempre em busca de profissionais que tragam novas perspectivas e contribuam para um setor em constante evolução, promovendo o desenvolvimento contínuo e o respeito à individualidade de cada um.

O que nos faz um ótimo lugar para trabalhar?

• Estamos 100% remotos e nosso horário de trabalho é flexível.
• Zenvia Care é nosso programa de benefícios para você e sua família.
• Healthcare: Plano de saúde e odontológico sem coparticipação para o colaborador e com possibilidade de incluir dependentes, seguro de vida, telemedicina, especialidades médicas.
• Wellness care: Day off no aniversário, TotalPass, coach esportivo e nutricional e telepsicologia gratuito inclusive para dependentes.
• Parental care: Licença maternidade e paternidade estendidas, acompanhamento gestante e auxílio creche até 71 meses.
• Remote Care: Política para quem quer se mudar temporariamente, apoio financeiro para equipamentos de home office, auxílio mensal e benefícios flexíveis; parceria com Woba para co-workings no Brasil inteiro.
• Carreira: Programa de mobilidade interna, programa de idiomas e acesso a um Hub de Aprendizagem para seu desenvolvimento e para desenhar sua carreira na Zenvia.
• Participação nos resultados, porque você ajudou a construí-los.
• Conexão direta com colegas de outros países e ambiente de trabalho informal, onde os colegas compartilham conhecimento, colaboram e aprendem juntos.
• Transparência, diálogo aberto e segurança para cada um ser quem quiser são essenciais para nós.

Na Zenvia, a inovação e a evolução são parte do nosso DNA. Aqui, você tem liberdade para criar, inovar e colaborar em um ambiente dinâmico e desafiador. Trabalhamos com tecnologias de ponta como AWS, Kafka, Docker e Kubernetes, impactando milhões de pessoas todos os dias. Se você busca autonomia, um time colaborativo e a oportunidade de crescer, venha fazer parte do nosso time.